Андреева, В. И. (кандидат исторических наук). Расторжение трудового договора в случае неоднократного неисполнения причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание [Текст] / В. И. Андреева // Справочник секретаря и офис-менеджера. - 2012. - № 6. - С. 22-26 : табл. . - ISSN 1727-2459
Рубрики: Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): кадровое делопроизводство -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- трудовые обязанности -- неисполнение обязанностей -- дисциплинарные проступки -- дисциплинарные взыскания Аннотация: Что входит в понятие "должностные обязанности работника"? Как определяется "уважительность" или "неуважительность" причин неисполнения работником должностных обязанностей? Виды дисциплинарных взысканий, которые могут быть наложены на работника. Что понимается под термином "неоднократное неисполнение трудовых обязанностей"? Документирование увольнения работника по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. |