Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Электронный каталог НТГСПИ - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Картотека статей (61)Полнотекстовая база изданий НТГСПИ (1)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=МЕНЕДЖЕР<.>)
Общее количество найденных документов : 50
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-20   21-30   31-40   41-50  
1.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : Ю9/Б398
Автор(ы) : Безменова, Ирина Константиновна
Заглавие : Практическая психология в работе секретаря
Выходные данные : Москва: МЦФЭР, 2004
Колич.характеристики :238, [1] с.: табл.
Серия: Библиотека журнала "Справочник секретаря и офис-менеджера"; 3 – 2004
ISBN (в обл.), Цена 5-7709-0297-3: 182.00 р.
ББК : Ю949 + С832.3
Предметные рубрики: Практическая психология-- Секретарский труд
Секретари-- Психологические особенности труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): секретари--секретарская деятельность--секретарский труд--секретарское дело--офис-менеджер--офисная деятельность--технологии секретарской работы--психология в работе секретаря--психологические инструменты в работе секретаря--психология секретарского труда--практическая психология секретарского труда
Аннотация: Цель данной книги, - помочь секретарям, офис-менеджерам и другим сотрудникам офиса успешно общаться в рабочих ситуациях. В ней вы найдете полезные практические рекомендации, психологические советы, ответы на непростые вопросы, забавные комментарии - все, что может быть полезно для работы и офисе. Книга иллюстрирована примерами. Отдельно вынесены конкретные практические вопросы для размышления и обсуждения ("мини-практикумы"). Каждая глава заканчивается итоговым резюме, которое помогает понять и запомнить изложенные рекомендации. Для любителей "подумать о себе" и "посмотреть на себя со стороны" в книге приводится несколько тестов. Издание предназначено для секретарей, офис-менеджеров, а также для всех, кто интересуется практической психологией и возможностями ее применения в рабочих ситуациях.
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), АБ(1)
Свободны : ЧЗ(1), АБ(1)
Найти похожие

2.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : У2/4/Б449
Автор(ы) : Беляцкий, Николай Петрович
Заглавие : Менеджмент. Деловая карьера : [учеб. пособие для вузов]
Выходные данные : Минск: Вышэйшая школа, 2001
Колич.характеристики :300, [2] с.: ил.
Примечания : Библиогр.: с. 298-300
ISBN (в пер.), Цена 985-06-0578-2: 132.00 р.
ББК : У291.6-21я73-1 + Ю959.1я73-1
Предметные рубрики: Карьерный рост в организации
Управление-- Психология
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): менеджмент--управление карьерой--самоуправление --лидер--продвижение по службе--карьерный рост--карьера--деловая карьера--карьера управленческих кадров--индивидуальная карьера--планирование карьеры--индивидуальное планирование карьеры--карьера на предприятиях европы--продвижение персонала западных фирм--менеджеры--менеджер по персоналу--управление персоналом--кадровый менеджмент
Аннотация: Рассматриваются традиционные предпосылки и основы карьеры: формирование резерва, планирование персонала. обобщаются различные аспекты карьеры с позиций конкретной личности, излагаются современные технологии карьеры, широко представлен опыт лучших зарубежных фирм, а также результаты исследований автора, проведенных на предприятиях Беларуси. Студентам, магистрам, аспирантам, преподавателям вузов. будет полезна специалистам в области менеджмента, а также всем, кто интересуется технологиями карьеры и лидерства.
Экземпляры :ЧЗ(1)
Свободны : ЧЗ(1)
Найти похожие

3.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : Ю9/Б799
Автор(ы) : Большакова, Анастасия Николаевна
Заглавие : Социальная психология для менеджеров : учеб. пособие
Выходные данные : Ростов-на-Дону: Феникс, 2004
Колич.характеристики :348 с.: ил.
Серия: Учебники для высшей школы .
    Высшее образование
Примечания : Библиогр.: с. 342-345
ISBN (в пер.), Цена 5-222-03807-6: 76.00 р.
ББК : Ю95я73-1 + Ю959.1я73-1
Предметные рубрики: Социальная психология
Управление-- Психология
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): социальная психология личности--личность в группе--личность и коллектив--социальная психология группы--психология групп--группы социальные--социальные группы--психология малых групп--малая группа (коллектив)--малые группы (коллективы)--коллектив (малая группа)--межличностное восприятие--межличностное взаимодействие--межличностные отношения--взаимодействие в группе--социальная организация--организации социальные--психология управления--управление персоналом--управленческая деятельность--управленческая психология--лидерство в организации--лидер и группа--менеджер организации--руководитель--организационная культура--организационное развитие
Аннотация: В учебном пособии систематизированы сведения как по базовым разделам социальной психологии, так и по проблемам, связанным с применением социально-психологических знаний в практике менеджера. В книге рассматриваются предмет и прикладное значение социальной психологии, проблемы влияния малых и больших социальных групп на развитие личности, психологическая характеристика межличностного общения и таких его сторон, как коммуникация, межличностное восприятие, взаимодействие. В пособии анализируются вопросы функционирования социальной организации; психологические аспекты отбора и оценки персонала, формирования команды, мотивации и обучения персонала организации; вопросы происхождения и укрепления власти и авторитета менеджера организации; социально-психологические проблемы организационного развития. Предназначается для студентов высших учебных заведений.
Экземпляры : всего 9: АБ(8), ЧЗ(1)
Свободны : АБ(8), ЧЗ(1)
Найти похожие

4.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : С/В385
Автор(ы) : Веснин, Владимир Рафаилович
Заглавие : Менеджмент в вопросах и ответах : Пособие для изучения и подготовки к экзаменам и зачетам
Выходные данные : Москва: Элит-2000, 2002
Колич.характеристики :317 с.: ил.
ISBN (в обл.), Цена 5-94126-027-X: 54.00 р.
ББК : С8я73-9 + С55я73-9
Предметные рубрики: Социальное управление
Организация-- Социология
Менеджмент
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): экономика предприятия--экономика фирмы--предприятия--фирмы--организации--организация--социология организаций--корпорации--управление организацией--управление предприятием--управление фирмой--социальное управление--управление социальное--организация управления--менеджмент--менеджмент организации--менеджер--менеджер организации--руководитель--руководство--кадры управления--управленческие кадры--управленческий персонал--управленцы организаций--управленческая деятельность--управленческий труд--управленческий процесс--процесс управления--процесс менеджмента--руководитель и лидер--лидерство--лидеры--власть руководителя--типы руководителей--стили менеджмента--стили руководства--стиль руководства--стили управления--стиль руководителя--делегирование полномочий--полномочия различных уровней управления--управленческие полномочия--организационная культура--типы организационных культур--бюрократия--управленческая бюрократия--бюрократизация управления--коллективное управление--организационная среда--внутренняя среда организации--внешняя среда организации--организационная структура управления--управленческие структуры--структура организации--организационная структура--структура управления организацией--стратегическое управление--управление стратегией развития организации--стратегия развития организации--управленческая стратегия--прогнозирование и планирование--социальное прогнозирование и планирование--прогнозирование в социальном управлении--прогнозы в социальном управлении--планирование в социальном управлении--планирование в управленческой деятельности--стратегическое планирование--планирование стратегическое--перспективное планирование--текущее планирование--оперативное планирование--стратегические планы--перспективные планы--текущие планы--оперативные планы--оперативное управление--внутрифирменное планирование--бизнес-план--целевые комплексные программы--управленческий контроль--контроль в социальном управлении--контроль в управленческом процессе--управленческие решения--решения в управлении--принятие решений в управлении--принятие управленческих решений--разработка управленческих решений--реализация управленческих решений--управленческие цели--цели социального управления--цели управленческой деятельности--цели организаций--коллективы трудовые--трудовые коллективы--личность и коллектив--подчиненные--руководитель-подчиненный--персонал--сотрудники--работники--управление персоналом--управление кадрами--менеджмент персонала--кадровая политика--кадровая стратегия--кадровая служба--служба управления персоналом--службы персонала--оборот персонала--профессиограмма--привлечение персонала--подбор персонала--подбор кадров--отбор персонала--отбор кадров--собеседование с работодателем--кадровое собеседование--собеседование кадровое--прием на работу--прием персонала--замещение вакантной должности--замещение должностей--замещение руководящих должностей--оценка персонала--деловая оценка персонала--оценка кандидатов на должность--оценка квалификации--оценка профессионализма--оценка профессиональных качеств--адаптация персонала--адаптация работников--адаптация трудовая--трудовая адаптация персонала--развитие персонала организации--подготовка персонала--обучение персонала--развитие управленческих кадров--подготовка управленческих кадров--обучение управленческих кадров--карьера--деловая карьера--управление карьерой--поведение в организации--влияние в организации--конформизм как модель поведения--конформизм (приспособленчество)--приспособленчество (конформизм)--конформность--поведение на рабочем месте--организационное поведение--взаимодействие в организации--организационное общение--мотивация в социальном управлении--мотивация персонала--мотивы человеческой деятельности--мотивация труда--мотивация трудовой деятельности--стимулирование и мотивация--мотивации--материальное стимулирование--рабочее время--баланс рабочего времени--конфликты в организации--организационные конфликты--внутрифирменные конфликты--управленческие конфликты--конфликтные ситуации--управление конфликтом--стрессы--управление поведением персонала--процессы в организациях--организационные изменения--изменения в организациях--инновации в социальном управлении--инновационная управленческая деятельность--инновационная деятельность--инновационные процессы в организациях--управленческая информация--информация управленческая--информация в процессе управления--информационная база данных
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), АБ(9)
Свободны : ЧЗ(1), АБ(9)
Найти похожие

5.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : С/В558
Автор(ы) : Вишнякова, Марина Васильевна
Заглавие : Охота на менеджера в кризисный период : книга для эффективных собственников и вменяемых менеджеров . -[2-е изд.]
Выходные данные : Москва: Журнал "Управление персоналом", 2009
Колич.характеристики :367 с.: ил.
Серия: Управление персоналом: спецвыпуск; № 9 (211) 2009 г.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9563-0007-8: 280.00 р.
ББК : С832 + У291.6-21
Предметные рубрики: Кадры управления
Кадровый менеджмент
Персонал-- Управление
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): менеджер (профессия)--менеджер организации--менеджеры--менеджмент--кадры управления--управленческая деятельность--управленцы--карьера--карьерный рост--жизненный цикл компании--карьерный цикл сотрудника--управление карьерой
Аннотация: Материал этой книги целиком и полностью находится на совести автора, ибо содержит частные мнения, личностные обобщения и произвольные выводы, выбранные автором в качестве критериев оценки и прогнозов развития самой неформализуемой и непредсказуемой категории людей, именующих себя менеджерами. Интерес к этой крайне разношерстной группе у широкой общественности настолько велик, что вызвал к жизни большое количество методов исследования от стандартных, приводящих к рождению определений и понятий, до нетривиальных творческих, приводящих к появлению новых шоу: например, организации выставки живых менеджеров (www.managex.ru), где автору довелось побыть экспонатом. Единого понимания явления пока не возникло, что дает упоительную возможность для появления разных трактовок, мифов, слухов, ловушек и прочих элементов народного творчества. "Во-первых, это книга интересная. Она написана удивительно сочным языком, с обилием неожиданных сравнений и обобщений. Во-вторых, это книга полезная. Она писалась профессионалом практиком для практиков и профессионалов. Это, наконец, книга умная. Она не подсказывает простых и практически не реализуемых решений тех или иных сложных ситуаций, связанных с рекрутментом, трудоустройством, мотивацией и т.п. Она через цепочки логически выстроенных фактов и примеров из жизни помогает читателю самому принять те или иные решения, помогая выделить и "примерить на себе" важнейшие аргументы "за" и "против". Из всего сказанного следует первый и очевидный вывод - эта книга заслуживает того, чтобы ее, уж если и не читать внимательно, то хотя бы внимательно пролистать. Не сомневаюсь, что уже с первых страниц вы найдете для себя много интересного. И вам захочется продолжить чтение более внимательно". С. П. Мясоедов
Экземпляры :АБ(1)
Свободны : АБ(1)
Найти похожие

6.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : С/В67
Автор(ы) : Волгина, Ирина Владиславовна
Заглавие : Офис-менеджер [Электронный ресурс] : функции и процесс: что, как, зачем : практическое пособие
Выходные данные : Москва: Равновесие, 2008
Колич.характеристики :1 эл. опт. диск (CD-ROM)
Серия: Электронный справочник
Вид и объем ресурса: Электрон. дан. и прогр. (431 Мб)
Систем. требования: процессор Pentium-II ; память 256 МБ ОЗУ ; дисковод 24-х CD-ROM ; Windows 98/2000/XP/Vista
Примечания : Загл. с этикетки диска
Цена : 346.00 р.
ББК : С832.3я04
Предметные рубрики: Офис-менеджер
Помощник руководителя
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): офис-менеджер--помощник руководителя--секретарь-референт--секретарь руководителя--управленческий персонал--кадры управления--аппарат управления--работа офис-менеджера--работа секретаря--электронные книги--электронные учебники
Аннотация: В электронном издании даны практические рекомендации по исполнению бизнес-процессов и функций, относящихся к компетенции офис-менеджера. Издание подготовлено на основе инструкций зарубежных компаний и многолетнего опыта работы автора в западных фирмах. Здесь представлен исчерпывающий материал, освещающий работу офис-менеджера в российских компаниях. В "Приложении" представлены Образцы договоров и Нормативные документы РФ, которые необходимы в процессе работы офис-менеджера. Цель данного издания: описать работу офис-менеджера; предоставить сведения о его правах и обязанностях; сделать комфортным процесс самообразования и поиска информации, необходимой для успешной деятельности на данной позиции. Четко систематизированные теоретические знания, адаптированные к требованиям современного рынка, выгодно отличают данное пособие от аналогичных. Электронное издание представлено в стандарте "Salebook" с функцией "Комфортное чтение", системой "Интеллектуального поиска", возможностью создания личной "Электронной библиотеки" и файлов для закачивания на мобильное устройство.
Экземпляры :ЧЗ(1)
Свободны : ЧЗ(1)
Найти похожие

7.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : С/В67
Автор(ы) : Волгина, Ирина Владиславовна
Заглавие : Офис-менеджер : практ. пособие
Выходные данные : Москва: Дашков и К°, 2008
Колич.характеристики :451, [1] с.
Примечания : Библиогр.: с. 451-452
ISBN (в пер.), Цена 978-5-91131-335-7: 349.00 р.
ББК : С832.3я81
Предметные рубрики: Секретари
Офис-менеджеры
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): офис-менеджеры--секретари--деятельность компании--работа офиса--офисное оборудование--офисные помещения
Аннотация: В книге приведены подробные практические рекомендации по исполнению конкретных бизнес-процессов и функций, обычно относящихся к компетенции офис-менеджера в западных компаниях или руководителя административного отдела в российских компаниях. Книга подготовлена на основе инструктивных материалов зарубежных компаний и многолетнего опыта работы автора в западных фирмах. Книга является образовательным и справочным ресурсом для руководителей соответствующих подразделений.
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), АБ(2)
Свободны : ЧЗ(1), АБ(2)
Найти похожие

8.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : Ю9/В991
Автор(ы) : Вязигин, Александр Валерианович
Заглавие : Оценка персонала высшего и среднего звена
Выходные данные : Москва; Санкт-Петербург: Вершина, 2006
Колич.характеристики :249, [1] с.: табл.
ISBN (в обл.), Цена 5-9626-0142-4: 185.00 р.
ББК : Ю959.1 + Ю954 + С832.1
Предметные рубрики: Управление-- Психология
Малые группы (коллективы)-- Психология
Руководитель
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): руководитель--руководитель (тесты)--руководители--руководитель и лидер--управленцы--управляющие--менеджеры среднего звена--персонал среднего звена--менеджеры высшего звена--персонал высшего звена--менеджер--менеджер по персоналу--лидерство в организации--лидерство и руководство--психология управления--психология управленческой деятельности--психология менеджмента--оценка персонала--оценка профессиональных качеств--оценка способностей менеджера--оценка стиля руководства--оценка менеджеров--оценка руководителей--качества менеджера--качества руководителя--тестирование по менеджменту--тестирование руководителей--опросники для оценки руководителей--разрешение конфликтов--устранение конфликтов
Аннотация: В этой книге рассматриваются критерии и методы оценки менеджеров среднего и высшего звена, а также ключевые компетенции и личностные качества управленцев, типы лидеров, конфликтные ситуации и многое другое. К неоспоримым плюсам издания можно отнести наличие психологических тестов, опросников, тренинговых систем, которые помогут руководителю службы персонала лучше понять себя, избавиться от стресса в повседневной работе, найти общий язык с окружающими и разрешить многие проблемы и противоречия. Книга состоит из 4 глав и 10 приложений.
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), АБ(1)
Свободны : ЧЗ(1), АБ(1)
Найти похожие

9.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : С/Д296
Заглавие : Делопроизводство : Образцы, документы. Организация и технология работы : Более 120 документов
Выходные данные : Москва: Проспект: Кодекс, 2003
Колич.характеристики :448 с.: ил., обр.
ISBN (в обл.), Цена 5-98032-024-5: 89.00 р.
ББК : С844
Предметные рубрики: Делопроизводство
Управление-- Документационное обеспечение-- Учебники и пособия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): делопроизводство--кадровое делопроизводство--документационное обеспечение управления--документирование управленческой деятельности--технологии делопроизводства--офисные технологии--технологии обработки документной информации--организация процесса управления--делопроизводственное обслуживание--управление--социальное управление--правовое регулирование делопроизводства--нормативное обеспечение делопроизводства--нормативные документы по делопроизводству--документы--документоведение--документированная информация--документная информация--документация--документная коммуникация--оформление документов--правила оформления документов--подготовка управленческой документации--реквизиты документа--реквизиты орд--оформление реквизитов--элементы документа--требования к оформлению документов--стандартизация документов--стандарты делопроизводства--стандарты оформления документов--формуляр-образец--формуляр документа--структура документа--типовые формуляры--формуляры (делопроизв.)--бланки документов--образцы документов--образцы служебных документов--правила составления документов--требования к составлению документов--составление документов--тексты документов--оформление текстов документов--составление текстов документов--структура текста--компьютерная подготовка документов--набор текста на пк--компьютерная подготовка документа--таблицы в документах--компьютерная подготовка таблиц--унификация документов--системы документации--унифицированные системы документации--системы управленческой документации--унифицированные формы документов--формы документов--организационно-распорядительная документация--классификация документов--организационно-распорядительные документы (орд)--орд--распорядительные документы--организационные документы--организационно-правовые документы--стандартные документы--служебные документы--управленческие документы--документы управления--информационно-справочные документы--справочно-информационные документы--кадровые документы--кадровая документация--документы по личному составу--документы по персоналу предприятия--документы по работе с персоналом--документы по трудовым отношениям--персональные данные--личные деловые документы--личные документы--частные деловые документы--частные документы--конфиденциальные документы--конфиденциальность документов--защита документной информации--коммерческая тайна--документы ограниченного доступа--деловое общение--средства делового общения--документы делового общения--письменное деловое общение--деловое письмо--виды писем--внешнеэкономическое делопроизводство--официальная переписка--деловая переписка--деловые письма--деловая корреспонденция--коммерческая переписка--корреспонденция по внешнеэкономической деятельности--коммерческая корреспонденция--коммерческие письма на иностранных языках--бизнес-корреспонденция--бизнес-коммуникации--переписка с зарубежными партнерами--работа с документами--организация работы с документами--обработка документов--движение документов--документооборот--поток документов--базы данных документального фонда организации--бд документального фонда организации--документальные фонды организаций--локальные системы документооборота--регистрация документов--регистрация корреспонденции--хранение документов--хранение дел--номенклатура дел--оформление дел--систематизация документов--сохранность документов--экспертиза ценности документов--экспертиза документов--контроль исполнения документов--архивное хранение документов--компьютерные технологии делопроизводства--информационные технологии делопроизводства--компьютерные технологии обработки документной информации--компьютеризация делопроизводства--компьютер в делопроизводстве--офисные программные системы--автоматизация процессов делопроизводства--офис--офисная техника--оргтехника--организационная техника--офисные архивы--архивы организаций--ведомственные архивы--архивные фонды--службы делопроизводства--делопроизводственные службы--кадровая служба--служба кадров--отделы кадров--секретарское дело--секретарская деятельность--секретарское дело в среде windows--секретарь руководителя--офис-менеджер--охрана труда--безопасность труда--правила безопасности труда
Аннотация: В книге подробно рассмотрены особенности подготовки, оформления и ведения всех видов внутренних документов, кадровой документации и внешней деловой переписки, приведены примеры. Раскрыты способы и методы оптимизации документооборота, обеспечения конфиденциальности информации и повышения эффективности деятельности любой организации. Приведены рекомендации по подготовке текстовых и табличных документов с учётои возможностей компьютерных технологий. Предложены критерии выбора офисной техники и рекомендации по её эксплуатации, а также инструктивно-методические материалы по технике безопасности. Кроме того, в данной книге вы найдёте более 40 вспомогательных схем или таблиц и более 120 образцов документов. Для руководителей предприятий и организаций, секретарей руководителей, секретарей-референтов, офис-менеджеров, работников служб делопроизводства, студентов, преподавателей вузов, а также всех других специалистов, деятельность которых связана с постоянным потоком информации и работой с документами.
Экземпляры : всего 1: АБ(1)
Свободны : АБ(1)
Найти похожие

10.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : С/Д296
Автор(ы) : Галахов В. В., Корнеев И. К., Ксандопуло Г. Н.
Заглавие : Делопроизводство : Образцы, документы. Организация и технология работы : с учетом нового ГОСТ Р 6.30-2003 : [Более 120 документов] . -2-е изд., перераб. и доп.
Выходные данные : Москва: Проспект: Кодекс, 2004
Колич.характеристики :455 с.: ил., обр.
Примечания : Авт. указаны на обороте тит. л.
ISBN (в обл.), Цена 5-98032-024-5: 110.50 р.
ББК : С844
Предметные рубрики: Делопроизводство
Управление-- Документационное обеспечение-- Учебники и пособия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): делопроизводство--кадровое делопроизводство--документационное обеспечение управления--документирование управленческой деятельности--технологии делопроизводства--офисные технологии--технологии обработки документной информации--организация процесса управления--делопроизводственное обслуживание--управление--социальное управление--правовое регулирование делопроизводства--нормативное обеспечение делопроизводства--нормативные документы по делопроизводству--документы--документоведение--документированная информация--документная информация--документация--документная коммуникация--оформление документов--правила оформления документов--подготовка управленческой документации--реквизиты документа--реквизиты орд--оформление реквизитов--элементы документа--требования к оформлению документов--стандартизация документов--гост р 6.30-2003--стандарты делопроизводства--стандарты оформления документов--формуляр-образец--формуляр документа--структура документа--типовые формуляры--формуляры (делопроизв.)--бланки документов--образцы документов--образцы служебных документов--правила составления документов--требования к составлению документов--составление документов--тексты документов--оформление текстов документов--составление текстов документов--структура текста--компьютерная подготовка документов--набор текста на пк--компьютерная подготовка документа--таблицы в документах--компьютерная подготовка таблиц--унификация документов--системы документации--унифицированные системы документации--системы управленческой документации--унифицированные формы документов--формы документов--организационно-распорядительная документация--классификация документов--организационно-распорядительные документы (орд)--орд--распорядительные документы--организационные документы--организационно-правовые документы--стандартные документы--служебные документы--управленческие документы--документы управления--информационно-справочные документы--справочно-информационные документы--кадровые документы--кадровая документация--документы по личному составу--документы по персоналу предприятия--документы по работе с персоналом--документы по трудовым отношениям--персональные данные--личные деловые документы--личные документы--частные деловые документы--частные документы--конфиденциальные документы--конфиденциальность документов--защита документной информации--коммерческая тайна--документы ограниченного доступа--деловое общение--средства делового общения--документы делового общения--письменное деловое общение--деловое письмо--виды писем--внешнеэкономическое делопроизводство--официальная переписка--деловая переписка--деловые письма--деловая корреспонденция--коммерческая переписка--корреспонденция по внешнеэкономической деятельности--коммерческая корреспонденция--коммерческие письма на иностранных языках--бизнес-корреспонденция--бизнес-коммуникации--переписка с зарубежными партнерами--работа с документами--организация работы с документами--обработка документов--движение документов--документооборот--поток документов--базы данных документального фонда организации--бд документального фонда организации--документальные фонды организаций--локальные системы документооборота--регистрация документов--регистрация корреспонденции--хранение документов--хранение дел--номенклатура дел--оформление дел--систематизация документов--сохранность документов--экспертиза ценности документов--экспертиза документов--контроль исполнения документов--архивное хранение документов--компьютерные технологии делопроизводства--информационные технологии делопроизводства--компьютерные технологии обработки документной информации--компьютеризация делопроизводства--компьютер в делопроизводстве--офисные программные системы--автоматизация процессов делопроизводства--офис--технические средства офисной деятельности--офисная техника--оргтехника--организационная техника--офисные архивы--архивы организаций--ведомственные архивы--архивные фонды--службы делопроизводства--делопроизводственные службы--кадровая служба--служба кадров--отделы кадров--секретарское дело--секретарская деятельность--секретарское дело в среде windows--секретарь руководителя--офис-менеджер--охрана труда--безопасность труда--правила безопасности труда
Аннотация: В книге, подготовленной ведущими преподавателями кафедры документоведения и документационного обеспечения управления Государственного университета управления, освещены все вопросы грамотной и эффективной организации современного делопоизводства. Подробно рассмотрены особенности подготовки, оформления и ведения всех видов внутренних документов, кадровой документации и внешней деловой переписки, приведены примеры. Раскрыты способы и методы оптимизации документооборота, обеспечения конфиденциальности информации и повышения эффективности деятельности любой организации. Приведены рекомендации по подготовке текстовых и табличных документов с учётои возможностей компьютерных технологий. Предложены критерии выбора офисной техники и рекомендации по её эксплуатации, а также инструктивно-методические материалы по технике безопасности. Кроме того, в данной книге вы найдёте более 40 вспомогательных схем или таблиц и более 120 образцов документов. Для руководителей предприятий и организаций, секретарей руководителей, секретарей-референтов, офис-менеджеров, работников служб делопроизводства, студентов, преподавателей вузов, а также всех других специалистов, деятельность которых связана с постоянным потоком информации и работой с документами.
Экземпляры : всего 1: АБ(4)
Свободны : АБ(4)
Найти похожие

 1-10    11-20   21-30   31-40   41-50  
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)