Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Электронный каталог НТГСПИ (6)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=кадровый резерв<.>)
Общее количество найденных документов : 52
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-20   21-30   31-40   41-50   51-52 
1.


    Андреев, О. П.
    Планируем преемственность управленческих кадров [Текст] / О. П. Андреев, В. С. Крамар, Е. В. Кияновская // Справочник кадровика. - 2012. - № 9. - С. 128-135 . - ISSN 1609-3437
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления

Кл.слова (ненормированные):
управленческие кадры -- преемственность кадров -- руководители организации -- кадровый резерв -- менеджеры
Аннотация: На примере опыта крупной российской компании показано, как в ней организуется работа по подготовке управленческих кадров.


Доп.точки доступа:
Крамар, В. С.; Кияновская, Е. В.

Найти похожие

2.


    Лейкина, Яна (руководитель корпоративного университета).
    Резерв топ-уровня: первые шаги [Текст] / Я. Лейкина // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 33-39 : порт., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.82
Рубрики: Социальное управление
   Управленческая деятельность в целом

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- персонал организации -- руководители компании -- топ-менеджеры -- кадровый резерв -- управленческий резерв -- подготовка управленческого резерва
Аннотация: В ФК "УРАЛСИБ" реализуется проект подготовки кадрового резерва на позиции руководителей департаментов центрального офиса и филиалов региональной сети. Статья знакомит с общей концепцией проекта, а также с корпоративным подходом к оценке, обучению и развитию лидеров высшего звена.


Доп.точки доступа:
УРАЛСИБ, финансовая корпорация

Найти похожие

3.


    Розинкова, Татьяна (руководитель по подбору и развитию персонала).
    Розничная торговля: подготовка будущих руководителей [Текст] / Т. Розинкова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 26-32 : порт. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
торговля -- розничная торговля -- торговые сети -- обучение сотрудников -- лидерские компетенции -- кадровый резерв -- планирование карьеры -- развитие карьеры -- управленческие компетенции -- профессиональные компетенции -- HR-менеджмент
Аннотация: О подготовке кадрового резерва на примере ООО "Медиа-Маркт-Сатурн".


Доп.точки доступа:
ООО "Медиа-Маркт-Сатурн"; Медиа-Маркт-Сатурн, ООО

Найти похожие

4.


    Имамутдинова, Лилия (руководитель дирекции).
    "Дублеры" ключевых сотрудников: в поиске лучших [Текст] / Л. Имамутдинова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 9 (сентябрь). - С. 35-43. - 5 прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления

Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- управление персоналом -- талантливый персонал -- управление талантами -- кадровый резерв -- развитие персонала -- карьерное развитие -- ключевые сотрудники -- руководители подразделений -- менеджеры -- менеджерские компетенции
Аннотация: Описана работа ОАО "БАНК УРАЛСИБ" по выявлению из числа талантливых сотрудников кандидатов на замещение руководящих позиций и развитию у них менеджерских компетенций.


Доп.точки доступа:
ОАО "БАНК УРАЛСИБ"; БАНК УРАЛСИБ, ОАО

Найти похожие

5.


    Крылова, Юлия (руководитель службы по управлению проектами оценки и развития персонала).
    "Талантливый" резерв - опора компании [Текст] / Ю. Крылова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 9 (сентябрь). - С. 29-34. - Прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления

Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- талантливый персонал -- управление персоналом -- управление талантами -- развитие персонала -- удержание персонала -- оценка потенциала персонала -- специалисты -- карьерное развитие -- профессиональный рост -- личностный рост -- кадровый резерв
Аннотация: Рассказывается о комплексном управлении талантами на примере ОАО "ВымпелКом".


Доп.точки доступа:
ОАО "ВымпелКом"; ВымпелКом, ОАО

Найти похожие

6.


    Свергун, Оксана (кандидат психологических наук; независимый консультант в области управления персоналом).
    Развитие сотрудников: комплексный подход [Текст] / О. Свергун // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 9 (сентябрь). - С. 23-28 : рис. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления

Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- талантливый персонал -- управление персоналом -- управление талантами -- развитие персонала -- карьерное развитие -- кадровый резерв
Аннотация: По мнению автора статьи, реально работающей является такая система управления талантами, при которой практически каждый сотрудник может реализовать свой потенциал независимо от того, какой он выберет карьерный путь - руководителя или эксперта в предметной области.


Найти похожие

7.


    Кулагина, Светлана (начальник управления персоналом).
    Светлана Кулагина: "Важно создать условия для развития" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 21-25 : порт. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- персонал организации -- обучение персонала -- развитие персонала -- высокопотенциальные сотрудники -- лидерские компетенции -- профессиональный рост -- карьерный рост -- кадровый резерв -- интервью
Аннотация: Интервью с начальником управления персоналом одной из крупнейших золотодобывающих компаний мира, которая делится своим опытом развития персонала компании.


Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Полюс, группа золотодобывающих компаний

Найти похожие

8.


    Фокин, Константин (независимый эксперт по управлению персоналом).
    Кадровый резерв: вопросы и решения [Текст] / К. Фокин // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - № 12 (декабрь). - С. 28-33 : порт., ил., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
кадровый резерв -- управление кадровым резервом -- HR-службы -- HR-менеджмент -- резервисты -- мотивация персонала -- проблемы мотивации -- демотивация персонала
Аннотация: Рассмотрены типичные ошибки управления кадровым резервом, а также сложности мотивации резервистов.


Найти похожие

9.


    Папонова, Н. Е. (консультант по управлению человеческими ресурсами ; менеджер по персоналу).
    Мотивация как стиль жизни [Текст] / Н. Е. Папонова // Кадры предприятия. - 2011. - N 9. - С. 33-41 : 2 табл. - 2 прил. - Окончание. Начало в NN 2-7
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом--Россия

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- персонал -- карьера -- кадровый резерв -- планирование карьеры -- корпоративная культура -- управление информацией -- анкеты -- рекомендации
Аннотация: О партнерстве по развитию карьеры, мотивации персонала и формировании корпоративной культуры.


Найти похожие

10.


    Никулина, Людмила (кандидат экономических наук; ведущий консультант).
    Программы развития карьеры: пиар-ход или реальная помощь бизнесу? [Текст] / Л. Никулина // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 4 (апрель). - С. 73-77 : порт., ил., табл. - Продолж. следует . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
программы развития карьеры -- планирование карьеры -- управление талантами -- кадровый резерв -- управление персоналом -- имидж организации
Аннотация: О причинах неэффективности программ развития карьеры, управления талантами, подготовки кадрового резерва.


Найти похожие

 1-10    11-20   21-30   31-40   41-50   51-52 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)