Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог НТГСПИ
Картотека газет и журналов
Картотека статей
Полнотекстовая база изданий НТГСПИ
Полнотекстовая база ВКР
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=материальная заинтересованность<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Миронова, Светлана
Заглавие : Типичные ошибки в премировании работников
Серия: Бюджетирование и оплата труда
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 1 (январь). - С.77-84: рис., табл. - ISSN 1727-1029. - ISSN 1727-1029
УДК : 338.24
ББК : 65.291.2
Предметные рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): премирование сотрудников--цели организации--материальная заинтересованность--система премирования--мотивация сотрудников--материальная мотивация
Аннотация: Для повышения материальной заинтересованности сотрудников необходима объективная система премирования, исключающая любые ошибки, препятствующие достижению целей организации.
Найти похожие
2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Беспалько В. П.
Заглавие : Управление качеством образования путем материальной заинтересованности учителя
Серия: Концепции, модели, проекты
Место публикации : Школьные технологии. - 2007. - N 5. - С.62-68.
УДК : 371
ББК : 74.03(2)
Предметные рубрики: Образование. Педагогика
Организация образования
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): управление образованием--управление качеством образования--качество образования--материальная заинтересованность--стимулирование труда--лекции--учителя--педагоги--педагогический труд--оплата труда--материальное поощрение--учащиеся--школьники--школы--персонализированное образование--формы оплаты--методики материального поощрения--платное обучение--обучение--персонализация обучения
Аннотация: О возможностях использования материальной заинтересованности учителей и учащихся в управлении качеством образования и использовании ее в персонализации обучения.
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
Статистика обращений
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)