Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=невыход на работу<.>)
Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жильцова Ю. В.
Заглавие : Увольнение за прогул
Серия: Кадровая практика
Место публикации : Справочник кадровика. - 2009. - N 2. - С.6-17. - ISSN 1609-3437. - ISSN 1609-3437
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): увольнение--прогулы--невыход на работу--судебная практика--творческие работники--дисциплина труда--дисциплинарные взыскания--гарантии при увольнении
Аннотация: Порядок расторжения трудового договора с работником, совершившим прогул. Порядок наложения дисциплинарного взыскания. Примеры из судебной практики.
Найти похожие

2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Сахибгареева, Лилия
Заглавие : Обязательные формальности на случай, если новый сотрудник в первый же день не явился на работу
Серия: Главбух и кадровая работа .
    Нештатная ситуация
Место публикации : Главбух. - 2012. - № 4. - С.70-73. - ISSN 10294511. - ISSN 10294511
УДК : 33 + 658.310.9 + 34 + 349.2
ББК : 65 + 65.291.6 + 67 + 67.405.1
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): трудовой договор--аннулирование трудового договора--невыход на работу--акт об отсутствии работника на месте--трудовые книжки--записи в трудовых книжках
Аннотация: Об оформлении процедуры аннуляции трудового договора в случае невыхода работника в первый рабочий день. Приводятся примерный "Акт о невыходе работника в первый день работы" и примерный "Приказ об аннулировании трудового договора". Рекомендации о записях в трудовой книжке в случае аннулирования трудового договора.
Найти похожие

3.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Алистархов, Владимир (эксперт по вопросам правового характера)
Заглавие : Невыход на работу в связи с невыплатой заработной платы
Серия: Трудовое право
Разночтения заглавия :: Право работника на приостановление своей работы, предусмотренное законодательством: Возможные ответные меры работодателя на заявление работника о приостановлении работы: Судебная практика по спорам о приостановлении работы за задержку заработной платы и увольнении за прогул: Основные выводы с учетом требований законодательства РФ и существующей судебной практики: Рекомендации работнику в случае задержки работодателем выплаты заработной платы: Некоторые рекомендации работодателю по вопросу приостановления работы работником
Место публикации : Управление персоналом. - 2013. - № 19 (317). - С.66-70: фот.
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право --Россия, 21 в.
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): интервью--работники--невыплаты заработной платы--работодатели--заработные платы--невыход на работу--приостановление работы--увольнения--прогулы--задержки заработной платы--кодексы--судебная практика--законодательство
Аннотация: О противоречиях в судебной практике по спорам между работодателями и работниками по вопросу приостановления работы работником в связи с задержкой выплаты заработной платы.
Найти похожие

4.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Ковалева, Елена (юрист), Коновалова, Наталья, Чернов, Сергей
Заглавие : О действиях руководителя в случае болезни работника
Серия: Кадровая работа .
    Вопрос-ответ
Место публикации : Справочник руководителя образовательного учреждения. - 2016. - № 6. - С.66-68
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): болезнь работника--больничные листы--невыход на работу--посещение врача--прогулы
Аннотация: Можно ли наказать работника за прогул, если он принес справку о посещении врача в поликлинике? Вправе ли руководитель обязать работников сообщать о невыходе на работу из-за болезни? Работник, находясь на больничном, написал заявление об увольнении и пропал - что делать?
Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)