Поисковый запрос: (<.>K=оценка компетенций<.>) |
Общее количество найденных документов : 12
Показаны документы с 1 по 10 |
|
1.
| Кэурулайнен Х. Электронное портфолио как инструмент оценки компетенций/Х. Кэурулайнен // Высшее образование в России, 2007,N N 4.-С.100-103
|
2.
| Бахарев А. Оценка, аттестация и ассессмент/А. Бахарев // Справочник по управлению персоналом, 2007,N N 5.-С.76-79
|
3.
| Горюнова Е. В. Рейтинг: друг, враг или так?/Е. В. Горюнова // Alma mater: Вестник высшей школы, 2010,N N 1.-С.46-50
|
4.
| Папонова Н. Е. Производство знаний или обучение - инструмент управления персоналом/Н. Е. Папонова // Кадры предприятия, 2010,N N 2.-С.17-25
|
5.
| Апина О. Рисуем идеальный профиль должности/О. Апина, Н. Моисеенко // Справочник по управлению персоналом, 2009,N N 11 (ноябрь).-С.67-73
|
6.
| Кулагин О. Оценка по KPI в системе Performans Management/О. Кулагин // Справочник по управлению персоналом, 2010,N N 7 (июль).-С.70-79
|
7.
| Тарасова С. И. Комплексная система оценки персонала/С. И. Тарасова, Е. В. Галеев // Высшее образование в России, 2010,N N 10.-С.68-72
|
8.
| Папонова Н. Е. Коммуникативные связи в команде единомышленников/Н. Е. Папонова // Кадры предприятия, 2012,N № 4.-С.44-57
|
9.
| Чудинский Р. М. Методологические подходы к проектированию и организации системы контроля и оценки общих и предметных компетенций учащихся/Р. М. Чудинский, А. А. Володин // Школьные технологии, 2011,N № 1.-С.140-150
|
10.
| Рогожкина А. Применение лестниц карьерного роста/А. Рогожина // Справочник по управлению персоналом, 2012,N № 11 (ноябрь).-С.73-79
|
|
|