Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=параметры организационной культуры<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Темрюков Ю. Ю.
Заглавие : Формирование и развитие организационной культуры в общеобразовательной школе
Серия: Наука, образование, технологии. Содержание и технологии образования
Место публикации : Преподаватель XXI век. - 2008. - N 2. - С.33-37
УДК : 371
ББК : 74.204
Предметные рубрики: Образование. Педагогика
Школоведение
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): общеобразовательные школы--организационная культура--параметры организационной культуры--формирование организационной культуры--развитие организационной культуры--управленческая деятельность--внутришкольное управление--система управленческих действий--трудовое поведение--системный анализ--объекты измерения
Аннотация: Исследуются вопросы формирования и развития организационной культуры в общеобразовательной школе.
Найти похожие

2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Моргунов Е. (Евгений)
Заглавие : Организационная культура: единство или множественность
Серия: Организационная культура
Разночтения заглавия :: Обсуждение результатов: Показатели "дистанции власти": Параметр "избегание неопределенности": Параметр "соревновательность": Итоги: Выводы
Место публикации : Управление персоналом. - 2010. - N 6 (232). - С.26-30: фот., ил., диагр, табл.
Примечания : Библиогр.: с. 30 (2 назв. )
УДК : 338.24
ББК : 65.291.2
Предметные рубрики: Экономика --Россия, 21 в.
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): организационная культура--специалисты--управление предприятием--управленческое прогнозирование--конфликты--параметры организационной культуры--соревновательность--специалисты--сотрудники--руководители--гендерные различия--инструменты управления--подчиненные--богатые--бедные--маскулинность--принятие решений--предприятия--молодое поколение
Аннотация: О возможности использования организационной культуры в качестве инструмента управления.
Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)