Поисковый запрос: (<.>K=сотрудники организации<.>) |
Общее количество найденных документов : 35
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1.
|
Бедненко, Алла. Как "разбудить" инновационный потенциал? [Текст] / А. Бедненко> // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 10 (октябрь). - С. 63-66 : табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- кадровый менеджмент -- инновации -- инновационный потенциал -- инновационный менеджмент -- творчество -- предприимчивость -- изобретательность -- сотрудники организации Аннотация: По мнению автора статьи, время перемен - это время больших возможностей как для организаций в целом, так и для их сотрудников.
Найти похожие
|
2.
|
Больше контактов, полезных и разных, или Кому нужны социальные сети [Текст] / подгот. О. Абашкина> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 10 (октябрь). - С. 126-128
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 + 73 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Информатика Информатизация общества. Информационная политика Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- сотрудники организации -- социальные сети -- общение -- контакты -- связи -- карьера -- репутация -- он-лайновая репутация Аннотация: Рассуждения о выгоде общения в социальных сетях в карьерном плане и сопутствующих этому процессу риске.
Доп.точки доступа: Абашкина, Ольга \.\ Найти похожие
|
3.
|
Володина, Наталия. Оценка эффективности процесса адаптации [Текст] / Н. Володина> // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 5 (май). - С. 58-63 : рис., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- сотрудники организации -- адаптация персонала -- система адаптации -- текучесть персонала -- процесс адаптации -- оценка адаптации -- методы оценки -- управленческие решения Аннотация: Автор считает, что анализ процесса адаптации можно проводить по-разному: оценивать систему в целом, адаптацию определенного сотрудника, конкретный инструмент или мероприятие.
Найти похожие
|
4.
|
Гадецкая, Ольга. Приподнимая "железный занавес" [Текст] / О. Гадецкая> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 11 (ноябрь). - С. 10-11
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): российские компании -- сотрудники организации -- бизнес-процессы -- современный бизнес -- иностранный бизнес -- иностранные практики -- европейские наработки -- профессиональные навыки -- корпоративная культура -- топ-менеджеры Аннотация: Автор статьи уверена: приглашение в российскую компанию сотрудника с опытом работы в иностранных компаниях - несомненный плюс как для подразделения, в которое он приходит, так и для всей компании.
Найти похожие
|
5.
|
Горюнова, Александра. Факторы изменения потребности в персонале [Текст] / А. Горюнова> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 6 (июнь). - С. 25-30 : табл. - 2 прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): персонал компании -- сотрудники организации -- количество сотрудников -- штат компании -- потребность в персонале -- планирование персонала Аннотация: На примере конкретной компании рассматривается, как под воздействием различных внутриорганизационных и внешних факторов может меняться потребность организации в персонале.
Доп.точки доступа: ЗАО "ДЦМ", компания по добыче и переработке драгоценных металлов Найти похожие
|
6.
|
Григорьян, Юрий (заместитель генерального директора; директор по управлению персоналом и организационному развитию). Юрий Григорьян: "Мотивационные схемы рождаются из потребностей рынка" [Текст] / беседовала Н. Охунова> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 17-21 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): мотивация персонала -- программы мотивации -- долгосрочные программы мотивации -- краткосрочные программы мотивации -- нематериальная мотивация -- сотрудники организации -- рядовые сотрудники Аннотация: О важности взаимодействия с персоналом по вопросам мотивации, вовлечения сотрудников в процесс управления, оценки их вклада в достижение намеченных целей рассказывает Юрий Григорьян, заместитель генерального директора, директор по управлению персоналом и организационному развитию УК "Альфа-Капитал".
Доп.точки доступа: Охунова, Надежда \.\ Найти похожие
|
7.
|
Громова, Инна (руководитель департамента управления персоналом). Эффективная программа адаптации новичков - стратегия удержания [Текст] / И. Громова> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 32-36
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): сотрудники организации -- HR-менеджеры -- HR-специалисты -- внутренние коммуникации -- социальная политика компании -- стратегии удержания специалистов -- трудовые отношения -- подбор специалистов -- обучение персонала -- адаптация сотрудников -- адаптационные инструменты -- адаптационные мероприятия -- психофизиологические аспекты -- социально-психологические аспекты -- организационные аспекты -- профессиональные аспекты -- личностно-профессиональные качества -- максимальная производительность труда Аннотация: Рассмотрены способы удержания сотрудников в компании.
Найти похожие
|
8.
|
Дистанционное образование: повышаем квалификацию [Текст] / Л. Доронкина [и др. ]> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 8 (август). - С. 81-88
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): сотрудники организации -- персонал организации -- обучение персонала -- расходы на обучение -- экономические кризисы -- повышение квалификации -- дистанционное обучение -- управление персоналом -- HR-менеджмент Аннотация: Специалисты по управлению персоналом обсуждают тему расходов компании на повышение квалификации сотрудников в условиях нестабильной экономической ситуации.
Доп.точки доступа: Доронкина, Людмила; Данилов, Альберт; Сафарова, Людмила; Бармакова, Натэлла; Панова, Татьяна Найти похожие
|
9.
|
Жуков, А. Л. Аудит заработной платы и социальных выплат [Текст] / А. Л. Жуков> // Справочник кадровика. - 2011. - N 6. - С. 93-106
. - ISSN 1609-3437ББК 67.402 Рубрики: Право Финансовое право Кл.слова (ненормированные): заработная плата -- оценка заработной платы -- социальные выплаты -- сотрудники организации -- аудит -- аудиторские проверки -- диагностика выплачиваемых вознаграждений Аннотация: Как провести аудиторскую проверку заработной платы и социальных выплат сотрудников.
Найти похожие
|
10.
|
Имаева, Александра. Планирование и бюджетирование в рекрутинге [Текст] / А. Имаева> // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 6 (июнь). - С. 91-96 : табл., рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): персонал -- подбор персонала -- рекрутинг -- HR-процессы -- планирование -- сотрудники организации -- должностные инструкции -- расходы Аннотация: Автор статьи считает, что успех планирования процесса найма персонала начинается с описания всех позиций в компании и должностных инструкций каждого сотрудника.
Найти похожие
|
11.
|
Кравчук, Ирина (консультант по организационному управлению; психолог). Эффективный сотрудник: вопросы и решения [Текст] / И. Кравчук> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 4 (апрель). - С. 69-73 : порт., рис., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.82 Рубрики: Социальное управление Управленческая деятельность в целом Кл.слова (ненормированные): руководители -- управленцы -- управленческие ошибки -- сотрудники организации -- эффективность персонала -- результативность персонала -- мотивация персонала -- стимулирование персонала -- демотивация персонала Аннотация: Рассмотрены причины появления стратегических ошибок руководителей, которые ведут к снижению эффективности и результативности подчиненных.
Найти похожие
|
12.
|
Крымов, Александр (кандидат психологических наук; консультант по вопросам HR-менеджмента; независимый эксперт по управлению персоналом). Александр Крымов: "Тесты - это костыли" [Текст] / беседовала К. Лактионова> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 4 (апрель). - С. 19-21 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 + 88.49 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Психология Другие виды отраслевой психологии Кл.слова (ненормированные): HR-менеджмент -- сотрудники организации -- оценка персонала -- психодиагностика -- психодиагностическое тестирование -- психологические тесты Аннотация: Александр Крымов, консультант по вопросам HR-менеджмента, высказывает свое мнение относительно использования психодиагностических методик в практике деловой оценки персонала.
Доп.точки доступа: Лактионова, Ксения \.\ Найти похожие
|
13.
|
Крымов, Александр (независимый эксперт по управлению персоналом). Связующая роль HR [Текст] / А. Крымов> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 26-30 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): компании -- HR -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- топ-менеджеры -- руководители департаментов -- линейные менеджеры -- сотрудники организации -- внутренние коммуникации -- корпоративные коммуникации Аннотация: В статье рассмотрены типичные ошибки, которые HR-специалисты допускают в отношениях с внутренними клиентами своего подразделения: топ-менеджерами, руководителями среднего звена и рядовыми сотрудниками.
Найти похожие
|
14.
|
Кулагин, Олег (бизнес-тренер, консультант по управлению, научный руководитель). Организационная диагностика предприятия [Текст] / О. Кулагин ; эксперт В. Чемеков> // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 6 (июнь). - С. 83-86 : ил., порт., рис. - Продолж. следует. - Приводится мнение эксперта В. Чемекова
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): организационная диагностика -- диагностика предприятия -- организационные проблемы -- организационная культура -- персонал организации -- сотрудники организации Аннотация: О правилах реализации организационной диагностики на предприятии.
Доп.точки доступа: Чемеков, Валерий (кандидат психологических наук) \.\ Найти похожие
|
15.
|
Кулькова, Ирина. Конструктор для реформаторов [Текст] / И. Кулькова ; эксперт Г. Погодина> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 4 (апрель). - С. 71-75. - Приводится мнение эксперта Г. Погодиной
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): сотрудники организации -- HR-менеджмент -- персонал организации -- управление персоналом -- преобразования предприятия -- инновационная деятельность -- инициаторы изменений Аннотация: Основным ресурсом всех преобразований предприятия является персонал: для сотрудников создаются такие условия, в которых они становятся инициаторами и соавторами изменений.
Доп.точки доступа: Погодина, Галина \.\ Найти похожие
|
16.
|
Культурный код [Текст] / подгот. К. Лактионова> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 8 (август). - С. 12-15
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): управление персоналом -- HR-менеджмент -- сотрудники организации -- руководители организации -- корпоративная культура -- диагностика корпоративной культуры -- методы диагностики Аннотация: Высказывается мнение, что корпоративная культура складывается под влиянием множества внешних и внутренних факторов.
Доп.точки доступа: Лактионова, Ксения \.\ Найти похожие
|
17.
|
Лидерство как часть бизнес-стратегии [Текст] / подгот. К. Лактионова> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 15-20 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): компании -- кадровый менеджмент -- HR-менеджмент -- топ-менеджеры -- руководители -- управленческая культура -- сотрудники организации -- лидерские компетенции -- лидерские качества -- развитие лидерских компетенций -- программы развития лидерства -- карьерное развитие Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся мнением относительно необходимости развития лидерских качеств у современных руководителей. Они считают, что ни одна компания с амбициозными планами не станет игнорировать карьерное развитие своих менеджеров.
Доп.точки доступа: Лактионова, Ксения; Принс, Дон (генеральный директор CCL по России и СНГ); Баканов, Алексей (менеджер по развитию персонала и организационной эффективности); Mars, компания; Coca-Cola Hellenic, компания Найти похожие
|
18.
|
Литти, Сергей (эксперт по бережливому производству). Культура вовлеченности [Текст] / С. Литти> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 2 (февраль). - С. 29-34 : порт, рис., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): российские предприятия -- эффективность производства -- организационные преобразования -- сотрудники организации -- обучение сотрудников -- мотивации сотрудников -- информационная поддержка -- поддержка команды -- корпоративная культура Аннотация: Важнейшее условие успеха любой программы повышения эффективности - наличие в компании системы вовлечения сотрудников в процессы преобразований. В статье речь пойдет об основных элементах такой системы.
Найти похожие
|
19.
|
Мобильность рабочей силы: тенденции будущего [Текст]> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 11 (ноябрь). - С. 120-123 : рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): сотрудники организации -- мобильность сотрудников организации -- HR-менеджмент -- рабочая сила -- деловое сотрудничество -- управление персоналом Аннотация: Приводятся итоги исследований новых тенденций в области мобильности сотрудников организации.
Найти похожие
|
20.
|
Могилевкин, Евгений. Роль второго плана [Текст] / Е. Могилевкин> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 4 (апрель). - С. 10-12 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 + 88.49 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Психология Другие виды отраслевой психологии Кл.слова (ненормированные): сотрудники организации -- персонал организации -- HR-менеджмент -- оценка персонала -- психодиагностика -- психодиагностическое тестирование -- психологические тесты Аннотация: Рассмотрена оценка сотрудников организации при помощи психодиагностического тестирования.
Найти похожие
|
|
|