Поисковый запрос: (<.>K=трудовой коллектив<.>) |
Общее количество найденных документов : 28
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Смирнов, П.
Что такое эмоциональная компетентность? [Текст] / Павел Смирнов // Секретарское дело. - 2012. - № 4. - С. 66-69
ББК 60.833 + 88.36
Рубрики: Социальное управление
Управленческие отношения
Психология
Психология деятельности
Кл.слова (ненормированные):
эмоциональная компетентность -- бизнесмены -- эмоциональный интеллект -- управленческая психология -- успешный бизнес -- бизнес -- коучинг -- руководители -- менеджеры -- интервью -- трудовой коллектив -- личная эффективность
Аннотация: Начальник отдела персонала книготорговой сети "Буквоед" о том, что такое эмоциональная компетентность, как она влияет на успех в бизнесе, о развитии ее в коллективе.
Найти похожие
|
2.
|
Кузнецова, Л.
Эмоциональная компетентность в бизнесе: мода или необходимость? [Текст] / Людмила Кузнецова, Алена Алешина ; беседовала Анна Малиновская // Секретарское дело. - 2012. - № 4. - С. 70-77
ББК 88.36 + 60.833
Рубрики: Психология
Психология деятельности
Социальное управление
Управленческие отношения
Кл.слова (ненормированные):
руководители -- бизнес -- успешный бизнес -- эмоциональная компетентность -- эмоциональный интеллект -- коучинг -- персонал -- трудовой коллектив -- бизнесмены -- интервью -- управленческая психология
Аннотация: Интервью с бизнес-тренерами по эмоциональной компетентности о понятии "эмоциональная компетентность" и о ее преимуществе в ведении успешного бизнеса.
Доп.точки доступа:
Алешина, А.; Малиновская, А. \.\
Найти похожие
|
3.
|
Архипов, М.
В вопросах мотивации нельзя быть непоследовательным [Текст] / Михаил Архипов ; беседовала Екатерина Готовчикова // Секретарское дело. - 2012. - № 8. - С. 6-11
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- персонал компании -- трудовой коллектив -- система мотивации -- стимулирование сотрудников -- интервью
Аннотация: Интервью о правилах разработки системы мотивации сотрудников для повышения эффективности работы компании.
Доп.точки доступа:
Готовчикова, Е. \.\
Найти похожие
|
4.
|
Шайтанова, А.
Не рой яму другому... [Текст] / Анастасия Шайтанова ; беседовала Виктория Григорьева // Секретарское дело. - 2012. - № 4. - С. 62-65
ББК 60.833 + 88.36
Рубрики: Социальное управление
Управленческие отношения
Психология
Психология деятельности
Кл.слова (ненормированные):
эмоциональная компетентность -- эмоциональный интеллект -- коучинг -- самооценка -- руководители -- бизнесмены -- бизнес -- успешный бизнес -- эмпатия -- трудовой коллектив -- личная эффективность -- психология управления -- интервью
Аннотация: Беседа с тренер-консультантом PwC Academy в области личной эффективности о роли эмоциональной компетентности в успешном ведении бизнеса, о воспитании ее в себе и в коллективе.
Доп.точки доступа:
Григорьева, В. \.\
Найти похожие
|
5.
|
Шестакова, Е. В. (кандидат юридических наук ; генеральный директор).
Представители трудового коллектива : определение правового статуса в судебной практике [Текст] / Е. В. Шестакова // Кадры предприятия. - 2011. - N 9. - С. 74-79
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия
Кл.слова (ненормированные):
судебные решения -- трудовые споры -- трудовой коллектив -- представители коллектива -- представители трудового коллектива -- судебная практика
Аннотация: О роли представителей трудового коллектива в судебном решении трудовых споров.
Найти похожие
|
6.
|
Фролов, А. А. (доктор педагогических наук; профессор).
Административное управление и самоуправление в педагогике А. С. Макаренко [Текст] / А. А. Фролов // Педагогика. - 2011. - N 10. - С. 57-65. - Библиогр.: с. 65 (10 назв. )
. - ISSN 0869-561XББК 74.03
Рубрики: Образование. Педагогика
История образования
Кл.слова (ненормированные):
управление педагогическим учреждением -- коллектив -- воспитательный коллектив -- трудовой коллектив -- воспитательный трудовой коллектив -- самоуправление -- административное управление -- взаимосвязь поколений -- воспитание -- труд -- средства воспитания -- трудовое воспитание -- система воспитания -- хозяйствование -- педагогика параллельного действия -- школы (образование)
Аннотация: Управление педагогическим учреждением в педагогике А. С. Макаренко характеризуется как единство административного руководства и самоуправления, взаимодействие старшего и молодого поколений в коллективе, объединенном хозяйственно-трудовой и учебной деятельностью. Показаны ограниченность, дилетантство в понимании многих аспектов макаренковского наследия.
Доп.точки доступа:
Макаренко, Антон Семенович (педагог ; 1888-1939) \а. С.\
Найти похожие
|
7.
|
Андреева, А.
"Истеричке" удалось погрузить в депрессию четверть коллектива, включая меня [Текст] / Анастасия Андреева, Тимур Кудаков, Евгения Тужилкина ; беседовала Натали Собер // Секретарское дело. - 2012. - № 4. - С. 34-38
ББК 88.36
Рубрики: Психология
Психология деятельности
Кл.слова (ненормированные):
депрессия -- стрессы -- руководители -- топ-менеджеры -- персонал -- трудовой коллектив -- интервью
Аннотация: Влияние стресса руководителей на работу компании и отношение сотрудников к его проявлениям. Интервью с топ-менеджером и директором.
Доп.точки доступа:
Кудаков, Т.; Тужилкина, Е.; Собер, Н. \.\
Найти похожие
|
8.
|
Репина, Елена (бизнес-тренер; специалист по карьерному планированию).
Спиральная динамика в управлении персоналом [Текст] / Е. Репина, А. Никулина // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 2 (февраль). - С. 80-84. - Библиогр. в примеч. - Продолж. следует. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- HR-специалисты -- адаптация персонала -- внутренние коммуникации -- корпоративная культура -- мотивация персонала -- обучение персонала -- подбор персонала -- спиральная динамика -- трудовой коллектив
Аннотация: Показано, как спиральная динамика может задавать направления основным HR-процессам: подбору, адаптации, мотивации и обучению.
Доп.точки доступа:
Никулина, Анна (генеральный директор); Грейвз, Клэр (психолог) \к.\
Найти похожие
|
9.
|
Репина, Елена (бизнес-тренер; специалист по карьерному планированию).
Спиральная динамика в управлении персоналом [Текст] / Е. Репина, А. Никулина // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 3 (март). - С. 67-72 : табл. - Библиогр. в примеч. - Продолж. Начало: № 2
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 + 88.41
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Психология
Психология труда
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- HR-специалисты -- адаптация персонала -- внутренние коммуникации -- корпоративная культура -- мотивация персонала -- обучение персонала -- подбор персонала -- развитие персонала -- спиральная динамика -- трудовой коллектив
Аннотация: Показано, как спиральная динамика может задавать направления основным HR-процессам: подбору, адаптации, мотивации и обучению.
Доп.точки доступа:
Никулина, Анна (генеральный директор компании)
Найти похожие
|
10.
|
Мальцева, Светлана.
Адаптация сотрудников без опыта работы [Текст] / С. Мальцева ; эксперт Т. Кармазин // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 4 (апрель). - С. 75-81 : табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- адаптация персонала -- кадровая стратегия организации -- молодые сотрудники -- наставники -- трудовой коллектив
Аннотация: Рассматривается вопрос, как организовать адаптацию новичка наиболее эффективно. Представлено мнение эксперта о сложности процесса адаптации молодых специалистов в трудовом коллективе.
Доп.точки доступа:
Кармазин, Тимур (кандидат психологических наук; доцент; бизнес-тренер; консультант; преподаватель; член комитета) \.\
Найти похожие
|
11.
|
Хлевная, Е.
Отношения с руководителем становятся главным в бизнесе [Текст] / Елена Хлевная // Секретарское дело. - 2012. - № 12. - С. 24-26
ББК 60.823.3 + 60.832
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кадры управления
Кл.слова (ненормированные):
руководители -- сотрудники -- бизнес-процессы -- мотивация персонала -- персонал компании -- трудовой коллектив -- стимулирование сотрудников
Аннотация: Отношение людей к работе, их взаимоотношения в коллективе, отношения с руководителем являются главными составляющими успешного бизнеса.
Найти похожие
|
12.
|
Самойлова, И.
Все люди разные... но порой их объединяет работа [Текст] / Ирина Самойлова // Секретарское дело. - 2012. - № 8. - С. 18-21
ББК 60.832 + 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Кадры управления
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
руководители -- конфликты в коллективе -- редакторы -- журналисты -- трудовой коллектив -- персонал компании -- творческий коллектив -- интервью
Аннотация: Об основных принципах руководства творческим коллективом журнала, разрешении конфликтных ситуаций, организации работы персонала. Ответы кандидата на вакансию помощника главного редактора при собеседовании.
Найти похожие
|
13.
|
Пономарева, А.
Платон мне друг, но истина дороже [Текст] / Анна Пономарева ; беседовала Галина Сергеева // Секретарское дело. - 2012. - № 8. - С. 38-45
ББК 60.823.3 + 65.24
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
менеджеры по персоналу -- HR-менеджеры -- эйчары -- подбор персонала -- корпоративная культура -- трудовой коллектив -- кадровая политика -- интервью -- работодатели
Аннотация: Роль менеджера по персоналу (эйчара) в формировании корпоративной культуры компании. Интервью с директором по персоналу.
Доп.точки доступа:
Сергеева, Г. \.\
Найти похожие
|
14.
|
Анкудинова, С.
Люди как люди, только верят они больше... "своим" собратьям [Текст] : оппозиция: торфяники тлеют на большой глубине / Светлана Анкудинова // Секретарское дело. - 2012. - № 10. - С. 42-51
ББК 60.823.3 + 65.291.2
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
персонал компании -- трудовой коллектив -- компании -- подбор персонала -- профсоюзы -- менеджмент по персоналу -- права работников -- защита прав работников -- оппозиция в фирме -- лидеры -- неформальные лидеры -- лояльность персонала -- неконструктивная критика -- критика -- интервью
Аннотация: Оппозиция в коллективе компании. Действия руководителей по работе с оппозицией, с неформальными лидерами, работа по устранению неконструктивной критики. Интервью с менеджером по персоналу филиала ООО "Медком-МП".
Доп.точки доступа:
ООО "Медком-МП"; Медком-МП, ООО
Найти похожие
|
15.
|
Ошибки восприятия [Текст] : агентство PRP Group подсчитало: руководство недостаточно часто обсуждает проблемы финансового кризиса со своими сотрудниками // PR в России. - 2008. - N 11. - С. 5
ББК 60.842 + 60.55
Рубрики: Социальное управление
Связи с общественностью
Социология
Социология организаций
Кл.слова (ненормированные):
внутренние коммуникации -- информационная открытость -- руководители -- социологические опросы -- агентства -- public relations -- информированность коллектива -- трудовой коллектив
Аннотация: Социологический опрос выявил недостаточную информированность москвичей относительно планов компании по выходу из кризиса, что может вызвать недоверие к руководству.
Доп.точки доступа:
PRP Group, агентство
Найти похожие
|
16.
|
Быстрая работа [Текст] : 7 способов повысить эффективность команды в условиях сокращения штата // PR в России. - 2008. - N 9. - С. 29
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- управление -- организация работы -- трудовой коллектив -- эффективность персонала -- сокращение штатов -- планирование -- контроль
Аннотация: Советы руководителям по организации работы коллектива, планированию и контролю.
Найти похожие
|
17.
|
Креатив-сторминг [Текст] : как задействовать творческий потенциал команды // PR в России. - 2008. - N 4. - С. 2-3
ББК 60.823.2
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
креатив -- творческий потенциал -- трудовой коллектив -- персонал -- свободное мышление -- менеджеры -- новаторские идеи -- творческое мышление
Аннотация: Опасения, преграждающие руководителям путь к включению творческого мышления сотрудников. Рекомендации по их преодолению и разрушению преград к свободному творчеству.
Найти похожие
|
18.
|
Баева, Т.
Средства по уходу [Текст] : почему сотрудники уходят от работодателей, и как их удержать / Татьяна Баева // PR в России. - 2007. - N 11. - С. 12-15
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
кадры -- персонал -- лояльность персонала -- мотивация сотрудников -- мотивация труда -- трудовая мотивация -- материальное стимулирование -- стимулирование персонала -- стимулирование труда -- профессиональный рост -- психологический климат -- трудовой коллектив
Аннотация: Рекомендации по выстраиванию системы мотивации сотрудников, включающей набор методов материального, социального, профессионального и личностного стимулирования. Поведенческие категории сотрудников.
Найти похожие
|
19.
|
Кубанеишвили, А.
Корпоративное реалити-шоу [Текст] : как неформальная рабочая обстановка помогла компании i-Free выйти в лидеры рынка / Александр Кубанеишвили // PR в России. - 2007. - N 3. - С. . 12-14
ББК 65.290-2 + 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление предприятием--Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
компании -- корпоративная культура -- внутрикорпоративные коммуникации -- персонал -- трудовой коллектив -- внутренние связи -- управление организацией -- корпоративный PR -- public relations -- PR-инструменты -- корпоративные ценности -- неформальное общение -- инициативность -- управленческие инструменты
Аннотация: Один из руководителей компании i-Free рассказывает об основных принципах корпоративной культуры компании, системе внутренних коммуникаций, работе с персоналом, направленной на стимулирование инициативности.
Доп.точки доступа:
i-Free, компания
Найти похожие
|
20.
|
Арруда, У.
Коллективная оборона [Текст] : брендинг требует усилий каждого сотрудника фирмы / Уильям Арруда // PR в России. - 2007. - N 6. - С. . 13-14
ББК 65.290-2
Рубрики: Экономика--Маркетинг
Кл.слова (ненормированные):
бренды -- сообщество бренда -- торговая марка -- человеческий фактор -- корпоративность -- персонал -- трудовой коллектив -- эмоциональная привязанность -- маркетинговая политика
Аннотация: Роль человеческого фактора в создании высокоэффективного сообщества бренда, успешной маркетинговой политики.
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Электронный каталог НТГСПИ
Стандартный