Научная библиотека Нижнетагильского государственного социально-педагогического института

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог НТГСПИ

Картотека газет и журналов

Картотека статей

Полнотекстовая база изданий НТГСПИ

Полнотекстовая база ВКР

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=ценности компании<.>)

Общее количество найденных документов : 6
Показаны документы с 1 по 6

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Вегеш, Мария (специалист по HR-бренду)
Заглавие : Корпоративные ценности: опыт 3М
Серия: Управление ценностями компании .
Опыт
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С.30-34: табл. - ISSN 1727-1029. - ISSN 1727-1029
УДК : 65.011 + 331.108
ББК : 60.823.1 + 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): корпоративные ценности--ценности компании--система ценностей компании--персонал организации--подбор персонала--адаптация персонала--мотивация персонала--инновации--вовлеченность персонала--производственные компании--многопрофильные компании
Аннотация: Исходя из опыта своей компании, автор отвечает на вопрос, какую роль играют ценности организации в процессах подбора, адаптации, обучения, развития, оценки и мотивации персонала.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Химаныч, Владимир (HR-директор компании)
Заглавие : Владимир Химаныч: "Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса"
Серия: Управление ценностями компании .
Собеседник
Разночтения заглавия :: Химаныч: "Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса": Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С.20-23: рис. - ISSN 1727-1029. - ISSN 1727-1029
УДК : 65.011 + 331.108
ББК : 60.823.1 + 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): организации--компании--корпоративная культура--ценности компании--система ценностей компании--персонал организации--вовлеченность персонала--цели компании--топ-менеджмент--hr-менеджмент--интервью
Аннотация: Качественная система ценностей служит основой для ведения бизнеса и помогает компании в достижении стратегических целей. О важности вовлечения персонала в процесс разработки ценностей организации, об основополагающих факторах, которые необходимо учитывать при формулировании базовых принципов, об эффективных способах трансляции ценностей и осуществлении управления в соответствии с ценностями и целями для достижения выдающихся результатов рассказывает Владимир Химаныч, HR-директор компании Microsoft в России.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Игитян, Мария (руководитель отдела развития корпоративной культуры)
Заглавие : Разработка корпоративных ценностей
Серия: На практике .
Корпоративная культура
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С.75-79: порт. - ISSN 1727-1029. - ISSN 1727-1029
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--корпоративная культура--нормы корпоративной культуры--правила корпоративной культуры--корпоративные ценности--ценности компании
Аннотация: О формализации норм и правил корпоративной культуры на примере "Лаборатории Касперского".
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Пальмина, Елена (директор по персоналу)
Заглавие : Как шок для традиционных фирм появились и стали суперуспешными компании с полностью "РАСКРУЧЕННЫМИ ГАЙКАМИ"
Серия: Команда
Место публикации : Управление персоналом. - 2015. - № 41 (357). - С.29-34
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика, 21 в.
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): бизнес--сотрудники--менеджеры--ответственность--компании--суперуспешные компании--команда--ценности компании--отбор персонала--интервью
Аннотация: Об отборе персонала.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Сафарова, Ирина (начальник департамента по работе с персоналом)
Заглавие : Только позитивные конфликты могут двигать процесс и развивать команду
Серия: Команда
Место публикации : Управление персоналом. - 2015. - № 41 (357). - С.21-28
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика, 21 в.
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): бизнес--сотрудники--менеджеры--ответственность--компании--позитивные конфликты--команда--ценности компании--гармония--интервью
Аннотация: О достижении гармонии в компании.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Татулова, Анастасия
Заглавие : Прокрастанация - как реализовывать задачи, а не откладывать на потом в суете дел?
Серия: Трибуна директора
Место публикации : Управление персоналом. - 2015. - № 40 (356). - С.58
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика, 21 в.
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): бизнес--сотрудники--менеджеры--ответственность--компании--отбор персонала--увольнение персонал--ценности компании--убеждения--интервью
Аннотация: Об отборе персонала.
Найти похожие

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)