Поисковый запрос: (<.>K=карьера персонала<.>) |
Общее количество найденных документов : 12
Показаны документы с 1 по 12 |
1.
|
Дебро, Жанна. Ротация кадров как элемент управления деловой карьерой персонала [Текст] / Ж. Дебро> // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 7 (июль). - С. 68-71. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): сотрудники фирмы -- карьера персонала -- карьерный рост -- кадровая политика -- ротация кадров -- перемещение персонала -- виды ротации -- программы ротации -- управление персоналом -- HR-менеджмент Аннотация: Рассмотрена возможность планирования карьерного роста сотрудников с помощью ротации.
Найти похожие
|
2.
|
Опарина, Наталья (преподаватель). Инструменты развития: новые возможности [Текст] / Н. Опарина> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 2 (февраль). - С. 73-77 : порт., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- карьера персонала -- развитие персонала -- обучение персонала -- методы обучения персонала -- коучинг -- менторинг -- наставничество -- баддинг -- budding -- взаимная поддержка -- job shadowing -- изучение работы -- counselling -- консультации специалистов -- супервизия -- обучение действием Аннотация: Рассматриваются особенности внедрения современных методов обучения и развития персонала организации, которые популярны в мировой практике, но пока не получили широкого распространения в России.
Найти похожие
|
3.
|
Месечко, Андрей (экс-PR-директор). Административный персонал: новички и профессионалы [Текст] / А. Месечко> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 8 (август). - С. 88-92 : порт., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): компании -- административные службы -- административно-хозяйственные отделы -- АХО -- работники АХО -- секретари -- офис-менеджеры -- ассистенты руководителей -- профессиональные навыки персонала -- личные качества персонала -- мотивация персонала -- карьера персонала Аннотация: Речь идет о личных качествах и профессиональных навыках сотрудников административной службы компании.
Найти похожие
|
4.
|
Подготовка замены для генерального директора [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом"> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 8 (август). - С. 93-95 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): обучение персонала -- развитие персонала -- карьера персонала -- обучающие мероприятия -- топ-менеджеры -- управленцы -- управленческие компетенции -- генеральные директора -- обучающие проекты Аннотация: Лидер проекта "Академия Forward" Елена Грачева делится опытом построения проекта по подготовке менеджеров на управленческие позиции в компании Pfizer H. C. P. Corporaition.
Доп.точки доступа: Грачева, Елена (лидер проекта "Академия Forward") \.\; Pfizer H. C. P. Corporaition, компанияКомпания "Pfizer H. C. P. Corporaition" Найти похожие
|
5.
|
Демченко, Юлия (директор департамента). Горизонтальные перемещения: развить и удержать [Текст] / Ю. Демченко> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 10 (октябрь). - С. 50-55 : порт., табл. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): HR-менеджмент -- персонал организации -- развитие персонала -- удержание персонала -- карьера персонала -- управление карьерой -- подготовка руководителей -- ротация управленцев -- горизонтальная ротация Аннотация: В компании "ЗМ Россия" действует система горизонтальной ротации сотрудников всех уровней, позволяющая не только развивать персонал и самостоятельно растить управленцев, но и удерживать молодых талантливых специалистов, стремящихся построить карьеру.
Доп.точки доступа: 3М Россия, компания Найти похожие
|
6.
|
Рогожкина, Анастасия (эксперт по управлению персоналом). Применение лестниц карьерного роста [Текст] / А. Рогожкина> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 10 (октябрь). - С. 77-85 : порт., табл. - Продолж. следует
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- карьера персонала -- карьерный рост -- лестницы карьерного роста -- функционал должностей -- преемственность -- управление преемственностью -- кадровый резерв Аннотация: Автор статьи рассказывает о предпосылках и правилах внесения изменений в структуру карьерных лестниц.
Найти похожие
|
7.
|
Рогожкина, Анастасия (эксперт по управлению персоналом). Применение лестниц карьерного роста [Текст] / А. Рогожина> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 73-79 : рис., табл. - Окончание. Начало: № 10. - 2 прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- карьера персонала -- карьерный рост -- лестницы карьерного роста -- функционал должностей -- развитие персонала -- индивидуальные планы развития -- кадровый резерв -- HR-специалисты -- оценка компетенций -- развитие компетенций Аннотация: В первой части статьи были рассмотрены актуальные аспекты построения и применения лестниц карьерного роста. Вторая часть посвящена индивидуальным планам развития сотрудников, входящих в кадровый резерв.
Найти похожие
|
8.
|
Родионова, Екатерина (директор кадровой политики). Екатерина Родионова: "Для нас важно стратегическое партнерство с западными школами" [Текст] / беседовала редакция журнала "Справочник по управлению персоналом"> // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 20-23 : рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.1 Рубрики: Социальное управление Управление стратегией развития организации Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- обучение персонала -- информационно-обучающие ресурсы -- развитие персонала -- карьера персонала -- HR-менеджмент -- интервью Аннотация: Директор кадровой политики Сбербанка делится опытом создания ресурса, на котором сотрудники могут получать системные знания и выстраивать свои индивидуальные планы развития.
Доп.точки доступа: Сбербанк России, ОАО Найти похожие
|
9.
|
Солодова, Анна (руководитель кадровой службы). Построение системы: кадровый резерв в автомобильном бизнесе [Текст] / А. Солодова> // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 85-89 : табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- кадровый резерв -- подбор персонала -- оценка персонала -- карьера персонала -- HR-менеджмент Аннотация: Представлена система кадрового резерва в ГК "Авто-Альянс".
Доп.точки доступа: Авто-Альянс, группа компаний Найти похожие
|
10.
|
Стоит ли ловить рыбку в своем пруду, или Несколько слов о внутренних вакансиях [Текст] / подгот. О. Абашкина> // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 126-127
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал организации -- карьера персонала -- развитие персонала -- внутренние вакансии -- внутренние соискатели -- иностранные компании Аннотация: Рассмотрено отношение руководителей к внутренним соискателям на вакантные должности в иностранных компаниях.
Доп.точки доступа: Абашкина, Ольга \.\ Найти похожие
|
11.
|
Куянцева, Эрика. The Sky is the limit: программа планирования карьеры персонала [Текст] / Э. Куянцева> // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 3 (март). - С. 58-61
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.2 Рубрики: Социальное управление Управление проектами Кл.слова (ненормированные): аутплейсмент -- карьера персонала -- лояльное увольнение -- лояльность персонала -- мотивация персонала -- планирование карьеры Аннотация: Автор делится опытом реализации проекта "The Sky is the limit" на примере Оргкомитета "Сочи - 2014" - организации, создававшейся на ограниченный период времени.
Доп.точки доступа: Оргкомитет "Сочи - 2014" Найти похожие
|
12.
|
Алексеева, Оксана (руководитель программ развития для выпускников и молодых специалистов). Программа развития молодых лидеров бизнеса [Текст] / О. Алексеева> // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 4 (апрель). - С. 51-56. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): карьера персонала -- карьерное развитие -- лидерские качества -- молодые специалисты -- программы развития персонала -- профессиональные компетенции Аннотация: Показан опыт реализации программы по развитию молодых специалистов - Leadership Development Program - в компании Mars.
Доп.точки доступа: Mars, компания Найти похожие
|
|