Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=топовые позиции<.>)
Общее количество найденных документов : 6
Показаны документы с 1 по 6
1.


    Ильясов, Руслан (вице-президент по персоналу).
    В поисках золота... или Технологии "ES" на практике... [Текст] / Руслан Ильясов ; беседовал К. Балакин // Управление персоналом. - 2011. - N 20 (270). - С. 6-14 : фот., ил.
УДК
ББК 60.832 + 65.291.6
Рубрики: Социальное управление--Россия, 21 в.
   Кадры управления

   Экономика

   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
интервью -- технологии подбора персонала -- топовые позиции -- подбор топовых позиций -- специалисты -- сотрудники -- высшие позиции -- кадры -- рекрутинговые агентства -- рекрутинг
Аннотация: Об особенностях технологии executive search. О выборе кандидатов на высшие позиции.


Доп.точки доступа:
Балакин, Константин \.\; Ильясов, Руслан \р.\; "Эльдорадо", компания

Найти похожие

2.


    Якуба, Владимир.
    Топ-менеджеры - люди состоявшиеся и могут позволить себе "покапризничать" [Текст] / Владимир Якуба // Управление персоналом. - 2011. - N 23 (273). - С. 45 : фот.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
топ-менеджеры -- топовые позиции -- HR -- руководители -- кадровые компании -- профессионалы высшего уровня
Аннотация: О поиске профессионалов высшего уровня на "топовые" позиции.


Найти похожие

3.


    Ражев, Сергей (управляющий директор).
    "Бесхарактерных вообще не рассматривают" [Текст] / Сергей Ражев ; беседовал А. Гончаров // Управление персоналом. - 2012. - № 4 (278). - С. 14-19 : фот.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
интервью -- подбор персонала -- собеседования -- кадровые агентства -- работодатели -- кандидаты -- топ-менеджеры -- топовые позиции -- рынки рекрутмента
Аннотация: О подборе персонала в кадровых агентствах.


Доп.точки доступа:
Гончаров, Александр \.\; Ражев, Сергей \с.\; Cornerstone, кадровое агентство

Найти похожие

4.


    Петрова, Наталия (руководитель направления по подбору персонала).
    Вначале самолеты... ну а энергия, характер, интеллект - потом... [Текст] / Н. Петрова // Управление персоналом. - 2012. - № 5 (279). - С. 46-49 : фот., ил.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
топовые позиции -- кандидаты -- заказчики -- топ-менеджеры -- оценка интеллекта кандидатов -- подбор топ-менеджеров -- интервью по компетенциям -- очное интервью -- топ-позиции
Аннотация: О подборе и оценке кандидата на топовую позицию.


Найти похожие

5.


    Данилочкина, Вера (директор по персоналу).
    Конечно же, в нашей стране эйчар не второе лицо [Текст] / В. Данилочкина // Управление персоналом. - 2015. - № 6 (322). - С. 19-35
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
компании -- бизнес -- эйчары -- полномочия эйчара -- акционеры -- руководители -- поощрения -- эйчар-директор -- инвестпроекты -- стратегии -- топовые позиции -- сотрудники -- интервью
Аннотация: О функциях и полномочиях эйчара.


Найти похожие

6.


    Ревякина, Елена (директор по персоналу).
    Акционеры и HRD — непростые отношения [Текст] / Е. Ревякина // Управление персоналом. - 2015. - № 6 (322). - С. 36-44
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
компании -- бизнес -- эйчары -- HRD -- акционеры -- руководители -- HR-директор -- эйчар-директор -- инвестпроекты -- мотивации -- топовые позиции -- сотрудники -- интервью
Аннотация: О подборе эйчара в компанию.


Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)