Научная библиотека Нижнетагильского государственного социально-педагогического института

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог НТГСПИ

Картотека газет и журналов

Картотека статей

Полнотекстовая база изданий НТГСПИ

Полнотекстовая база ВКР

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Ерин, Дмитрий$<.>)

Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4

Ерин, Дмитрий (HR-менеджер).
Разработка и проведение оценки персонала: первый опыт [Текст] / Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 55-60 : порт., табл. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
дистрибьюторские компании -- службы управления персоналом -- HR-службы -- HR-менеджмент -- персонал организации -- оценка персонала -- инструменты оценки персонала -- аттестационные комиссии
Аннотация: На примере крупной дистрибьюторской компании автор статьи описывает некоторые аспекты процедуры оценки персонала, которые могут представлять сложности.

Доп.точки доступа:
ООО "Компания БЕЛЛА Урал"; Компания БЕЛЛА Урал, ООО

Найти похожие

Лучшие решения конкурсного задания № 4 [Текст] / авторы проектов Т. Алексеева, Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 10 (октябрь). - С. 113-120 : порт., рис. - Продолж. Начало: №№ 7-9 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- проектная деятельность
Аннотация: Продолжается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Представлены два проекта конкурсного задания № 4 "Оптимизация системы работы с персоналом в компаниях, работающих по проектному принципу".

Доп.точки доступа:
Алексеева, Татьяна (начальник управления персоналом) \.\; Ерин, Дмитрий (старший менеджер по персоналу) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"; HR года - 2012, профессиональный конкурс

Найти похожие

Лучшее решение конкурсного задания № 5 [Текст] / автор проекта Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 118-123 : рис., табл. - Продолж. Начало: №№ 7-10 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- топ-менеджеры -- квалификация топ-менеджеров -- адаптация топ-менеджеров -- компетентность руководителей -- смена собственника
Аннотация: Продолжается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Предлагается вниманию проект Дмитрия Ерина, HR-менеджера ООО "Компания БЕЛЛА Урал".

Доп.точки доступа:
Ерин, Дмитрий (HR-менеджер) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"HR года - 2012, профессиональный конкурс

Найти похожие

Ерин, Дмитрий (менеджер по подбору и обучению персонала).
Типовые вакансии FMCG-сферы: критерии успешного подбора [Текст] / Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 42-47 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
рынок труда -- вакансии -- FMCG -- fast moving consumer goods -- товары повседневного спроса -- товары широкого потребления -- товары с высокой оборачиваемостью -- продавцы -- кандидаты на должность -- подбор персонала -- HR-менеджмент
Аннотация: В статье изложены особенности построения эффективного процесса подбора ключевых сотрудников с акцентом на ускоренное принятие решения линейным руководителем и презентацию благоприятной рабочей среды компании.

Найти похожие

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)