Поисковый запрос: (<.>K=службы управления персоналом<.>) |
Общее количество найденных документов : 30
Показаны документы с 1 по 30 |
1. 
|
Бизюков, П. В.
Служба управления персоналом: функции, типология, модели [Текст] / П. В. Бизюков // Социологические исследования. - 2007. - N 5. - С. . 53-61. - 0; Функции, выполняемые службами персонала. - 0; Типология систем управления персоналом
ББК 60.54 + 65.240-21
Рубрики: Социология--Социология групп
Экономика--Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
управление предприятиями -- службы управления персоналом -- кадровая политика -- системы управления персоналом -- персонал предприятий
Аннотация: В статье рассмотрено, как действует на современных предприятиях управление персоналом, какие именно функции выполняются и кто является субъектом их исполнения.
Найти похожие
|
2.
|
Капчак, Л.
"ОАЗИС" для кадрового специалиста [Текст] / Лариса Капчак // Кадровое дело. - 2007. - N 4. - С. 54-59. - Продолж. следует
ББК 65.24 + 65.050.2 + 32.973.26-018.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Организация управления
Вычислительная техника
Программное обеспечение персональных компьютеров
Кл.слова (ненормированные):
автоматизация деятельности кадровой службы -- единые информационные базы -- информационные системы -- кадровое администрирование -- кадровые службы -- кадровый учет -- подбор персонала -- развитие персонала -- службы управления персоналом -- торговые марки -- управление персоналом
Аннотация: О программных продуктах, которые предлагает для службы управления персоналом торговая марка "ОАЗИС".
Доп.точки доступа:
"Оазис", торговая марка
Найти похожие
|
3.
|
Мансуров, Р.
Формирование гибкого социального пакета [Текст] / Р. Мансуров // Управление персоналом. - 2007. - N 18 (172). - С. 70-72 : фот., ил.
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление--Россия, 21 в. нач.
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- службы управления персоналом -- организации -- опросы -- работники -- сотрудники -- работодатели -- компании -- социальный пакет -- соцпакет
Аннотация: Об актуальности создания гибкого социального пакета для сотрудников.
Доп.точки доступа:
ООО "СтройКапитал"; ООО СтройКапитал; "СтройКапитал", ООО
Найти похожие
|
4.
|
Говядкин, Игорь Евгеньевич (заместитель Генерального Директора ОАО "ГИВЦ Москвы"; руководитель "Центра развития кадровой службы ОАЗИС").
Структура и пользователи HRM-системы [Текст] / И. Е. Говядкин // Управление персоналом. - 2008. - N 3 (181). - С. 64-66 : фот., ил.
ББК 73
Рубрики: Информатика--Россия, 21 в. нач.
Организация информационной деятельности
Кл.слова (ненормированные):
пользователи -- hrm-системы -- системы hrm -- организации -- информационные системы -- сотрудники -- автоматизация -- службы управления персоналом
Аннотация: Об эффективности применения информационных систем.
Доп.точки доступа:
Пенсионный фонд
Найти похожие
|
5.
|
Гулиева, Мария Ахадовна (руководитель практики оплаты и стимулирования труда ООО "КонсалтБюро Ставка").
Управлять численностью персонала - дань моде или потребность бизнеса? [Текст] / М. А. Гулиева // Управление персоналом. - 2010. - N 20 (246). - С. 55-58 : фот., ил., табл.
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- сотрудники -- рынки труда -- человеческие ресурсы -- HR-практика -- компании -- службы управления персоналом -- нормы труда -- технологии труда -- штатное расписание -- качество труда -- квалификационные требования
Аннотация: О методиках управления человеческими ресурсами.
Найти похожие
|
6.
|
Всероссийский конкурс "HR года-2011" [Текст] // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 3 (март). - С. 111-117 : ил., табл. - 3 прил.; продолж. следует
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
всероссийские конкурсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- текучесть кадров
Аннотация: Объявляется о начале конкурса "HR года-2011". В статье публикуются порядок проведения конкурса и условия участия, а также первое задание.
Доп.точки доступа:
HR года-2011, всероссийский конкурс; Всероссийский конкурс "HR года-2011"; "Справочник по управлению персоналом", журнал
Найти похожие
|
7.
|
Профессиональный конкурс HR года - 2012 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 3 (март). - С. 108-114. - 3 прил.; продолж. следует
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- условия конкурса -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом
Аннотация: Специалистам, имеющим практический опыт в области работы с персоналом предлагается принять участие в профессиональном конкурсе "HR года - 2012", который организует журнал "Справочник по управлению персоналом". Рассказывается о порядке проведения конкурса и условиях участия. Публикуется первое конкурсное задание.
Доп.точки доступа:
HR года - 2012, профессиональный конкурс; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"; Справочник по управлению персоналом, журнал; Журнал "Справочник по управлению персоналом"
Найти похожие
|
8.
|
Ежегодный конкурс HR года - 2012 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 4 (апрель). - С. 114-116. - Библиогр. в сносках. - Продолж. Начало в № 3
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- адаптация персонала
Аннотация: Публикуется кейс № 2 ежегодного профессионального конкурса "HR года - 2012".
Доп.точки доступа:
HR года - 2012, профессиональный конкурс; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"
Найти похожие
|
9.
|
Ежегодный конкурс HR года - 2012 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 119-122. - Продолж. Начало в №№ 3-4
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- информирование персонала
Аннотация: Публикуется кейс № 3 ежегодного профессионального конкурса "HR года - 2012".
Доп.точки доступа:
HR года - 2012, профессиональный конкурс; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"
Найти похожие
|
10.
|
Крымов, Александр (независимый эксперт по управлению персоналом).
Связующая роль HR [Текст] / А. Крымов // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 26-30 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
компании -- HR -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- топ-менеджеры -- руководители департаментов -- линейные менеджеры -- сотрудники организации -- внутренние коммуникации -- корпоративные коммуникации
Аннотация: В статье рассмотрены типичные ошибки, которые HR-специалисты допускают в отношениях с внутренними клиентами своего подразделения: топ-менеджерами, руководителями среднего звена и рядовыми сотрудниками.
Найти похожие
|
11.
|
Беньковская, Светлана.
Управление изменениями через коммуникации [Текст] / С. Беньковская // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 36-44 : порт., табл., рис. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
компании -- организационные преобразования -- организационная структура -- изменение организационной структуры -- службы управления персоналом -- HR-службы -- персонал организации -- внутренние коммуникации -- инструменты коммуникаций -- обратная связь -- каналы обратной связи -- корпоративная культура
Аннотация: Автор статьи рассказывает о роли системы коммуникаций в период проведения изменений на примере компании "Газпром нефть" (Санкт-Петербург).
Доп.точки доступа:
ОАО "Газпром нефть"; Газпром нефть, ОАО
Найти похожие
|
12.
|
Орлова, Ирина (начальник отдела).
Интервью по компетенциям: практика применения [Текст] / И. Орлова, Н. Фахриева // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 59-66 : порт., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
компании -- персонал организации -- HR-службы -- службы управления персоналом -- подбор персонала -- оценка персонала -- методы оценки персонала -- интервью -- компетенции персонала -- интервью по компетенциям
Аннотация: В ООО "Газпром добыча Ямбург" интервью по компетенциям применяется как метод оценки персонала уже более пяти лет. Описывается опыт компании в построении этой процедуры.
Доп.точки доступа:
Фахриева, Наталья (ведущий психолог отдела); ООО "Газпром добыча Ямбург"Газпром добыча Ямбург, ООО
Найти похожие
|
13.
|
Пурим, Александр (специалист по работе с персоналом).
Социометрическое исследование: опыт проведения [Текст] / А. Пурим // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 68-72
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- службы управления персоналом -- HR-службы -- коллектив организации -- внутренние коммуникации -- социально-психологический климат -- личные взаимоотношения -- рабочие взаимоотношения -- социальные связи -- внутригрупповые связи -- социометрические исследования
Аннотация: Автор делится опытом проведения социометрического исследования в компании "Совмортранс".
Доп.точки доступа:
Совмортранс, компания
Найти похожие
|
14.
|
Ежегодный конкурс HR года - 2012 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 112-115. - Продолж. Начало в №№ 3-6
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- квалифицированный персонал -- собственники компании -- организационные изменения
Аннотация: Публикуется кейс № 5 ежегодного профессионального конкурса "HR года - 2012".
Доп.точки доступа:
Профессиональный конкурс "HR года - 2012"; HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
15.
|
Лучшее решение конкурсного задания № 1 [Текст] / автор проекта Т. Алексеева // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7 (июль). - С. 116-119 : табл., рис. - Продолж. Начало в №№ 3-6
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- мотивация персонала -- мотивационные механизмы -- инструменты мотивации
Аннотация: Начинается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Предлагается решение кейса № 1 начальника управления персоналом ОАО "Красносельский Ювелирпром" Татьяны Алексеевой.
Доп.точки доступа:
Алексеева, Татьяна (начальник управления персоналом) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
16.
|
Ерин, Дмитрий (HR-менеджер).
Разработка и проведение оценки персонала: первый опыт [Текст] / Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 55-60 : порт., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
дистрибьюторские компании -- службы управления персоналом -- HR-службы -- HR-менеджмент -- персонал организации -- оценка персонала -- инструменты оценки персонала -- аттестационные комиссии
Аннотация: На примере крупной дистрибьюторской компании автор статьи описывает некоторые аспекты процедуры оценки персонала, которые могут представлять сложности.
Доп.точки доступа:
ООО "Компания БЕЛЛА Урал"; Компания БЕЛЛА Урал, ООО
Найти похожие
|
17.
|
Михайлова, Ольга (аналитик отдела исследований рынка труда и кадрового консалтинга).
Текучесть персонала: статистика двух столиц [Текст] / О. Михайлова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 79-84 : порт., рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда--Россия--Москва--Санкт-Петербург
Кл.слова (ненормированные):
рынок труда -- исследования рынка труда -- HR-менеджмент -- службы управления персоналом -- персонал организации -- текучесть персонала -- кадровая текучесть -- снижение кадровой текучести
Аннотация: Анализируются результаты исследования кадровой текучести в Москве и Санкт-Петербурге.
Найти похожие
|
18.
|
Сердунич, Марина (руководитель отдела подбора персонала и развития карьеры).
Запуск производства в режиме конкуренции [Текст] / М. Сердунич ; беседовала редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 90-95 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
производственные предприятия -- автомобильные предприятия -- новое производство -- кадровая конкуренция -- службы управления персоналом -- HR-службы -- трудовые ресурсы -- подбор персонала -- рекрутинг
Аннотация: Руководитель отдела подбора персонала и развития карьеры автоконцерна "ПСМА Рус" Марина Сердунич делится опытом массового подбора специалистов разного уровня для запуска нового автомобильного предприятия в сжатые сроки в условиях повышенной кадровой конкуренции.
Доп.точки доступа:
Автоконцерн "ПСМА Рус"; ПСМА Рус, автоконцерн
Найти похожие
|
19.
|
Ряковский, Сергей (директор Дирекции Корпоративного университета).
Конфликты в процессе набора персонала [Текст] / С. Ряковский // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 96-100 : порт., рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- HR-службы -- службы управления персоналом -- подразделения организаций -- подразделения-заказчики -- подбор персонала -- набор сотрудников -- конфликты -- конфликтные ситуации
Аннотация: Рассмотрены пути преодоления конфликтных ситуаций между HR-специалистами и коллегами из подразделений-заказчиков.
Найти похожие
|
20.
|
Ежегодный конкурс HR года - 2012 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 109-112. - Продолж. Начало в №№ 3-5
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- информирование персонала
Аннотация: Публикуется кейс № 4 ежегодного профессионального конкурса "HR года - 2012".
Доп.точки доступа:
Профессиональный конкурс "HR года - 2012"; HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
21.
|
Автоматизация управления персоналом: стратегия и тактика [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 113-120 : порт., рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-службы -- HR-функции -- службы управления персоналом -- кадровый менеджмент -- кадровое делопроизводство -- автоматизация управления персоналом -- автоматизированные системы управления персоналом -- АСУП
Аннотация: Речь идет о пользе, которую приносит автоматизация кадровых процессов в решении конкретных задач кадрового менеджмента.
Доп.точки доступа:
Банис, Лилиана (специалист отдела методологии и консалтинга) \.\; Зунина, Наталия (кандидат педагогических наук; руководитель направления HR-консалтинга) \.\; Никитин, Сергей \.\
Найти похожие
|
22.
|
Мошенникова, Дина (директор по персоналу).
Совершенствуем систему мотивации: нематериальные стимулы [Текст] / Д. Мошенникова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 8 (август). - С. 53-58 : рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
транспортно-логические компании -- HR-менеджмент -- службы управления персоналом -- сотрудники организации -- мотивация персонала -- материальная мотивация -- нематериальная мотивация -- корпоративные системы мотивации -- обучение персонала -- повышение квалификации персонала -- публичное признание заслуг
Аннотация: В результате исследования удовлетворенности персонала трудом HR-служба транспортно-логической компании выяснила, что помимо денежных бонусов сотрудники заинтересованы и в нематериальных стимулах: публичном признании своих заслуг, возможности участвовать в принятии решений, повышении профессионального уровня. Это дало толчок к развитию корпоративной системы мотивации.
Доп.точки доступа:
Совфрахт-Совмортранс, группа компаний; Группа компаний "Совфрахт-Совмортранс"
Найти похожие
|
23.
|
Ежегодный конкурс HR года - 2012 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 8 (август). - С. 108-112. - Продолж. Начало в №№ 3-7
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- отбор персонала -- привлечение персонала -- промышленные холдинги
Аннотация: Публикуется кейс № 6 ежегодного профессионального конкурса "HR года - 2012".
Доп.точки доступа:
Профессиональный конкурс "HR года - 2012"; HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
24.
|
Лучшее решение конкурсного задания № 2 [Текст] / автор проекта А. Рогожина // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 8 (август). - С. 113-121 : порт., табл., рис. - Продолж. Начало в № 7
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- мотивация персонала -- мотивационные механизмы
Аннотация: Продолжается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Предлагается решение кейса № 2 руководителя группы проектирования и сопровождения организационных изменений ОАО "БИН-БАНК" Анастасии Рогожиной.
Доп.точки доступа:
Рогожина, Анастасия (руководитель группы проектирования и сопровождения организационных изменений) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
25.
|
Лучшее решение конкурсного задания № 3 [Текст] / автор проекта Т. Алексеева // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 9 (сентябрь). - С. 120-124 : порт., рис. - Продолж. Начало: №№ 7-8
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- информирование персонала -- стратегические цели компании
Аннотация: Продолжается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Предлагается решение кейса № 3 начальника управления персоналом ОАО "Красносельский Ювелирпром" Татьяны Алексеевой.
Доп.точки доступа:
Алексеева, Татьяна (начальник управления персоналом) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
26.
|
Лучшие решения конкурсного задания № 4 [Текст] / авторы проектов Т. Алексеева, Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 10 (октябрь). - С. 113-120 : порт., рис. - Продолж. Начало: №№ 7-9
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- проектная деятельность
Аннотация: Продолжается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Представлены два проекта конкурсного задания № 4 "Оптимизация системы работы с персоналом в компаниях, работающих по проектному принципу".
Доп.точки доступа:
Алексеева, Татьяна (начальник управления персоналом) \.\; Ерин, Дмитрий (старший менеджер по персоналу) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"; HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
27.
|
Лучшее решение конкурсного задания № 5 [Текст] / автор проекта Д. Ерин // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 118-123 : рис., табл. - Продолж. Начало: №№ 7-10
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- топ-менеджеры -- квалификация топ-менеджеров -- адаптация топ-менеджеров -- компетентность руководителей -- смена собственника
Аннотация: Продолжается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Предлагается вниманию проект Дмитрия Ерина, HR-менеджера ООО "Компания БЕЛЛА Урал".
Доп.точки доступа:
Ерин, Дмитрий (HR-менеджер) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
28.
|
Лучшее решение конкурсного задания № 6 [Текст] / Т. Алексеева // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С. 104-107 : табл. - Продолж. Начало: №№ 7-11
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- конкурсные задания -- кейсы -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- персонал организации -- подбор персонала -- привлечение персонала -- ярмарка вакансий -- службы занятости -- кадровый резерв -- кадровые агентства -- профильные форумы
Аннотация: Завершается публикация решений конкурса "HR года - 2012", получивших высокую оценку жюри. Предлагается вниманию проект Татьяны Алексеевой, начальника управления персоналом ОАО "Красносельский Ювелирпром".
Доп.точки доступа:
Алексеева, Татьяна (начальник управления персоналом) \.\; Профессиональный конкурс "HR года - 2012"HR года - 2012, профессиональный конкурс
Найти похожие
|
29.
|
Профессиональный конкурс HR года - 2013 [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 117-124 : табл. - Продолж. следует. - 3 прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- профессиональные конкурсы -- условия конкурса -- конкурсные задания -- кейсы -- HR -- HR-специалисты -- службы управления персоналом -- подбор персонала -- обучение персонала
Аннотация: Специалистам, имеющим практический опыт в области работы с персоналом предлагается принять участие в профессиональном конкурсе "HR года - 2013", который организует журнал "Справочник по управлению персоналом". Рассказывается о порядке проведения конкурса и условиях участия. Публикуется первое конкурсное задание.
Доп.точки доступа:
HR года - 2013, профессиональный конкурс; Профессиональный конкурс "HR года - 2013"; Справочник по управлению персоналом, журнал; Журнал "Справочник по управлению персоналом"
Найти похожие
|
30.
|
Регламент конкурса "HR года - 2015" [Текст] / подгот. редакция журнала "Справочник по управлению персоналом" // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 4 (апрель). - С. 119-121. - 3 прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR -- HR-специалисты -- конкурсы -- профессиональные конкурсы -- регламент конкурсов -- службы управления персоналом -- эффективность HR-менеджмента
Аннотация: Представлен регламент ежегодного всероссийского конкурса "HR года - 2015": порядок проведения конкурса и условия участия в нем.
Доп.точки доступа:
HR года - 2015, профессиональный конкурс; Профессиональный конкурс "HR года - 2015"
Найти похожие
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Электронный каталог НТГСПИ
Стандартный