Дудяшова, Валентина. Что такое СОО и зачем она нужна? [Текст] / В. Дудяшова, Н. Кипень> // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 1 (январь). - С. 62-68 : рис., табл. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): самообучающиеся организации -- СОО -- обучение персонала -- развитие персонала -- развитие компании Аннотация: Авторы статьи знакомят читателей с методикой определения необходимости создания самообучающейся организации. Доп.точки доступа: Кипень, Надежда |
Романадзе, И. Своими руками: управление знаниями [Текст] / И. Романадзе> // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 4 (апрель). - С. 48-53 . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): управление знаниями -- система управления знаниями -- обучение персонала -- самообучение -- самообучающиеся организации -- профессиональный опыт -- успешность компании Аннотация: Изложен опыт создания самообучающейся организации. |
Акмаева, Раиса. Модель самообучающейся организации в контексте эффективного менеджмента [Текст] / Раиса Акмаева> // Человек и труд. - 2008. - N 10. - С. 60-61 : табл.
Рубрики: Экономика--Россия Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): самообучающиеся организации -- отечественные предприятия -- характеристики -- инструменты -- трансформации -- контексты Аннотация: Сформулированы характеристики и инструменты, способствующие успешной трансформации отечественных предприятий в самообучающиеся организации. |
Сардарян, А. (креативный редактор журнала "Управление персоналом"). Сложности "интеллектуальной" организации [Текст] / А. Сардарян, Н. Коробова> // Управление персоналом. - 2010. - N 4 (230). - С. 30-33 : фот., ил.
Рубрики: Экономика--Россия--США, 21 в. Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): интеллектуальные организации -- самообучающиеся организации -- learning organization -- самосовершенствование -- обучение -- сотрудники -- книги Аннотация: О самообучающихся организациях и проблемах их совершенствования. Доп.точки доступа: Коробова, Н.; Галенко, Валентин Павлович (проректор СПбГУЭФ; директор Высшей экономической школы СПбГУЭФ) \в. П.\; Хомкин, Константин Александрович (заместитель декана факультета инновационно-технологического бизнеса Академии народного хозяйства при Правительстве РФ) \к. А.\; Сенге, Питер \п.\; Туркулец, Наталья (директор по персоналу компании "Лафараж") \н.\; Global Production Center, учебный центр; GPC, учебный центр |
Дудяшова, Валентина. HR-вклад: увеличить рыночную стоимость компании [Текст] / В. Дудяшова, Н. Кипень ; эксперт С. Ряковский> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 7 (июль). - С. 98-101 : табл. - Приводится мнение эксперта С. Ряковского . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): управление персоналом -- HR-менеджмент -- самообучающиеся организации -- технологии управления персоналом -- стоимость компании Аннотация: О комплексе методик по формированию и развитию самообучающейся организации, ведущих к повышению стоимости компании. Доп.точки доступа: Кипень, Надежда; Ряковский, Сергей \.\ |
Мариничева, Мария (эксперт по управлению знаниями). Коллективный разум организации: сообщества сотрудников [Текст] / М. Мариничева> // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 3 (март). - С. 98-105 : рис., табл. - Продолж. Начало: №№ 9-11, 2014; №№ 1-2, 2015 . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Социальное управление в целом Кл.слова (ненормированные): адаптация персонала -- командообразование -- профессиональные сообщества -- самообучающиеся организации -- сообщества сотрудников компании -- управление знаниями -- эффективность персонала Аннотация: Продолжение серии статей по теме "управление знаниями". Статья посвящена сообществам разных типов внутри компании. |
Сугаренко, Екатерина (заместитель генерального директора - директор по персоналу). Система ускоренного обучения без отрыва от производства [Текст] / Е. Сугаренко> // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 4 (апрель). - С. 35-42 : рис., табл. - 2 прил. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): авиационная промышленность -- квалифицированные кадры -- наставники -- обучение персонала -- самообучающиеся организации -- ускоренное обучение Аннотация: На примере предприятия, производящего узлы и агрегаты для авиационной промышленности, автор статьи показывает, как быстро и качественно поставить процесс обучения на поток и эффективно внедрить элементы самообучающейся организации в условиях экономии ресурсов. |