Мурзаев, Нина.
    Льготы на выбор [Текст] / Н. Мурзаев // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 2 (февраль). - С. 64-71. - 4 прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- стимулирование персонала -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- льготы -- системы мотивации -- кадровые рынки -- рынки труда -- социальные пакеты -- формирование соцпакета
Аннотация: Современные условия рынка труда внесли свои коррективы в представления соискателей о "хорошей работе". Но, по мнению автора, это совсем не значит, что компания может избавиться от системы мотивации.





    Серко, Елена.
    Мотивируем продавца [Текст] / Е. Серко // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 6 (июнь). - С. 61-65. - табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
розничная торговля -- текучесть кадров -- мотивация персонала -- мотивационные программы -- системы мотивации
Аннотация: Мотивационные программы по решению проблемы текучести кадров в сфере розничной торговли.





    Бодрова, Ольга.
    Мотивация и материальное стимулирование руководителей [Текст] / О. Бодрова // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 5 (май). - С. 32-35 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
руководители -- мотивация руководителей -- топ-менеджеры -- стимулирование руководителей -- материальное стимулирование -- системы мотивации -- вознаграждения сотрудников
Аннотация: В статье рассматриваются некоторые аспекты мотивации топ-менеджеров.





    Машковцев, Сергей.
    KPI для поддерживающих подразделений [Текст] / С. Машковцев, М. Бедило // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 5 (май). - С. 64-68 : рис., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
KPI -- ключевые показатели эффективности -- системы управления -- персонал организации -- системы мотивации -- эффективность -- управление эффективностью
Аннотация: Авторы статьи делятся результатами внедрения проекта по построению комплексной системы мотивации. Особое место в нем разработчики уделили созданию системы управления эффективностью на основе KPI (ключевые показатели эффективности).


Доп.точки доступа:
Бедило, Михаил




    Нам, Алексей.
    Системы мотивации персонала металлоторгующей компании [Текст] / А. Нам, М. Худашова // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 5 (май). - С. 69-76 : табл. - 4 прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- материальная мотивация -- системы мотивации -- крупные компании -- металлоторгующие компании -- оплата труда -- материальное стимулирование -- стимулирование персонала
Аннотация: HR-специалисты крупной компании делятся опытом построения системы мотивации, которая учитывает оплату труда и материальное стимулирование.


Доп.точки доступа:
Худашова, Марина; ЗАО "Торговый дом "Северсталь-Инвест""Торговый дом "Северсталь-Инвест", ЗАО




    Кабанов, В.
    Внедрение сбалансированной системы показателей в систему мотивации персонала промышленной организации [Текст] / В. Кабанов // Управление персоналом. - 2008. - N 3 (181). - С. 49-51 : фот., табл., диагр.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. нач.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- промышленные организации -- мотивации -- системы мотивации -- сбалансированные системы показателей -- спэ -- сбалансированные показатели эффективности
Аннотация: Путь к результативному управлению персоналом лежит через понимание мотивации трудовой деятельности каждого отдельно взятого работника.


Доп.точки доступа:
ОАО "Выксунский металлургический завод"; ОАО Выксунский металлургический завод; Выксунский металлургический завод, ОАО




    Волобуева, Марина (руководитель учебного центра).
    Работа на "конкурсной основе" [Текст] / М. Волобуева, Ю. Фомина // Управление персоналом. - 2010. - N 9 (235). - С. 66-73 : фот., ил.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
системы мотивации -- корпоративные конкурсы -- управление персоналом -- фотовыставки -- сотрудники -- проекты
Аннотация: О внедрении новой системы мотивации.


Доп.точки доступа:
Фомина, Юлия (директор департамента управления персоналом); Камаева, Елена (документовед) \е.\; Недолужко, Игорь (менеджер по техническим закупкам) \и.\; "СТРОЙДЕПО", ЗАО; ЗАО "СТРОЙДЕПО"; ЗАО СТРОЙДЕПО"Веселое настроение от "СТРОЙДЕПО", конкурс; "Наши первоклашки", фотовыставка; "Все мы родом из детства", фотовыставка; "Время собирать урожай", фотовыставка; "Статья в газету о дне рождения Компании", конкурс; "Сценарий дня рождения компании в ситуации кризиса", конкурс; Конкурс первоапрельских розыгрышей; "Стажировка ЦО в магазине", конкурс; "Кто как работает, тот так и отдыхает", конкурс; "Ах, эта свадьба! ", конкурс




    Рудавина, Елена.
    Как нарастить "крылья" [Текст] / Е. Рудавина // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 10 (октябрь). - С. 10-11 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- управление персоналом -- мотивация персонала -- немонетарная мотивация -- нематериальная мотивация -- системы мотивации -- оплата труда -- квалификация персонала
Аннотация: Представлена сбалансированная система мотивации персонала.





    Караева, Елена.
    "Три кита" системы мотивации [Текст] / Е. Караева // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 6 (июнь). - С. 51-54. - Прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- мотивация персонала -- системы мотивации -- розничные сети -- HR-инструменты -- HR-менеджмент -- материальная мотивация -- нематериальная мотивация -- экономические кризисы
Аннотация: Автор статьи делится опытом построения системы мотивации в компании розничной сети на примере компании ГК "Евросеть" в условиях экономического кризиса.


Доп.точки доступа:
ГК "Евросеть"




    Петрова, Елена.
    Три звена одной цепи [Текст] / Е. Петрова // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 12 (декабрь). - С. 55-60 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- управление персоналом -- мотивация персонала -- системы мотивации -- материальное вознаграждение -- материальная мотивация -- демотивация сотрудников -- стимулирование персонала
Аннотация: Особенностями построения системы мотивации персонала в компании делится специалист международной корпорации.





   
    Стимулы для менеджеров [Текст] / эксперт В. Грузинова ; автор письма К. Варданян // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 4 (апрель). - С. 114-115 : ил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- системы мотивации -- оплата труда -- мотивационные схемы -- материальная мотивация -- премирование
Аннотация: Эксперты журнала отвечают на вопросы читателей и посетителей портала www. pro-personal. ru, затрагивающие разные аспекты сферы управления персоналом.


Доп.точки доступа:
Варданян, Карина (менеджер по персоналу) \.\; Грузинова, Валерия (директор по персоналу) \.\




    Рогожина, Анастасия (независимый эксперт по управлению персоналом).
    Мотивация производственного персонала [Текст] / А. Рогожина ; эксперт Н. Бармакова // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 5 (май). - С. 56-65 : ил., порт., табл., схемы. - 2 прил.; приводится мнение эксперта Н. Бармаковой . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
мотивация производственного персонала -- системы мотивации -- снижение текучести кадров -- повышение качества работы сотрудников -- базовые оклады -- переменная часть зарплаты -- нематериальная мотивация -- индивидуальные планы сотрудников
Аннотация: На примере предприятия, численность персонала которого составляет 200 человек, рассмотрен опыт создания системы мотивации, направленной на снижение текучести и повышение качества работы сотрудников.


Доп.точки доступа:
Бармакова, Натэлла (преподаватель курса "Управление персоналом"; независимый эксперт в области управления персоналом) \.\




   
    Как мотивировать варягов? [Текст] / эксперт Е. Рудавина ; автор письма А. Никищихин // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 5 (май). - С. 114-115 : ил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.1
Рубрики: Социальное управление
   Управление стратегией развития организации

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- системы мотивации -- оплата труда -- управленческий персонал -- заводы -- производство труб
Аннотация: На вопросы читателей о системах мотивации персонала отвечают эксперты журнала "Справочник по управлению персоналом".


Доп.точки доступа:
Никищихин, Александр (HR-директор) \.\; Рудавина, Елена (директор по персоналу) \.\




    Шуклов, Л. В. (кандидат экономических наук).
    Финансовые аспекты разработки систем мотивации [Текст] : подводные камни / Л. В. Шуклов // ЭКО. Экономика и организация промышленного производства. - 2011. - N 11. - С. 165-173. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 0131-7652
УДК
ББК 65.9(2Рос)
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. нач.
   Экономика России

Кл.слова (ненормированные):
системы мотивации -- материальное стимулирование -- жизненный цикл предприятия -- стоимость нематериальной мотивации -- нематериальная мотивация -- способы мотивации -- стоимость труда -- трудовые контракты -- увольнение -- финансовое стимулирование -- мировой экономический кризис -- мониторинг -- система контроля -- производительность труда -- стандарты coso -- оплата труда
Аннотация: В статье проведен финансовый анализ различных инструментов материального стимулирования на предприятиях, их сравнительной стоимости и возможных направлений использования. Выявлены основные проблемы, препятствующие как получению выгод от применения мотивационных систем, так и развитию предприятий. Предлагается механизм разработки систем мотивации.





    Кошелева, Юлия (руководитель отдела управления персоналом).
    Мотивация персонала [Текст] / Ю. Кошелева, М. Архипов, М. Токарева ; беседовали А. Петрова, Е. Готовчикова // Управление персоналом. - 2012. - № 16 (290). - С. 12-34 : фот., ил.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
интервью -- мотивации -- сотрудники -- индивидуальная мотивация -- руководители -- мотивирование -- системы мотивации -- эффективность
Аннотация: О системах мотивации и их особенностях, эффективности.


Доп.точки доступа:
Архипов, Михаил (директор по управлению персоналом); Токарева, Мария (заместитель директора по управлению персоналом); Петрова, Анастасия \.\; Готовчикова, Екатерина \.\; Кошелева, Юлия \ю.\; Архипов, Михаил \м.\; Токарева, Мария \м.\; Пулльман \дж.\; Google, компания