Игитян, Мария (руководитель отдела развития корпоративной культуры). Разработка корпоративных ценностей [Текст] / М. Игитян> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 75-79 : порт. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): HR-менеджмент -- корпоративная культура -- нормы корпоративной культуры -- правила корпоративной культуры -- корпоративные ценности -- ценности компании Аннотация: О формализации норм и правил корпоративной культуры на примере "Лаборатории Касперского". Доп.точки доступа: Лаборатория Касперского, компания; Heidric & Stuggles, компания |
Химаныч, Владимир (HR-директор компании). Владимир Химаныч: "Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса" [Текст] / беседовала Н. Охунова> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С. 20-23 : рис. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Управление стратегией развития организации Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): организации -- компании -- корпоративная культура -- ценности компании -- система ценностей компании -- персонал организации -- вовлеченность персонала -- цели компании -- топ-менеджмент -- HR-менеджмент -- интервью Аннотация: Качественная система ценностей служит основой для ведения бизнеса и помогает компании в достижении стратегических целей. О важности вовлечения персонала в процесс разработки ценностей организации, об основополагающих факторах, которые необходимо учитывать при формулировании базовых принципов, об эффективных способах трансляции ценностей и осуществлении управления в соответствии с ценностями и целями для достижения выдающихся результатов рассказывает Владимир Химаныч, HR-директор компании Microsoft в России. Доп.точки доступа: Охунова, Надежда \.\ |
Вегеш, Мария (специалист по HR-бренду). Корпоративные ценности: опыт 3М [Текст] / М. Вегеш> // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С. 30-34 : табл. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Управление стратегией развития организации Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): корпоративные ценности -- ценности компании -- система ценностей компании -- персонал организации -- подбор персонала -- адаптация персонала -- мотивация персонала -- инновации -- вовлеченность персонала -- производственные компании -- многопрофильные компании Аннотация: Исходя из опыта своей компании, автор отвечает на вопрос, какую роль играют ценности организации в процессах подбора, адаптации, обучения, развития, оценки и мотивации персонала. Доп.точки доступа: 3М, многопрофильная международная производственно-технологическая корпорация |
Татулова, Анастасия. Прокрастанация - как реализовывать задачи, а не откладывать на потом в суете дел? [Текст] / А. Татулова ; беседовала Наталья Анисимова> // Управление персоналом. - 2015. - № 40 (356). - С. 58
Рубрики: Экономика, 21 в. Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): бизнес -- сотрудники -- менеджеры -- ответственность -- компании -- отбор персонала -- увольнение персонал -- ценности компании -- убеждения -- интервью Аннотация: Об отборе персонала. Доп.точки доступа: Анисимова, Наталья \.\ |
Сафарова, Ирина (начальник департамента по работе с персоналом). Только позитивные конфликты могут двигать процесс и развивать команду [Текст] / И. Сафарова ; беседовала Наталья Матюшина> // Управление персоналом. - 2015. - № 41 (357). - С. 21-28
Рубрики: Экономика, 21 в. Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): бизнес -- сотрудники -- менеджеры -- ответственность -- компании -- позитивные конфликты -- команда -- ценности компании -- гармония -- интервью Аннотация: О достижении гармонии в компании. Доп.точки доступа: Матюшина, Наталья \.\ |
Пальмина, Елена (директор по персоналу). Как шок для традиционных фирм появились и стали суперуспешными компании с полностью "РАСКРУЧЕННЫМИ ГАЙКАМИ" [Текст] / Е. Пальмина ; беседовала Наталья Матюшина> // Управление персоналом. - 2015. - № 41 (357). - С. 29-34
Рубрики: Экономика, 21 в. Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): бизнес -- сотрудники -- менеджеры -- ответственность -- компании -- суперуспешные компании -- команда -- ценности компании -- отбор персонала -- интервью Аннотация: Об отборе персонала. Доп.точки доступа: Матюшина, Наталья \.\ |