Стомма, Мария. Профессиональное наставничество [Текст] / М. Стомма // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 9 (сентябрь). - С. 66-71 . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): система наставничества -- профессиональное наставничество -- адаптация -- новые сотрудники -- кадровый менеджмент -- кадровые службы Аннотация: Применяемая в компании "ИКЕА" система наставничества позволяет новым сотрудникам не только быстро осваивать рабочие обязанности и затем качественно выполнять их, но и легко адаптироваться к особенностям корпоративной культуры. Доп.точки доступа: "ИКЕА", торговая сеть по продаже мебели и товаров для дома; ИКЕА, торговая сеть по продаже мебели и товаров для дома |
Стомма, Мария. Корпоративное издание: от идеи к воплощению [Текст] / М. Стомма, Е. Свешникова // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 8 (август). - С. 81-87 . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): корпоративная культура -- корпоративные издания -- корпоративные газеты -- корпоративные проекты -- материальные ресурсы -- HR-менеджмент -- управление персоналом -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- кадровые ресурсы -- анкеты Аннотация: Выпуск корпоративной газеты - это отдельный проект, предполагающий определение целей и задач, разработку концепции, решение вопроса материальных и кадровых ресурсов. Доп.точки доступа: Свешникова, Евгения |
Стомма, Мария. Бережливое обучение [Текст] / М. Стомма ; эксперт М. Горкина // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 10 (октябрь). - С. 36-41. - Приводится мнение эксперта М. Горкиной . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): обучение персонала -- проекты обучения -- экономичные проекты -- развитие персонала -- бережливость -- бережливое обучение -- внутреннее обучение -- дистанционное обучение -- HR-менеджмент Аннотация: Автор статьи делится опытом внедрения экономичного проекта обучения сотрудников. Доп.точки доступа: Горкина, Марина \.\; ИКЕА, компания |
Чему и как учить современный бизнес? [Текст] / Д. Вишня [и др. ] // Управление персоналом. - 2010. - N 11 (237). - С. 20-56
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. Персонал. Кадры организации Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): интервью -- руководители -- сотрудники -- тренинги -- компании -- контроль сотрудников -- клиенты -- бизнес-процессы -- мотивации -- кризисы -- PR-агентства -- HR-менеджеры -- продажи -- эффективность работы -- профессионалы -- маркетинговые решения -- бизнес-школы -- стратегии бизнеса -- бизнес-тренеры -- обучение персонала -- подбор персонала -- компетентность -- конкурентность среды -- сотрудничество -- коучеры -- консалтинговые услуги -- мидл-менеджмент -- консультанты -- тренеры -- человеческие качества -- управленческие тренинги -- управленцы Аннотация: О необходимости проведения тренингов при подборе персонала. Доп.точки доступа: Вишня, Денис (международный сертифицированный бизнес-тренер; продюсерский центр "Автограф"); Алексеева, Инна (генеральный директор PR-агентства PR Partner); Бекунова, Ольга (директор департамента персонала компании "Брок-Инвест-Сервис"); Вардарян, Елена (бизнес-тренер Инновационной школы бизнес Института управления, бизнеса и права); Бобровников, Борис (генеральный директор компании "КРОК"); Виноградова, Татьяна; Виноградов, Олег; Веселов, Андрей (управляющий); Влад, Юлия (бизнес-тренер; NLP Master; психолог; коуч-консультант; эксперт по ТМ и построению персонального бренда); Дегтярев, Дмитрий (руководитель отдела разработок интернет-гипермаркета Dostavka. ru); Загурская, Елена (тренинг-менеджер компании "Центр управления отходами производства и потребления"); Скрастин, Александр (генеральный директор торгового центра "Твинстор"); Иванова, Маргарита (независимый тренер; консультант-практик по управлению организацией и развитию управленческих компетенций); Смирнова, Юлия (директор департамента по развитию бизнеса ИМПЕРИЯ КАДРОВ); Сушкова, Юлия (вице-президент по управлению персоналом и организационному развитию Capital Group); Калашников, Илья (преподаватель Высшей школы экономики; бизнес-тренер; автор концепции информационных прививок); Трубица, Полина (директор центра кадрового консалтинга "Инфра"); Козлов, Владимир (бизнес-тренер; консультант по кадровой безопасности по технологии "фенотипология"; владелец тренинговых центров; кандидат юридических наук); Кулинич, Марина (практикующий коучер); Устинова, Наталья (менеджер по HR сети кофеен Starbucks в России); Уэмура, Норицугу (генеральный директор московского представительства Mitsubishi Electric Europe B. V.); Одинцова, Мария (психолог; бизнес-тренер); Федоров, Андрей (hr-менеджер); Индина, Татьяна (бизнес-тренер; консультант по обучению; кандидат психологических наук; руководитель агентства бизнес-коммуникаций Indina-Consulting); Сизых, Наталья (бизнес-тренер торгово-производственной фирмы "ТИТАН"; психолог высшей квалификации; арт-терапевт; член Российской арт-терапевтической ассоциации; педагог; художник); Соловьева, Евгения (сертифицированный коучер; управленческий консультант; автор и ведущая обучающих программ по коучеру; сертифицированный терапевт метода системных расстановок по Б. Хеллигеру); Фридман, Александр (заместитель генерального директора компании SAVAGE); Хапанкова, Светлана (руководитель отдела маркетинговых проектов и рекламы компании Softline); Стомма, Мария (бизнес-тренер); Чекмарев, Станислав (ведущий специалист отдела подбора и развития персонала ООО МПФ "Союзпак"); Тихонова, Милана (бизнес-тренер); Пятышева, Светлана (директор по персоналу и общим вопросам "ЮИТ Московия"); Адизес, Ицхак \и.\; Друкер, Питер \п.\; Форд, Генри \г.\; Хеллигер \б.\; "Семко", компания; ВТБ, банк |
Стомма, Мария (региональный тренинг-менеджер). Творчество в деловых рамках [Текст] / М. Стомма // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - № 7 (июль). - С. 61-65 : порт. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): креативность -- креативные сотрудники -- творческие личности -- HR-менеджмент -- кадровый менеджмент -- подбор творческого персонала -- оценка творческого персонала -- адаптация творческого персонала -- развитие творческого персонала -- стимулирование творчества -- мотивация креативных сотрудников Аннотация: Автор статьи рассказывает об особенностях HR-работы с творческими людьми. Доп.точки доступа: Саттон, Роберт (профессор менеджмента и инжиниринга Калифорнийской школы инжиниринга; автор статей по управлению творчеством) \р.\ |