Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог НТГСПИ
Картотека газет и журналов
Картотека статей
Полнотекстовая база изданий НТГСПИ
Полнотекстовая база ВКР
Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=подбор сотрудников<.>)
Общее количество найденных документов : 8
Показаны документы с 1 по 8
1.


    Жучков, Юрий.
    Юрий Жучков: "Немотивированных работников не существует" [Текст] / беседовала К. Лактионова // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 10 (октябрь). - С. 19-22 : табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
^a338.24
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- управление персоналом -- подбор сотрудников -- мотивация персонала -- типы мотивации
Аннотация: Беседа с заместителем генерального директора - директором по персоналу Группы компаний "МАРКОН" Юрием Жучковым о типах мотивации персонала.


Доп.точки доступа:
Лактионова, Ксения \.\

Найти похожие
2.


    Миронова, Марина (начальник Управления по работе с персоналом; заместитель генерального директора).
    Линейные руководители: подбор "под задачи" [Текст] / М. Миронова // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 10 (октябрь). - С. 44-47 : порт., ил., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
^a331.108
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
линейные руководители -- подбор сотрудников -- поиск кандидатов на должность -- оценка кандидатов на должность -- испытательный срок
Аннотация: В статье описана методика подбора сотрудников "под задачи" на примере Группы компаний "ВЕЛЕС Капитал". Она основана на определении круга задач для конкретной позиции и оценке необходимых для их решения навыков и качеств кандидата.


Доп.точки доступа:
ВЕЛЕС Капитал, группа компаний

Найти похожие
3.


    Тюммлер, Инго (лауреат Национальной деловой премии "Капитаны российского бизнеса").
    Мои первые шаги в России [Текст] / Инго Тюммлер ; беседовал Д. Кристофор // Управление персоналом. - 2011. - N 18 (268). - С. 23-29 : фот., ил.
УДК
^a338
ББК 65.290
Рубрики: Экономика--Россия--Европа--Германия, 21 в.
   Бизнес. Предпринимательство
Кл.слова (ненормированные):
интервью -- иностранцы -- иностранные компании -- подбор сотрудников -- стартапы -- рынки труда -- кризисы -- партнеры
Аннотация: Об особенностях ведения бизнеса в России. О проблемных зонах.


Доп.точки доступа:
Кристофор, Дмитрий \.\; Тюммлер, Инго \и.\

Найти похожие
4.


    Вировец, Юрий.
    Что в поведении и словах соискателя должно вас насторожить [Текст] / Юрий Вировец // Главбух. - 2010. - № 10. - С. 92-96 . - ISSN 1029-4511
УДК
^a33
^a658.310.9
^a159.95
ББК 65.291.6 + 88.36
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации
   Психология
   Психология деятельности
Кл.слова (ненормированные):
подбор сотрудников -- собеседование -- соискатели -- резюме -- тесты
Аннотация: О подборе сотрудника на вакантное место в бухгалтерии. Об этапе собеседования и психологической характеристике соискателя.


Найти похожие
5.


   
    О психодиагностике, имеющей смысл [Текст] / подгот. К. Лактионова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 4 (апрель). - С. 13-18 : табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
^a331.108
^a159.99
ББК 60.823.3 + 88.49
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом
   Психология
   Другие виды отраслевой психологии
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- сотрудники организации -- подбор сотрудников -- оценка персонала -- психодиагностика -- психодиагностическое тестирование -- психологические тесты
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся своим мнением по поводу использования психодиагностики в оценке кадров. Все они сходятся в том, что принимать решения о профпригодности или карьерном росте сотрудника на основании одного лишь тестирования ошибочно.


Доп.точки доступа:
Лактионова, Ксения \.\; Чемеков, Валерий (кандидат психологических наук) \.\; Анцупова, Галина (начальник отдела) \.\; Кармазин, Тимур (кандидат психологических наук; директор департамента) \.\

Найти похожие
6.


    Яровой, Владислав (заместитель генерального директора по персоналу).
    На Чонкиных ныне спроса нет, а "идеальные сотрудники" понравятся всем и легко найдут себе другую работу [Текст] / В. Яровой ; беседовала Е. Готовчикова // Управление персоналом. - 2012. - № 18 (292). - С. 60-67 : фот., ил.
УДК
^a658.310.9
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
интервью -- идеальные сотрудники -- неформальные лидеры -- лидеры -- идеальные компании -- подбор сотрудников -- лидерство
Аннотация: О создании "идеальной компании".


Доп.точки доступа:
Готовчикова, Екатерина \.\

Найти похожие
7.


    Загуменнов, Алексей (генеральный директор; директор по персоналу).
    Еще хуже, если сократил не того человека [Текст] / А. Загуменнов // Управление персоналом. - 2015. - № 16 (332). - С. 13-18
УДК
^a658.310.9
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
компании -- бизнес -- сокращение персонала -- работодатели -- оптимизация персонала -- высокооплачиваемые топы -- менеджеры -- аутсорсинг -- подбор сотрудников -- аутстаффинг -- интервью
Аннотация: О проблемах при сокращении персонала.


Найти похожие
8.


    Сурова, Екатерина (директор по персоналу).
    Уволенные всегда найдут недостатки в работодателе... [Текст] / Е. Сурова // Управление персоналом. - 2015. - № 16 (332). - С. 19-25
УДК
^a658.310.9
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
компании -- бизнес -- сокращение персонала -- работодатели -- коммерческие службы -- высокооплачиваемые топы -- менеджеры -- аутсорсинг -- подбор сотрудников -- аутстаффинг -- интервью
Аннотация: О проблемах при сокращении персонала.


Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
Статистика обращений
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)