Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=развитие компании<.>)
Общее количество найденных документов : 7
Показаны документы с 1 по 7
1.


    Вильф, О.
    "Моя главная задача - успех компании" [Текст] / О. Вильф ; беседовала И. Ильинская // Справочник по управлению персоналом. - 2007. - N 4. - С. . 102-105
УДК
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
кадровики -- менеджеры по персоналу -- директора по персоналу -- hr-директора -- развитие компании -- развитие персонала -- интервью
Аннотация: Как развивать компанию и ее персонал с учетом требований сегодняшнего дня.


Доп.точки доступа:
Ильинская, И. \.\

Найти похожие

2.


    Колымба, Иветта.
    Когда перемены неизбежны [Текст] / И. Колымба // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 2 (февраль). - С. 78-82 : табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
руководство компанией -- руководители компаний -- поведение руководителей -- развитие компании -- стратегии развития -- экономические кризисы -- кризисные ситуации -- стратегия поведения
Аннотация: Каковы особенности поведения руководителей в ситуации выбора пути развития компании? На эти вопросы отвечает автор статьи.


Найти похожие

3.


    Дудяшова, Валентина.
    Что такое СОО и зачем она нужна? [Текст] / В. Дудяшова, Н. Кипень // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 1 (январь). - С. 62-68 : рис., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
самообучающиеся организации -- СОО -- обучение персонала -- развитие персонала -- развитие компании
Аннотация: Авторы статьи знакомят читателей с методикой определения необходимости создания самообучающейся организации.


Доп.точки доступа:
Кипень, Надежда

Найти похожие

4.


   
    Лояльность, универсальность и депозиты... [Текст] / Елена Цеплик [и др. ] // Советник. - 2011. - N 4. - С. 26-28 : фот. . - ISSN 1608-0521
УДК
ББК 60.842
Рубрики: Социальное управление
   Связи с общественностью--Россия

Кл.слова (ненормированные):
реклама депозитов -- универсальность компании -- маркетинг -- компании -- банки -- депозиты -- рынок недвижимости -- паблик рилейшнз -- программы развития -- паблик рилейшенз -- потребительское поведение -- бизнес-планы -- PR -- развитие компании -- пиар -- рекламные носители -- целевые аудитории -- PR-специалисты -- PR-менеджеры -- программы лояльности -- лояльность потребителей -- позиционирование компании -- дилерские договоры
Аннотация: Своим опытом и знаниями по вопросам развития и позиционирования компании делятся эксперты Портала Sovetnik. ru.


Доп.точки доступа:
Цеплик, Елена; Чалова, Екатерина; Ладыгин, Кирилл; Терещенко, Николай

Найти похожие

5.


   
    HR-маркетинг в поддержку изменений [Текст] / подгот. редакция журнала Справочник по управлению персоналом // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С. 108-111 : порт., рис. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.1
Рубрики: Социальное управление
   Управление стратегией развития организации

Кл.слова (ненормированные):
компании -- развитие компании -- изменения -- управление изменениями -- HR-менеджмент -- HR-службы -- управление персоналом -- HR-маркетинг
Аннотация: Заместитель руководителя корпоративного университета, руководитель группы по разработке и внедрению инноваций в области обучения и развития компании "Балтика" Инна Федорова считает, что для эффективного управления изменениями имеет смысл использовать маркетинговый подход.


Доп.точки доступа:
Федорова, Инна (заместитель руководителя корпоративного университета; руководитель группы по разработке и внедрению инноваций в области обучения и развития) \.\

Найти похожие

6.


    Миколаенко, Александр (директор компании).
    При инновационном развитии лучше двигаться мелкими шажками [Текст] / А. Миколаенко ; беседовала Оксана Паничкина // Управление персоналом. - 2015. - № 35 (351). - С. 5-16
УДК
ББК 65.290
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Бизнес. Предпринимательство

Кл.слова (ненормированные):
инновации -- сотрудники -- менеджеры -- развитие компании -- компании -- менеджмент -- мотивации -- конкуренты -- CEO -- интервью
Аннотация: О развитии компании.


Доп.точки доступа:
Паничкина, Оксана \.\

Найти похожие

7.


    Амелькин, Михаил (генеральный директор компании).
    Построить большую компанию мирового уровня, изменив подходы миллионов людей к жизни, это такая же сложная поисковая задача, как и охота на бозон Хиггса [Текст] / М. Амелькин ; беседовала Оксана Паничкина // Управление персоналом. - 2015. - № 35 (351). - С. 17-30
УДК
ББК 65.290
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Бизнес. Предпринимательство

Кл.слова (ненормированные):
инновации -- сотрудники -- менеджеры -- развитие компании -- компании -- менеджмент -- мотивации -- конкуренты -- CEO -- интервью
Аннотация: О развитии компании.


Доп.точки доступа:
Паничкина, Оксана \.\

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)