Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Электронный каталог НТГСПИ - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог НТГСПИ
Картотека газет и журналов
Картотека статей
Полнотекстовая база изданий НТГСПИ
Полнотекстовая база ВКР
Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Картотека статей (90)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=управленческая деятельность<.>)
Общее количество найденных документов : 51
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-40   41-51 
1.
   6П2.15
   У847

    Уткин, Владимир Борисович.
    Информационные системы и технологии в экономике [Текст] : учебник для вузов по спец. 351400 "Прикладная информатика" / В. Б. Уткин, К. В. Балдин. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 334, [2] с. : граф., табл. - (Профессиональный учебник. Информатика). - Библиогр.: с. 330-332. - ISBN 5-238-00577-6 : 110.00 р.
ББК У.в612
РУБ 6П2.154.526-018.23
Рубрики: Информатика--Прикладные программы--Учебники и пособия
   Экономические информационные системы--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
информационные системы -- базы данных -- моделирование информационных систем в экономике -- интеллектуальные системы -- автоматизированные экономические системы -- программное обеспечение в экономике -- управленческая деятельность -- экономические задачи -- информационная безопасность -- модели безопасности -- защита информации -- проектирование баз данных -- информационные сети -- моделирование информационных систем в экономике -- методы моделирования -- имитационные модели -- искусственный интеллект -- классификация интеллектуальных информационных систем -- экспертные системы в экономике
Аннотация: В учебнике в систематизированном виде изложены теоретические основы современных информационных технологий в экономике. Основное внимание уделено методологическим основам применения средств автоматизации профессиональной деятельности, теории и практике моделирования экономических информационных систем, а также основам построения и использования систем искусственного интеллекта. Для студентов высших учебных заведений, аспирантов, преподавателей и научных сотрудников.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Балдин, Константин Васильевич
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Найти похожие
2.
   Х
   А877

    Архипов, Вячеслав Алексеевич.
    Организационно-распорядительная документация. Вопросы применения [Текст] : Учеб. пособие для Всесоюз. ин-та повышения квалификации ... в обл. стандартизации, качества продукции и метрологии (ВИСМ) / В. А. Архипов, И. П. Марков, А. Н. Сокова. - Москва : Изд-во стандартов, 1983. - 127 с. : ил. - Библиогр.: с. 125-126. - 0.25 р.
ББК Х621.011 + У212.86
Рубрики: Делопроизводство в государственных органах СССР--Учебники и пособия
   Управление--Делопроизводство--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
допущено Управлением кадров и учебных заведений Госстандарта -- учебные пособия -- учебники и пособия -- организационно-распорядительная документация -- организационная документация -- распорядительная документация -- организационно-распорядительные документы -- организационные документы -- распорядительные документы -- ОРД -- делопроизводство в государственном управлении -- органы государственного управления -- государственные органы управления -- нормативно-технические документы -- нормативно-техническая документация -- документация -- документы -- экономика -- специальные и отраслевые экономики -- специальные экономики -- организация управления -- организация управленческого труда -- административно-хозяйственная деятельность организации -- управление предприятиями -- стандартизация документов -- унификация документов -- роль документов в управлении -- унифицированная система организационно-распорядительной документации -- УСОРД -- унифицированная система документации -- УСД -- ГОСТ 6.10.1-80 УСД -- ГОСТ 6.15.1-75 УСД -- ГОСТ 6.38-72 УСД -- ГОСТ 6.39-72 УСД -- государственные стандарты в делопроизводстве -- госстандарты в делопроизводстве -- стандартная документация -- стандартные документы -- организация процесса управления -- составление документов -- правила составления документов -- оформление документов -- документы управления -- документирование управленческой деятельности -- управленческая деятельность -- унификация форм -- типовые межотраслевые формы -- межотраслевые формы -- формы документов -- унификация текстов -- ведение унифицированных форм ОРД -- ведение документации -- оформление организационно-распорядительных документов -- юридические требования к оформлению документов -- требования к документам при машинной обработке -- машинная обработка документов -- стандарты УСОРД -- создание стандартных бланков ОРД -- правила оформления ОРД -- машинописное оформление документов -- контроль исполнения документов -- стандарты УСОРД и право -- совершенствование УСОРД -- ОКТЭИ -- управленческая документация -- управленческие документы -- Единая государственная система делопроизводства -- ЕГСД -- автоматизированный контроль исполнения документов -- АКИД -- информационное обеспечение АСУ -- АСУ -- автоматизированная система управления -- машиночитаемые документы -- машинно-ориентированные документы
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются вопросы, связанные с использованием организационно-распорядительной документации в процессе административно-хозяйственной деятельности организаций и предприятий. Дается описание места и роли документов в управлении, а также излагаются вопросы внедрения и применения стандартов на организационно-распорядительную документацию. Учебное пособие предназначено для слушателей ВИСМ, специалистов, а также руководителей всех уровней, работающих с организационно-распорядительными документами.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Марков, Иван Павлович; Сокова, Анжелика Николаевна
Экземпляры всего: 2
АБ (2)
Свободны: АБ (2)
Найти похожие
3.
   У2/4
   С603

    Соловьев, Владимир Сергеевич.
    Стратегический менеджмент [Текст] : учебник / В. С. Соловьев. - Ростов-на-Дону : Феникс ; Новосибирск : Сибирское соглашение, 2002. - 444 с. : схем., табл. - (Высшее образование). - Библиогр.: с. 385-393. - ISBN 5-222-02475-X (в пер.) : 64.43 р.
ББК У212я73-1 + С823.1я73-1
Рубрики: Управление--Учебники и пособия
   Организация--Управление стратегией развития О.--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
стратегический менеджмент -- менеджмент стратегический -- научный менеджмент -- стратегическое управление -- стратегия управления -- методология управления -- теория управления социальными системами -- управление социальными системами -- социальные системы -- системы социальные -- социальные организованные системы -- социальная организация -- организованные системы социальные -- организованные системы территориальные -- территориальная структура хозяйства -- территориальные системы -- социальные территориальные системы -- территориальные организованные системы -- региональные территориальные системы -- региональные системы -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- текущее управление -- организация управления -- менеджмент организации -- организационная среда менеджмента -- организация -- организации -- производственные организации -- производственные системы (организации) -- управление -- управление организацией -- организационное управление -- производственно-хозяйственная деятельность -- хозяйственная деятельность -- функционально-проектировочная деятельность -- функциональная проектировочная деятельность -- оперативное регулирование (руководство) -- руководство -- оперативное управление -- диспетчеризация -- руководители -- кадры управления -- организационная структура управления -- управленческие структуры -- организация управления территориально-поризводственными комплексами -- управление предприятием -- управление фирмой -- управление экономикой -- система органов управления экономикой -- организация производства -- качество продукции -- составляющие социальных организованных систем -- искусственные составляющие социальных организованных систем -- естественная составляющая социальных организованных систем -- человеческие ресурсы -- личностное развитие человека -- динамика внешней ситуации -- внешняя ситуация -- внешняя среда социальных систем -- макроокружение социальных систем -- непосредственное окружение социальных систем -- окружение социальных систем -- взаимосвязь социальных систем с окружающей средой -- целеопределение -- социальная экономическая эффективность -- экономическая эффективность -- хозяйственная эффективность -- прибыль -- стратегия развития малого бизнеса -- малый бизнес -- документы управления -- документы стратегического управления -- документация стратегического управления -- стратегические программы -- организационные проекты реализации стратегических программ -- организационные планы реализации стратегических программ -- управленческие решения -- стратегические решения -- стратегическое планирование -- планирование стратегическое -- планирование на предприятии -- стратегическое проектирование -- проектирование стратегическое -- планирование производства -- планирование деятельности фирмы -- экономика -- региональная экономика -- экономика регионов -- экономическое развитие -- хозяйственная политика -- региональное прогнозирование -- экономика труда -- экономика предприятия
Аннотация: Предлагаемый учебник может использоваться не только специалистами органов власти различного уровня, но может быть полезен работникам различных управленческих специальностей и деловым людям, занимающимся вопросами разработки и реализации стратегических программ в любой сфере деятельности на любом уровне управления.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 8
АБ (5), ЧЗ (3)
Свободны: АБ (5), ЧЗ (3)
Найти похожие
4.
   С
   А655

    Андреева, Валентина Ивановна.
    Делопроизводство [Текст] : Практ. пособие / Андреева, Валентина Ивановна, Андреева В. И. - 8-е изд., перераб. и доп. - Москва : Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2001. - 184 с. : ил. - (Б-ка журн. "Управление персоналом"). - Библиогр.: с. 183-184. - ISBN 5-87057-293-2 (в обл.) : 47.30 р., 65.00 р., 55.00 р., 49.00 р.
ББК С844я7
Рубрики: Делопроизводство--Практические пособия
Кл.слова (ненормированные):
делопроизводство -- практические пособия -- документационное обеспечение управления -- информационно-документационное обеспечение управления -- документирование управленческой деятельности -- технологии обработки документной информации -- управленческая деятельность -- технологии делопроизводства -- офисные технологии -- делопроизводственное обслуживание -- управление -- социальное управление -- организация процесса управления -- ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА -- нормативные документы по делопроизводству -- нормативно-методические документы по делопроизводству -- нормативные требования к документам -- ДОКУМЕНТЫ -- документация -- документированная информация -- документная информация -- ОФОРМЛЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ -- правила оформления документов -- подготовка управленческой документации -- реквизиты документа -- реквизиты ОРД -- оформление реквизитов -- элементы документа -- требования к оформлению документов -- ПРАВИЛА СОСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ -- требования к составлению документов -- составление документов -- оформление текстов документов -- тексты документов -- составление текстов документ -- СТАНДАРТИЗАЦИЯ ДОКУМЕНТОВ -- ГОСТ Р 6.30-97 -- государственные стандарты делопроизводства -- госстандарты делопроизводства -- стандарты делопроизводства -- стандарты оформления документов -- УНИФИКАЦИЯ ДОКУМЕНТОВ -- системы документации -- системы управленческой документации -- Унифицированная система организационно-распорядительной документации (УСОРД) -- УСОРД -- ОБРАЗЦЫ СЛУЖЕБНЫХ ДОКУМЕНТОВ -- образцы документов -- образцы форм документов -- типовые межотраслевые формы -- межотраслевые формы -- формы документов -- унифицированные формы документов -- ОРГАНИЗАЦИОННО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ -- организационно-распорядительные документы (ОРД) -- ОРД -- управленческие документы -- документы управления -- распорядительные документы -- организационные документы -- информационно-справочные документы -- справочно-информационные документы -- РАБОТА С ДОКУМЕНТАМИ -- технологии работы с документами -- управление документацией -- организация работы с документами -- обработка документов -- движение документов -- документооборот -- поток документов -- РЕГИСТРАЦИЯ ДОКУМЕНТОВ -- номенклатура дел -- регистрация корреспонденции -- контроль исполнения документов -- ХРАНЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ -- формирование дел -- систематизация документов -- сохранность документной информации -- сохранность документов -- архивное хранение документов -- офисные архивы -- архивы офисные -- ведомственные архивы
Аннотация: Практическое пособие по делопроизводству адресовано специалистам, отвечающим за организацию работы с документами в современных организациях и на предприятиях. Кроме того, настоящее издание содержит сведения, необходимые руководителям, менеджерам, юрисконсультам, бухгалтерам, аудиторам, налоговым инспекторам и другим специалистам, деятельность которых связана с постоянным использованием больших массивов информации. В пособии описаны основные виды организационно-распорядительной документации, предъявляемой при ревизиях и проверках со стороны налоговой, трудовой и архивной инспекций, при хозяйственных и трудовых спорах, при взаимодействии с архивными учреждениями в период сдачи документов на хранение в государственные и муниципальные архивы. Материалы пособия подготовлены в строгом соответствии с действующими в РФ законодательнымиактами и нормативно-методическими документами по вопросам документирования и документационного обеспечения управленческой деятельности организаций.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 5
АБ (4), ЧЗ (1)
Свободны: АБ (4), ЧЗ (1)
Найти похожие
5.
   Ю9
   К467

    Кишкель, Елена Николаевна.
    Управленческая психология [Текст] : [Учеб. для сред. спец. учеб. заведений по экон. спец. и менеджменту] / Е. Н. Кишкель. - Москва : Высшая школа, 2002. - 269, [1] с. : ил. - (Среднее профессиональное образование : СПО). - Библиогр.: с. 268. - ISBN 5-06-004301-0 (в пер.) : 80.00 р.
ББК Ю959.1я723-1 + С832.1
Рубрики: Психология управления--Учебники и пособия
   Руководитель
Кл.слова (ненормированные):
психология управления -- управленческая психология -- управленческая деятельность -- деятельность руководителя -- управленческий труд -- управленческий процесс -- социально-психологические проблемы управления -- социальная психология -- общественная психология -- психологический портрет руководителя -- портрет руководителя -- личность руководителя -- личностные качества руководителя -- имидж руководителя -- управленческий стиль -- стили менеджмента -- стили руководства -- стили управления -- стиль руководителя -- стиль руководства -- лидерство -- руководитель и лидер -- управленческие решения -- решения в управлении -- принятие решений в управлении -- принятие управленческих решений -- психологические технологии общения руководителя -- психотехнологии общения руководителя -- общение руководителя -- психологическое воздействие на людей -- влияния и взаимовлияния в процессе общения людей -- взаимовлияния людей в процессе общения -- взаимовлияния в процессе общения людей -- личностное влияние на людей -- психологическое влияние на людей -- влияние на людей -- руководитель -- руководители -- управленцы -- менеджер -- психологические характеристики -- психологическая характеристика руководителя -- объекты управления -- субъекты управления -- личность как объект управления -- личность как субъект управлеия -- психология личности -- теории личности -- типология личности -- индивидуальные особенности личности -- типологические особенности личности -- управление эмоциями -- эмоции -- воля -- волевые качества -- формирование волевых качеств -- психология малых групп -- коллективы -- малые группы -- малая группа -- группы социальные -- социальные группы -- социально-психологическая структура группы -- психологическая структура группы -- структура группы -- межличностные отношения -- внутригрупповые отношения -- внутригрупповые конфликты -- поведение людей в коллективе -- групповая динамика -- психология общения -- человеческое общение -- общение между людьми -- социальное общение -- общение социальное -- социальная коммуникация -- коммуникация социальная -- коммуникативность -- коммуникативные умения -- коммуникативные навыки -- средства общения -- невербальная коммуникация -- невербальные средства общения -- неречевые средства общения -- барьеры общения -- управленческое общение -- психология конфликта -- конфликты -- разрешение конфликтов -- разрешение конфликтных ситуаций -- классификация конфликтов -- виды конфликтов -- поведение людей в конфликтных ситуациях -- люди в конфликтных ситуациях -- поведение человека в конфликтной ситуации -- человек в конфликтной ситуации -- психологические практикумы -- практические задания по психологии -- задания по психологии -- практические занятия по психологии -- занятия по психологии -- практикумы по психологии -- тесты для оценки личных качеств -- тесты для оценки профессионализма -- тесты для самооценки -- тесты по менеджменту -- тренинги -- психологические тренинги -- ролевые игры -- упражнения по психологии -- психологические упражнения -- формирование умений и навыков в руководстве людьми -- формирование навыков в руководстве людьми -- формирование умений в руководстве людьми -- навыки в руководстве людьми -- умения в руководстве людьми
Аннотация: Учебник подготовлен с учётом требований Государственного образовательного стандарта СПО и дидактических единиц, определяющих основное содержание дисциплин "Управленческая психология" и "Социальная психология". В учебнике кратко изложены теоретические основы, принципы и методы психологии применительно к управленческой деятельности, индивидуально-типологические особенности личности, психологические аспекты малых групп и коллективов. Большое внимание уделено психологическим аспектам человеческого общения и межличностных отношений, психологии конфликтов и способов их разрешения, социально-психологическим основам деятельности руководителя. Практические примеры из опыта отечественной и зарубежной управленческой психологии, рисунки, таблицы и схемы, а также практикумы в виде тестов, опросников, ролевых игр, упражнений, тренингов и психологических приёмов способствуют формированию умений и навыков практического характера. Для студентов колледжей, техникумов, лицеев, учебных центров дополнительного профессионального образования и других образовательных учреждений, а также для руководителей, предпринимателей, бизнесменов, работающих с людьми.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 5
ЧЗ (1), АБ (4)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (4)
Найти похожие
6.
   С
   К93

    Курбатов, Владимир Иванович.
    Социальное проектирование [Текст] : учеб. пособие / В. И. Курбатов, О. В. Курбатова. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2001. - 411, [1] с. : рис., табл. - (Для студентов вузов). - Библиогр.: с. 388-400. - ISBN 5-222-01636-6 (в пер.) : 51.00 р., 59.20 р., 67.00 р.
ББК С88я73-1 + С524.19я73-1 + С821.2я73-1
Рубрики: Прогнозы и модели социального развития--Учебники и пособия
   Социальное прогнозирование--Учебники и пособия
   Социальное проектирование--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
социальное проектирование -- проектирование социальное -- управленческое консультирование -- социокультурное проектирование -- социальные проекты -- проекты социальные -- проектная деятельность -- проектный процесс -- субъекты социального проектирования -- объекты социального проектирования -- методики социального проектирования -- методы социального проектирования -- формы социального проектирования -- социальная проекция -- инструментарий социального проектирования -- технологии социального проектирования -- технологии социокультурного проектирования -- теория социального проектирования -- системное проектирование -- методология социального проектирования -- социальное конструирование -- конструирование социальное -- социальная инженерия -- социальное прогнозирование и моделирование -- прогнозирование социальное -- прогнозы и модели социального развития -- социальные прогнозы -- социометрия социальных прогнозов -- прогнозы социального развития -- прогностика -- социальное моделирование -- модели социального развития -- моделирование социальное -- социальные модели -- социальное планирование -- планирование социального развития -- планирование социальное -- футурология -- научное предвидение социального развития -- социальное предвидение -- предвидение социальное -- глобальное прогнозирование -- социологические исследования -- исследования социологические -- методология прогнозирования -- методы прогнозирования -- методика прогнозирования -- социология -- социальное развитие -- социальное развитие России -- общественное развитие -- процессы социальные и социокультурные -- социальные процессы -- социальные изменения -- социальные явления -- социальные состояния -- процессы социокультурные -- социокультурные процессы -- социокультурные изменения -- социокультурные явления -- социокультурные состояния -- социология управления -- управление социальным развитием -- управление общественным развитием -- управление обществом -- управление социальными процессами -- социальное управление -- социальный менеджмент -- управленческая деятельность -- стратегическое управление -- координационное управление -- координационные решения -- управленческие решения -- научное управление обществом -- социальные инновации -- инновации социальные -- инновационная деятельность -- инновационное поведение -- нововведения социальные -- социальные нововведения -- социокультурная деятельность -- социальные отношения -- социальное поведение -- поведение социальное -- региональное проектирование -- региональный менеджмент -- среда регионального проектирования -- хозяйственные территориальные отношения -- хозяйственные региональные отношения -- регионализм -- стратегическое проектирование -- стратегическое планирование -- нормативно-правовое проектирование -- нормативный порядок общества -- миграционное поведение -- миграционные процессы -- миграционная политика -- электоральное поведение -- политическое поведение -- поведение избирателей -- социальное образование -- социология образования -- проектирование образовательного процесса -- образовательный процесс -- управление образовательным процессом -- модели образовательных учреждений -- дуализм социального образования -- образ жизни -- социальные технологии -- математические методы социального проектирования -- автоматизация проектирования -- математические модели социальных технологий -- модели социальных технологий
Аннотация: Данное учеб. пособие посвящено такой области социальной теории и практики, как социальное проектирование. В нём в доступной форме излагаются вопросы методологии и понятийного аппарата проектной деятельности, методики и технологии проектирования, рассматриваются проблемы социального предвидения, прогнозирования, планирования, конструирования и моделирования. Особенностью данного учебного пособия является то, что в нём проектирование социальных явлений рассматривается с точки зрения многофакторности, поликритериальности и виртуальности различных социальных инноваций. Эта книга содержит в себе осмысление проектирования различных социальных процессов, таких как электоральное и миграционное поведение, образовательные приоритеты, социокультурные феномены, хозяйственные территориальные отношения и т. п. В учебном пособии развита идея математического моделирования социальных процессов и социальных технологий. Книга предназначена для специалистов в области социологии, социальной работы, политологии, регионоведения, она может быть использована как инструментарий для конкретной социально-проектной деятельности, как учебник для студентов гуманитарных образовательных учреждений, а также полезна для всех, кто интересуется вопросами природы социальных отношений и процессов.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Курбатова, Ольга Владимировна
Экземпляры всего: 23
АБ (22), ЧЗ (1)
Свободны: АБ (22), ЧЗ (1)
Найти похожие
7.
   У2/4
   К142

    Казанцев, Анатолий Константинович.
    Основы менеджмента [Текст] : Практикум : [Учеб. пособие по спец. "Менеджмент организации", "Управление персоналом"] / А. К. Казанцев, В. И. Малюк, Л. С. Серова. - 2-е изд. - Москва : ИНФРА-М, 2002. - 544 с. : рис., табл. - (Высшее образование). - Библиогр.: с. 540-541. - ISBN 5-16-001236-2 : 105.00 р.
ББК У291.21я73-5
Рубрики: Менеджмент--Практические работы учащихся
Кл.слова (ненормированные):
специальные и отраслевые экономики -- экономика предприятия -- экономика фирмы -- фирмы -- бизнес -- предпринимательство -- менеджмент -- менеджмент организации -- управление предприятием -- управление фирмой -- управление организацией -- менеджер -- менеджер организации -- кадры управления -- управленцы организаций -- управленческая деятельность -- управленческая культура -- управленческий труд -- управленческий стиль -- профессионализм менеджера -- профессиональные требования к менеджеру -- организационная среда менеджера -- методы и стили менеджмента -- методы менеджмента -- стили менеджмента -- стили руководства -- стиль руководителя -- стиль руководства -- практический менеджмент -- инструменты практического менеджмента -- деловые игры по менеджменту -- деловые управленческие игры -- деловые игры по экономике -- практический материал по деловым играм -- практические ситуации (кейсы) -- производственные ситуации (кейсы) -- хозяйственные ситуации (кейсы) -- кейсы -- кризисные ситуации -- антикризисное управление -- кризис-менеджмент -- вывод предприятия из кризиса -- стратегический менеджмент -- стратегическая концепция фирмы -- стратегия фирмы -- организация производства -- проектирование производства -- организационное проектирование организаций -- концептуальное проектирование организаций -- проектирование организаций -- управленческие решения -- производственная программа предприятия -- финансы предприятия -- подбор персонала -- прием персонала -- прием на работу -- наем персонала -- деловая оценка персонала -- оценка кандидатов на должность -- оценка профессионализма -- оценка квалификации -- оценка стиля руководства -- профессиональный мониторинг менеджера -- мониторинг менеджера -- задачи по менеджменту -- тесты по менеджменту -- тесты для оценки личных качеств менеджера -- тесты для оценки профессиональных качеств менеджера
Аннотация: В учебном пособии содержится системное излжение основ практического менеджмента. Материал рассматривается в теоретико-методологическом, методическом и практическом аспектах в соответствии с обязательным содержанием курса "Менеджмент", определяемым Гос. образовательным стандартом высшего профессионального образования для ряда направлений. Раскрывается содержание менеджмента: деловые игры, производственные и хозяйственные ситуации (кейсы) и задачи, практикум организационного проектирования, тесты для оценки личных качеств и компетенции менеджера. Для студентов и преподавателей учебных заведений, слушателей школ бизнеса и менеджмента, руководителей, менеджеров, предпринимателей интститутов повышения квалификации и центров переподготовки и профессиональной ориентации специалистов.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Малюк, Владимир Иванович; Серова, Людмила Серафимовна
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
8.
   У2/4
   К148

    Казначевская, Галина Борисовна.
    Менеджмент [Текст] : [учеб. пособие для сред. проф. образования] / Г. Б. Казначевская. - Изд. 2-е, испр. и доп. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2002. - 350, [1] с. : ил. - (Учебники XXI века). - На пер. авт. не указан. - Библиогр. в конце глав. - ISBN 5-222-02543-8 (в пер.) : 56.00 р.
ББК У291.21я723-1 + С8я723-1
Рубрики: Менеджмент--Учебники и пособия
   Социальное управление--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
экономика предприятия -- экономика фирмы -- предприятия -- фирмы -- организации -- организация -- предприятия -- корпорации -- управление организацией -- управление предприятием -- управление фирмой -- социальное управление -- организация управления -- менеджмент -- менеджмент организации -- менеджер -- менеджер организации -- руководитель -- руководство -- кадры управления -- управленческий персонал -- управленцы организаций -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- процесс управления -- процесс менеджмента -- модели национального менеджмента -- национальный менеджмент -- национальные стили управления -- история менеджмента -- стили менеджмента -- стили руководства -- стили управления -- стиль руководства -- стиль руководителя -- типы руководителей -- социология организаций -- организационная среда -- внутренняя среда организации -- внешняя среда организации -- организационная структура управления -- управленческие структуры -- структура организации -- структура управления организацией -- планирование -- внутрифирменное планирование -- стратегическое планирование -- делегирование полномочий -- социальные потребности -- потребности социальные -- иерархия потребностей -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- теории мотивации -- мотивации -- стимулирование и мотивация -- материальное поощрение -- вознаграждение за труд -- вознаграждение персонала -- контроль в социальном управлении -- управленческие решения -- принятие решений в управлении -- принятие управленческих решений -- модели процесса принятия решений -- моделирование процесса принятия решений -- методы научного менеджмента -- неформальные группы -- неформальная организация -- лидерство -- лидеры -- власть -- влияние в организации -- поведение в организации -- поведение на рабочем месте -- организационное поведение -- взаимодействие в организации -- организационное общение -- конфликты в организации -- организационные конфликты -- внутрифирменные конфликты -- конфликтные ситуации -- управление конфликтом -- управление поведением персонала -- стрессы -- деловое общение -- деловые отношения -- коммуникационный менеджмент -- коммуникации в процессе управления -- коммуникации в организации -- виды коммуникаций -- управленческая информация -- информация управленческая -- психология делового общения -- деловая психология -- невербальная коммуникация -- невербальное общение -- невербальные средства общения -- деловая беседа -- деловая речь -- коммуникативные умения -- этика деловых отношений -- этика делового общения -- деловой этикет -- бизнес-этикет -- ведение переговоров -- переговоры -- публичное выступление -- публичные выступления -- публичные речи -- коммуникативная компетентность -- поведение на рынке труда -- рынок труда -- собственное трудоустройство -- трудоустройство -- собеседование с работодателем -- резюме -- как устроиться на работу -- поиск работы
Аннотация: Учебное пособие составлено в соответствии с требованиями и программой Гос. образовательного стандарта,, утверждённого МО РФ. Основное внимание уделено освещению функций менеджмента и проблемам взаимодействия людей в организации. В книге содержатся как информационно-познавательный материал, так и ключевые понятия и термины, контрольные вопросы и практические задания. Пособие предназначено студентам дневного и заочного обучения экономических колледжей и может быть полезно всем, интересующимся вопросами управления предприятием, функционирующим в рыночных условиях.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 2
АБ (2)
Свободны: АБ (2)
Найти похожие
9.
   С
   Л641

    Литвак, Борис Григорьевич.
    Разработка управленческого решения [Текст] : [учеб. для вузов по спец. "Менеджмент"] / Б. Г. Литвак ; Акад. нар. хоз. при Правительстве РФ. - 4-е изд., испр. - Москва : Дело, 2003. - 392 с. : ил., табл. - Библиогр. в конце разд. - ISBN 5-7749-0099-1 (в обл.) : 142.56 р.
ББК С822я73-1
Рубрики: Управленческие решения--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
управленческие решения -- решения в управлении -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- управленческий процесс -- социальное управление -- управленцы организаций -- менеджмент -- менеджер -- управление фирмой -- управление предприятием -- управление организацией -- управление -- принятие управленческих решений -- принятие решений в управлении -- разработка управленческих решений -- теория социального управления -- наука управления -- научная организация труда и управления -- история социального управления -- история управленческой мысли -- управленческая мысль -- реализация управленческих решений -- моделирование управленческих решений -- модели процесса принятия управленческих решений -- процесс принятия управленческих решений -- экспертные методы разработки и оценки управленческих решений -- экспертные методы разработки управленческих решений -- экспертные методы оценки управленческих решений -- экспертные оценки управленческих решений -- оценка управленческих решений -- прогнозирование в социальном управлении -- прогнозы в социальном управлении -- прогнозирование в управленческом процессе -- прогнозы в управленческом процессе -- экспертная информация -- экспертное прогнозирование -- нормативное прогнозирование -- оценочные системы управленческих решений -- менеджмент организации -- стратегический менеджмент -- стратегическое управление -- стратегия управления -- стратегические решения -- ситуационный анализ -- ситуационный подход -- моделирование анализируемой ситуации -- тактическое планирование -- стратегическое планирование -- планирование в социальном управлении -- планирование в управленческом процессе -- принятие решений в условиях риска -- контроль в социальном управлении -- контроль в управленческом процессе -- контроль реализации управленческих решений -- управление качеством -- качество управленческих решений -- качество продукции -- контроль качества продукции -- управление персоналом -- управление кадрами -- менеджмент персонала -- кадровые решения -- работа с персоналом -- организационная культура -- организационная структура управления -- кадровая служба -- служба кадров -- служба управления персоналом -- прием на работу -- прием персонала -- оценка профессиональных качеств -- оценка профессионализма -- оценка квалификации -- оценка кандидатов на должность -- аттестация персонала -- аттестация сотрудников -- принципы управления персоналом -- делегирование полномочий -- типы управленческих структур -- управленческие структуры -- эдхократические организации -- департаментализация -- типы социальных организаций -- организации (социол.) -- теория организации -- теории организации -- социальные организации -- социология организаций -- мотивация в социальном управлении -- оценка результатов труда персонала -- оценка результатов деятельности персонала -- мотивация персонала -- мотивация трудовой деятельности -- мотивация труда -- иерархия потребностей -- потребности человека
Аннотация: Учебник создан на основе курсов лекций, которые автор читает в АНХ при Правительстве РФ, в Моск. Акад. гос. и муниципального управления РАГС при Президенте РФ и др. вузах. Это первое в отечественной литературе систематическое изложение курса "разработка управленческого решения" , с одной стороны, базирующееся на российской практике управления, а с другой - учитывающее опыт западного менеджмента. Книга предназначена для студентов и аспирантов, изучающих курс менеджмента, а также для специалистов-практиков, которым по роду своей деятельности приходится решать управленческие проблемы.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Академия народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации (Москва)
Экземпляры всего: 10
АБ (10)
Свободны: АБ (10)
Найти похожие
10.
   С
   В385

    Веснин, Владимир Рафаилович.
    Менеджмент в вопросах и ответах [Текст] : Пособие для изучения и подготовки к экзаменам и зачетам / В. Р. Веснин. - Москва : Элит-2000, 2002. - 317 с. : ил. - ISBN 5-94126-027-X (в обл.) : 54.00 р.
ББК С8я73-9 + С55я73-9
Рубрики: Социальное управление--Учебники и пособия
   Организация--Социология--Учебники и пособия
   Менеджмент--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
экономика предприятия -- экономика фирмы -- предприятия -- фирмы -- организации -- организация -- социология организаций -- корпорации -- УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЕЙ -- управление предприятием -- управление фирмой -- социальное управление -- управление социальное -- организация управления -- менеджмент -- менеджмент организации -- МЕНЕДЖЕР -- менеджер организации -- руководитель -- руководство -- кадры управления -- управленческие кадры -- управленческий персонал -- управленцы организаций -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- управленческий процесс -- процесс управления -- процесс менеджмента -- РУКОВОДИТЕЛЬ И ЛИДЕР -- лидерство -- лидеры -- власть руководителя -- типы руководителей -- стили менеджмента -- стили руководства -- стиль руководства -- стили управления -- стиль руководителя -- ДЕЛЕГИРОВАНИЕ ПОЛНОМОЧИЙ -- полномочия различных уровней управления -- управленческие полномочия -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА -- типы организационных культур -- бюрократия -- управленческая бюрократия -- бюрократизация управления -- коллективное управление -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СРЕДА -- внутренняя среда организации -- внешняя среда организации -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ -- управленческие структуры -- структура организации -- организационная структура -- структура управления организацией -- СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ -- управление стратегией развития организации -- стратегия развития организации -- управленческая стратегия -- ПРОГНОЗИРОВАНИЕ И ПЛАНИРОВАНИЕ -- социальное прогнозирование и планирование -- прогнозирование в социальном управлении -- прогнозы в социальном управлении -- планирование в социальном управлении -- планирование в управленческой деятельности -- стратегическое планирование -- планирование стратегическое -- перспективное планирование -- текущее планирование -- оперативное планирование -- стратегические планы -- перспективные планы -- текущие планы -- оперативные планы -- оперативное управление -- внутрифирменное планирование -- бизнес-план -- целевые комплексные программы -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОНТРОЛЬ -- контроль в социальном управлении -- контроль в управленческом процессе -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ -- решения в управлении -- принятие решений в управлении -- принятие управленческих решений -- разработка управленческих решений -- реализация управленческих решений -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ ЦЕЛИ -- цели социального управления -- цели управленческой деятельности -- цели организаций -- КОЛЛЕКТИВЫ ТРУДОВЫЕ -- трудовые коллективы -- личность и коллектив -- подчиненные -- руководитель-подчиненный -- ПЕРСОНАЛ -- сотрудники -- работники -- управление персоналом -- управление кадрами -- менеджмент персонала -- кадровая политика -- кадровая стратегия -- КАДРОВАЯ СЛУЖБА -- служба управления персоналом -- службы персонала -- ОБОРОТ ПЕРСОНАЛА -- профессиограмма -- привлечение персонала -- подбор персонала -- подбор кадров -- отбор персонала -- отбор кадров -- собеседование с работодателем -- кадровое собеседование -- собеседование кадровое -- прием на работу -- прием персонала -- замещение вакантной должности -- замещение должностей -- замещение руководящих должностей -- ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА -- деловая оценка персонала -- оценка кандидатов на должность -- оценка квалификации -- оценка профессионализма -- оценка профессиональных качеств -- АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА -- адаптация работников -- адаптация трудовая -- трудовая адаптация персонала -- РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ -- подготовка персонала -- обучение персонала -- развитие управленческих кадров -- подготовка управленческих кадров -- обучение управленческих кадров -- КАРЬЕРА -- деловая карьера -- управление карьерой -- ПОВЕДЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ -- влияние в организации -- конформизм как модель поведения -- конформизм (приспособленчество) -- приспособленчество (конформизм) -- конформность -- поведение на рабочем месте -- организационное поведение -- взаимодействие в организации -- организационное общение -- МОТИВАЦИЯ В СОЦИАЛЬНОМ УПРАВЛЕНИИ -- мотивация персонала -- мотивы человеческой деятельности -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- стимулирование и мотивация -- мотивации -- материальное стимулирование -- РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ -- баланс рабочего времени -- КОНФЛИКТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ -- организационные конфликты -- внутрифирменные конфликты -- управленческие конфликты -- конфликтные ситуации -- управление конфликтом -- стрессы -- управление поведением персонала -- ПРОЦЕССЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ -- организационные изменения -- изменения в организациях -- инновации в социальном управлении -- инновационная управленческая деятельность -- инновационная деятельность -- инновационные процессы в организациях -- УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ ИНФОРМАЦИЯ -- информация управленческая -- информация в процессе управления -- информационная база данных

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 10
ЧЗ (1), АБ (9)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (9)
Найти похожие
11.
   С
   К381

    Кибанов, Ардальон Яковлевич.
    Основы управления персоналом [Текст] : [учебник по спец. "Менеджмент организации", "Управление персоналом"] / А. Я. Кибанов ; МО РФ, Гос. ун-т управления. - Москва : ИНФРА-М, 2003. - 303, [1] с. : рис., табл. - (Высшее образование). - Библиогр.: с. 300-304. - ISBN 5-16-000923-X (в пер.) : 75.60 р., 75.70 р.
ББК С823.3я73-1
Рубрики: Персонал--Управление--Учебники и пособия
   Менеджмент--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
социальное управление -- управление персоналом -- управленческая деятельность -- управление трудовыми ресурсами -- государственное управление трудовыми ресурсами -- государственная система управления трудовыми ресурсами -- менеджмент персонала -- руководство подчиненными -- руководство персоналом -- экономика предприятия -- экономика фирмы -- социально-трудовые отношения -- рынок труда -- внутренний рынок труда -- занятость персонала -- управленческий труд -- менеджмент организации -- внутрифирменное управление -- управленцы организаций -- кадры управления -- менеджер организации -- кадровая работа -- человеческие ресурсы трудовой деятельности -- трудовые ресурсы -- персонал -- рабочая сила -- кадры -- сотрудники -- методология управления персоналом -- теория управления персоналом -- теория управления человеческими ресурсами -- философия управления персоналом -- концепция управления персоналом -- организационная структура управления -- системы управления персоналом -- организационное проектирование системы управления персоналом -- проектирование системы управления персоналом -- методы управления персоналом -- стратегическое управление персоналом -- стратегия управления персоналом -- социальная политика -- социальная политика организации -- кадровая политика -- внутрифирменное планирование -- кадровое планирование в организации -- планирование кадровой работы в организации -- прогнозирование потребности в персонале -- кадровый контроллинг -- маркетинг персонала -- процесс управления персоналом -- технология управления персоналом -- подбор персонала -- прием персонала -- прием на работу -- наем персонала -- наем работников -- найм персонала -- отбор персонала -- подбор персонала -- вакантные должности -- замещение вакантной должности -- отбор претендентов на вакантную должность -- расстановка персонала -- перемещение персонала -- деловая оценка персонала -- оценка профессиональных качеств -- оценка кандидатов на должность -- оценка профессионализма -- трудовая адаптация персонала -- социализация персонала -- профориентация персонала -- адаптация трудовая -- адаптация персонала -- адаптация работников -- адаптация к трудовой деятельности -- адаптация поведенческая -- технология управления развитием персоналом -- управление развитием персонала -- развитие персонала -- обучение персонала -- аттестация персонала -- профориентация персонала -- служебно-профессиональное продвижение персонала -- профессиональное продвижение персонала -- деловая карьера -- управление деловой карьерой -- кадровый резерв -- управление поведением персонала -- организационное поведение -- поведение в организации -- поведение персонала -- теория поведения личности в организации -- поведение на рабочем месте -- трудовое поведение -- теория мотивации персонала -- теории мотивации -- мотивы и мотивации -- мотивация и мотивы -- мотивация персонала -- мотивация трудовой деятельности -- мотивация труда -- теории потребностей -- потребности человека -- стимулирование труда -- эффективность управления персоналом -- управление эффективностью деятельности персонала -- эффективность деятельности персонала -- деятельность персонала -- анализ деятельности персонала -- оценка эффективности управления персоналом -- оценка результатов деятельности персонала -- оценка результатов труда персонала -- совершенствование управления персоналом -- экономическая эффективность управления персоналом -- социальная эффективность управления персоналом -- проекты повышения эффективности управления персоналом -- повышение эффективности управления персоналом
Аннотация: В учебнике рассмотрены основы управления персоналом: теория, философия, концепция, закономерности, принципы и методы управления персоналом; методология формирования стратегии и системы управления персоналом, кадровой политики и кадрового планирования; технология управления персоналом и его развитием; наём, оценка, отбор, подбор и расстановка, аттестация, обучение управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом, мотивация и стимулирование трудового поведения персонала; методики разработки проектов повышения эффективности управления персоналом, оценки затрат на персонал, оценки экономической и социальной эффективности совершенствования управления персоналом. Для студентов, аспирантов, специалистов по управлению персоналом.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Государственный университет управления (Москва)
Экземпляры всего: 26
АБ (25), ЧЗ (1)
Свободны: АБ (24), ЧЗ (1)
Найти похожие
12.
   С
   Л641

    Литвак, Борис Григорьевич.
    Разработка управленческого решения [Текст] : [учеб. для вузов по спец. "Менеджмент"] / Б. Г. Литвак ; Акад. нар. хоз. при Правительстве РФ. - 5-е изд., испр. и доп. - Москва : Дело, 2004. - 416 с. : рис., табл. - Библиогр. в конце разд. - ISBN 5-7749-0099-1 (в пер.) : 207.00 р.
ББК С822я73-1
Рубрики: Управленческие решения--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
управленческие решения -- решения в управлении -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- управленческий процесс -- социальное управление -- управленцы организаций -- менеджмент -- менеджер -- управление фирмой -- управление предприятием -- управление организацией -- управление -- принятие управленческих решений -- принятие решений в управлении -- разработка управленческих решений -- теория социального управления -- наука управления -- научная организация труда и управления -- история социального управления -- история управленческой мысли -- управленческая мысль -- реализация управленческих решений -- моделирование управленческих решений -- модели процесса принятия управленческих решений -- процесс принятия управленческих решений -- экспертные методы разработки и оценки управленческих решений -- экспертные методы разработки управленческих решений -- экспертные методы оценки управленческих решений -- экспертные оценки управленческих решений -- оценка управленческих решений -- прогнозирование в социальном управлении -- прогнозы в социальном управлении -- прогнозирование в управленческом процессе -- прогнозы в управленческом процессе -- экспертная информация -- экспертное прогнозирование -- нормативное прогнозирование -- оценочные системы управленческих решений -- менеджмент организации -- стратегический менеджмент -- стратегическое управление -- стратегия управления -- стратегические решения -- ситуационный анализ -- ситуационный подход -- моделирование анализируемой ситуации -- тактическое планирование -- стратегическое планирование -- планирование в социальном управлении -- планирование в управленческом процессе -- принятие решений в условиях риска -- контроль в социальном управлении -- контроль в управленческом процессе -- контроль реализации управленческих решений -- управление качеством -- качество управленческих решений -- качество продукции -- контроль качества продукции -- управление персоналом -- управление кадрами -- менеджмент персонала -- кадровые решения -- работа с персоналом -- организационная культура -- организационная структура управления -- кадровая служба -- служба кадров -- служба управления персоналом -- прием на работу -- прием персонала -- оценка профессиональных качеств -- оценка профессионализма -- оценка квалификации -- оценка кандидатов на должность -- аттестация персонала -- аттестация сотрудников -- принципы управления персоналом -- делегирование полномочий -- типы управленческих структур -- управленческие структуры -- эдхократические организации -- департаментализация -- типы социальных организаций -- организации (социол.) -- теория организации -- теории организации -- социальные организации -- социология организаций -- мотивация в социальном управлении -- оценка результатов труда персонала -- оценка результатов деятельности персонала -- мотивация персонала -- мотивация трудовой деятельности -- мотивация труда -- иерархия потребностей -- потребности человека -- наука об управлении -- история науки об управлении -- научное управление обществом -- школы научного управления -- школы в науке об управлении
Аннотация: Учебник создан на основе курсов лекций, которые автор читает в АНХ при Правительстве РФ, в Моск. Акад. гос. и муниципального управления РАГС при Президенте РФ и др. вузах. Это первое в отечественной литературе систематическое изложение курса "разработка управленческого решения" , с одной стороны, базирующееся на российской практике управления, а с другой - учитывающее опыт западного менеджмента. Книга предназначена для студентов и аспирантов, изучающих курс менеджмента, а также для специалистов-практиков, которым по роду своей деятельности приходится решать управленческие проблемы.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Академия народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации (Москва)
Экземпляры всего: 10
ЧЗ (1), АБ (9)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (9)
Найти похожие
13.
   Ю9
   П858

    Пряжников, Николай Сергеевич.
    Психология труда и человеческого достоинства [Текст] : [учеб. пособие для вузов по направлению и спец. психологии] / Н. С. Пряжников, Е. Ю. Пряжникова. - 2-е изд., стер. - Москва : Академия, 2004. - 476, [1] с. : табл. - (Высшее профессиональное образование. Психология). - Библиогр. в конце глав. - ISBN 5-7695-1859-6 (в пер.) : 156.00 р.
ББК Ю941.1я73-1 + Ю941.19я73-1 + Ю952я73-1
Рубрики: Труд--Психология--Учебники и пособия
   Профессии--Психология--Учебники и пособия
   Выбор профессии--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
психология -- психология отдельных видов деятельности -- отраслевая психология -- прикладная психология -- психология труда -- труд -- трудовая деятельность -- теория психологии труда -- практика психологии труда -- предмет психологии труда -- история психологии о труде -- представления о труде -- представления о труде -- удовлетворенность трудом -- трудовая мотивация -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- мотивы выбора профессии -- профессии -- выбор профессии -- психология профессий -- психология профессионализма -- психология профессиональной деятельности -- профессионализм -- профессиональная деятельность -- профессиональное самоопределение -- личностное самоопределение -- психологическое пространство -- профессиональный выбор -- профессиональная ориентация -- профориентация -- профориентационная работа -- профориентационная помощь -- профессиональный отбор -- профотбор -- профессиональная психология -- профпсихология -- профессиональная консультация -- профконсультация -- профессиональное консультирование -- профконсультирование -- методы профориентации -- профессиографирование -- профессиография -- профессиограмма -- психограмма профессий -- развитие человека в труде -- субъекты труда -- развитие профессионала -- профессиональные качества -- индивидуальный стиль труда -- профессиональное самосознание -- профессиональное становление -- профессиональные деструкции -- деструкции профессиональные -- профессионализация -- депрофессионализация -- кризисы возрастные -- кризисы взрослого человека -- кризисы профессионального становления -- инженерная психология -- техническая психология -- система "человек-машина" -- система "человек-автомат" -- человек-машина -- человек-автомат -- человек-оператор -- человек-компьютер -- операторы -- операторская деятельность -- операторский труд -- операторские профессии -- профессия оператора -- внедрение компьютерных технологий в организации -- компьютеры в профессиональной деятельности -- организация -- организации -- организационная культура -- производственные коллективы -- коллективы производственные -- трудовые коллективы -- влияние в организации -- поведение в организации -- организационное поведение -- лидер организации -- руководитель -- лидерство в организации -- руководитель и лидер -- деятельность руководителя -- управленческая деятельность -- управление персоналом -- менеджмент персонала -- менеджер по персоналу -- кадровый менеджмент -- управление кадрами -- кадровая политика -- командообразование -- формирование команды управленческой -- формирование управленческой команды -- кадры управления -- организационное консультирование -- консультирование организационное -- стрессы -- производственные конфликты -- трудовые конфликты -- конфликты в организации -- конфликты внутри организаций -- управление конфликтами -- конфликтные личности -- профессиональное образование -- политехническое образование -- студент как субъект учебной деятельности -- психологическое образование -- высшее психологическое образование -- обучение психологов в вузе -- вузовское обучение психологов -- подготовка психолога -- студенты -- элитарное профессиональное образование -- элитарное образование -- психологический смысл труда -- смысл труда -- ценности труда -- гуманитаризация труда -- ориентации человека -- личностная ориентация -- ориентация на лучшее -- элитарные ориентации -- элита -- элитарность -- элитарный идеал -- творческие профессии -- профессиональное творчество -- творцы -- личностный компромисс -- достоинство человека -- человеческое достоинство -- психолог-практик -- профконсультант -- профессия психолога -- психолог-профконсультант -- психолог-профессионал
Аннотация: В учебном пособии даются традиционные представления о теории и практике психологии труда, а также современные разработки наиболее актуальных проблем, связанных с поиском смысла трудовой деятельности. Несколько парадоксальные рассуждения авторов о сущности и ценности труда в современной России помогут студенту сформировать своё отношение к обсуждаемым темам, понять значимость честного квалифицированного труда для повышения чувства собственного достоинства.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Пряжникова, Елена Юрьевна
Экземпляры всего: 30
АБ (29), ЧЗ (1)
Свободны: АБ (29), ЧЗ (1)
Найти похожие
14.
   У2/4
   В548

    Виханский, Олег Самуилович.
    Менеджмент [Текст] : учеб. для студ. вузов, обучающихся по экон. спец. и направлениям / О. С. Виханский, А. И. Наумов. - 3-е изд. - Москва : Гардарики, 2000. - 527, [1] с. : ил. - (Disciplinae). - Библиогр. в конце глав. - ISBN 5-8297-0005-0 (в пер.) : 79.00 р.
Дополнение: Практикум по курсу "Менеджмент" / О. С. Виханский, А. И. Наумов ; под ред. А. И. Наумова. - Москва : Гардарика, 2002. - 281 с. - ISBN 5-8297-0033-6
ББК У291.21я73-1 + С8я73-1 + С55я73-1
Рубрики: Менеджмент--Учебники и пособия
   Организация--Социология--Учебники и пособия
   Управление социальное--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- управленческая деятельность -- экономика предприятия -- экономика фирмы -- управление предприятием -- управление фирмой -- управление организацией -- социология организации -- управление -- социальное управление -- организации социальные -- организация (социол.) -- человек в организации -- человек и организация -- организация и человек -- взаимодействие в организации -- взаимодействие в группе -- мотивация деятельности человека -- потребности -- теории потребностей -- мотивы и потребности -- теории мотивации -- стратегическое управление -- стратегия фирмы -- проектирование работы -- научный менеджмент -- научная организация труда и управления -- научная организация управления -- проектирование организации -- типы организаций -- процессы в организациях -- организационные процессы -- организационная культура -- деловая культура -- деловые культуры -- национальные деловые культуры -- национальные стили управления -- национальный менеджмент -- национальное в организационной культуре -- теории лидерства -- лидерство (понятие) -- лидерство в организации
Аннотация: В учебнике освещается широкий круг вопросов менеджмента в деловой организации, функционирующей в конкурентной рыночной среде. Особенностью книги является подход к рассмотрению менеджмента с позиций наиболее эффективного использования потенциала организации, в первую очередь человеческого потенциала, для успешного выживания в долгосрочной перспективе в динамично меняющемся окружении. Для студентов, аспирантов, для тех, кто работает в сфере бизнеса, и всех желающих ознакомиться с современным взглядом на теорию и практику менеджмента.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Наумов, Александр Иванович
Экземпляры всего: 2
АБ (2)
Свободны: АБ (2)
Найти похожие
15.
   У2/4
   В548

    Виханский, Олег Самуилович.
    Практикум по курсу "Менеджмент" [Текст] / О. С. Виханский, А. И. Наумов ; под ред. А. И. Наумова. - Москва : Гардарика, 1999. - 281 с. : ил. - (Disciplinae). - ISBN 5-8297-0033-6 (в пер.) : 47.00 р.
Является доп. к изд.: Менеджмент : учеб. для студ. вузов, обучающихся по экон. спец. и направлениям / О. С. Виханский, А. И. Наумов. - Москва : Гардарики, 2000. - 527, [1] с. - ISBN 5-8297-0005-0
ББК У291.21р30я73-5 + С8р30я73-5 + С55р30я73-5 + У.р
Рубрики: Менеджмент--Методика преподавания в вузе
   Организация--Социология--Практические работы учащихся
   Управление социальное--Практические работы учащихся
   Деловые игры--Экономика--Обучение в вузе--Практические работы учащихся
   Менеджмент--Деловые игры--Обучение в вузе--Практические работы учащихся
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- управленческая деятельность -- экономика предприятия -- экономика фирмы -- управление предприятием -- управление фирмой -- управление организацией -- социология организации -- управление -- социальное управление -- организации социальные -- экономическое образование -- управленческое образование -- бизнес-образование -- вузовское управленческое образование -- вузовское экономическое образование -- изучение менеджмента в вузе -- изучение управления в вузе -- обучение менеджменту в вузе -- обучение управлению в вузе -- методика преподавания менеджмента в вузе -- методика менеджмента в вузе -- преподавание менеджмента в вузе -- практические ситуации (кейсы) -- конкретные ситуации (кейсы) -- метод конкретной ситуации -- ситуационный анализ -- кейсы (практические ситуации) -- хозяйственные ситуации (кейсы) -- производственные ситуации (кейсы) -- деловые управленческие игры -- деловые игры по экономике -- упражнения практикующие
Аннотация: Практикум является дополнением к материалу учебника "Менеджмент" (М.: Гардарики, 1999). Его цель - помочь изучающим эту дисциплину соединить теорию и практику. Содержит методические материалы, описывающие подход авторов к обучению менеджменту, и материалы для практических занятий - конкретные ситуации, упражнения и задания. Предназначен для студентов, изучающих менеджмент, и для тех, кто обучает менеджменту.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Наумов, Александр Иванович; Наумов, Александр Иванович \ред.\
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Найти похожие
16.
   Ю9
   Б799

    Большакова, Анастасия Николаевна.
    Социальная психология для менеджеров [Текст] : учеб. пособие / А. Н. Большакова. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2004. - 348 с. : ил. - (Учебники для высшей школы) (Высшее образование). - Библиогр.: с. 342-345. - ISBN 5-222-03807-6 (в пер.) : 76.00 р.
ББК Ю95я73-1 + Ю959.1я73-1
Рубрики: Социальная психология--Учебники и пособия
   Управление--Психология--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
социальная психология личности -- личность в группе -- личность и коллектив -- социальная психология группы -- психология групп -- группы социальные -- социальные группы -- психология малых групп -- малая группа (коллектив) -- малые группы (коллективы) -- коллектив (малая группа) -- межличностное восприятие -- межличностное взаимодействие -- межличностные отношения -- взаимодействие в группе -- социальная организация -- организации социальные -- психология управления -- управление персоналом -- управленческая деятельность -- управленческая психология -- лидерство в организации -- лидер и группа -- менеджер организации -- руководитель -- организационная культура -- организационное развитие
Аннотация: В учебном пособии систематизированы сведения как по базовым разделам социальной психологии, так и по проблемам, связанным с применением социально-психологических знаний в практике менеджера. В книге рассматриваются предмет и прикладное значение социальной психологии, проблемы влияния малых и больших социальных групп на развитие личности, психологическая характеристика межличностного общения и таких его сторон, как коммуникация, межличностное восприятие, взаимодействие. В пособии анализируются вопросы функционирования социальной организации; психологические аспекты отбора и оценки персонала, формирования команды, мотивации и обучения персонала организации; вопросы происхождения и укрепления власти и авторитета менеджера организации; социально-психологические проблемы организационного развития. Предназначается для студентов высших учебных заведений.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 9
АБ (8), ЧЗ (1)
Свободны: АБ (8), ЧЗ (1)
Найти похожие
17.
   С
   К90

    Кулапов, Михаил Николаевич.
    Управление кадрами [Текст] : в помощь начинающему руководителю : [учеб. пособие по спец. "Экономика труда"] / М. Н. Кулапов; под ред. И. А. Кокорева ; Рос. эконом. акад. им. Г. В. Плеханова. - 2-е изд. - Москва : Дашков и К°, 2004. - 153 с. - Библиогр.: с. 151-153. - ISBN 5-94798-496-2 (в обл.) : 53.00 р.
ББК С823.3я73-1
Рубрики: Управление персоналом--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
специальность Экономика труда -- управление кадрами -- управление персоналом -- управленческий персонал -- управленческая работа -- управленческая деятельность -- рабочее время -- рационализация рабочего времени -- полномочия руководителя -- делегирование полномочий руководителя -- собеседование -- персонал -- кадры
Аннотация: В доступной форме и на высоком профессиональном уровне изложены ключевые вопросы управления кадрами: базовые качества управления, рационализация рабочего времени - определяющий фактор управления; алгоритмы мотивации руководителя организации, процессы активного мышления, делегирование полномочий как способ усиления власти руководителя, собеседование как инструмент решения управленческих проблем, оценка вклада подчиненных как основа управленческих действий, умение руководить и подчиняться - две стороны управления кадрами. Для студентов и преподавателей экономических вузов, управленцев-практиков, руководителей предприятий всех форм собственности, а также для широкого круга читателей, интересующихся вопросами кадровой службы в Российской Федерации.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Кокорев, И. А. \ред.\; Российская экономическая академия им. Г. В. Плеханова
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Найти похожие
18.
   С
   К90

    Кулапов, Михаил Николаевич.
    Управление кадрами [Текст] : в помощь начинающему руководителю : [учеб. пособие по спец. "Экономика труда"] / М. Н. Кулапов; под ред. И. А. Кокорева ; Рос. эконом. акад. им. Г. В. Плеханова. - 2-е изд. - Москва : Дашков и К°, 2005. - 153 с. - Библиогр.: с. 151-153. - ISBN 5-94798-559-4 (в обл.) : 53.00 р.
ББК С823.3я73-1
Рубрики: Управление персоналом--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
специальность Экономика труда -- управление кадрами -- управление персоналом -- управленческий персонал -- управленческая работа -- управленческая деятельность -- рабочее время -- рационализация рабочего времени -- полномочия руководителя -- делегирование полномочий руководителя -- собеседование -- персонал -- кадры
Аннотация: В доступной форме и на высоком профессиональном уровне изложены ключевые вопросы управления кадрами: базовые качества управления, рационализация рабочего времени - определяющий фактор управления; алгоритмы мотивации руководителя организации, процессы активного мышления, делегирование полномочий как способ усиления власти руководителя, собеседование как инструмент решения управленческих проблем, оценка вклада подчиненных как основа управленческих действий, умение руководить и подчиняться - две стороны управления кадрами. Для студентов и преподавателей экономических вузов, управленцев-практиков, руководителей предприятий всех форм собственности, а также для широкого круга читателей, интересующихся вопросами кадровой службы в Российской Федерации.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Кокорев, И. А. \ред.\; Российская экономическая академия им. Г. В. Плеханова
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
19.
   Ю9
   К631

    Комендант, Александр Георгиевич.
    Психологические проблемы профессиональной деятельности руководителя [Текст] : монография / А. Г. Комендант, Г. С. Михайлов ; науч. ред. М. Ф. Секач. - Москва : Народное образование, 2001. - 188, [1] c. : ил. - (Профессиональная библиотека директора). - Библиогр.: с. 164-169. - ISBN 5-89411-035-1 (в обл.) : 26.04 р.
ББК Ю959.1
Рубрики: Управление--Психология
Кл.слова (ненормированные):
управление -- управленческая деятельность -- профессиональная деятельность -- руководители -- деятельность руководителя -- стили руководства -- ролевое поведение -- лидеры -- принятие решений -- риск -- успех -- эмоциональные риски -- рисковые ситуации -- рисковое поведение -- аффект -- аффективные состояния -- "менеджмент-аффект" -- коллективная психология -- коллективы -- конфликты -- инциденты -- разногласия -- тесты -- тестирование -- социально-психологический тренинг -- общение -- деловое общение -- коомуникативное общение -- речевое воздействие -- эмоциональные напряжения -- жесты -- позы -- мотивация поведения -- мотивация труда
Аннотация: В монографии с учетом достижений современной психологической науки и практики отобраны и представлены адаптированные знания и умения, которые необходимы каждому руководителю. В работе показаны основные психологические проблемы современного управления. Повышение компетентности руководителя в их разрешении гарантирует устойчивый рейтинг и успех в трудовой деятельности. Книга адресована широкому кругу читателей, персоналу различных систем труда, профессорско- преподавательскому составу, аспирантам и студентам, руководителям различных структур.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Михайлов, Геннадий Степанович; Секач, Михаил Федорович \науч. ред.\
Экземпляры всего: 2
ЧЗ (1), АБ (1)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (1)
Найти похожие
20.
   С
   Д306

    Демин, Юрий Михайлович.
    Секретарское дело [Текст] : универсальнай справочник / Ю. М. Демин. - Москва : Бератор-Пресс, 2003. - 318, [1] с. : табл., формы. - Библиогр.: с. 318-[319]. - ISBN 5-9531-0013-2 (в обл.) : 98.00 р.
ББК С832.3я22
Рубрики: Секретарское дело--Справочники
Кл.слова (ненормированные):
секретарское дело -- управленческая деятельность -- секретарская деятельность -- деловые документы -- документооборот
Аннотация: Универсальное справочно-методическое пособие содержит ответы на все вопросы секретарской деятельности. Материал книги систематизирован, снабжен обилием примеров, что создает дополнительные удобства в работе. Адресовано в первую очередь секретарям и помощникам руководителей, слушателям специализированных курсов, а также будет полезно руководителям предприятий.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
 1-20    21-40   41-51 
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
Статистика обращений
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)