Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Электронный каталог НТГСПИ - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог НТГСПИ
Картотека газет и журналов
Картотека статей
Полнотекстовая база изданий НТГСПИ
Полнотекстовая база ВКР
Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Полнотекстовая база изданий НТГСПИ (1)Полнотекстовая база ВКР (1)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=мотивация трудовой деятельности<.>)
Общее количество найденных документов : 27
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-20   21-27 
1.
   У2/4
   Б739

    Богин, Илья Игоревич.
    101 совет по мотивации [Текст] / Илья Богин. - Москва : Альпина Паблишер, 2012. - 129, [2] с. ; 17 см. - ISBN 978-5-9614-1913-9 (в пер.) : 289.00 р.
ББК У291.6-21я9
Рубрики: Мотивация персонала--Популярные издания
Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- мотивация трудовой деятельности -- мотивирование сотрудников
Аннотация: Цитата - Основное заблуждение, связанное с мотивированием людей: "Все работают только за деньги". Смотрите на ситуацию шире, и ваши возможности по управлению людьми сильно возрастут. Говоря о достижениях компании и отдела, разделяйте вклад в успех с подчиненными. Используйте союз "мы", выделяйте особенно отличившихся сотрудников - Илья Богин. О чем книга - О том, как правильно мотивировать себя и своих подчиненных. Особенность всей серии "101 совет" состоит в том, что в нее входят книги только российских экспертов и специалистов своего дела, которые знакомы со спецификой нашей страны и особенностями необъяснимой русской души и как никто могут опираться на богатейший опыт проведения тренингов и семинаров. Почему книга достойна прочтения - В ней читатель найдет 101 эффективный совет по подходу к мотивации, в том числе по материальной и нематериальной мотивации, по индивидуальной и коллективной мотивации, по проведению мотивирующей беседы, по формированию лояльности сотрудников, по мотивированию сотрудников в кризисных ситуациях, а также о вознаграждениях, которые не стоят ни копейки. Для кого эта книга - Для менеджеров, руководителей компаний, управленцев, продавцов, бизнесменов. Кто автор - Илья Богин - широкопрофильный профессионал по обучению, развитию и управлению персоналом в организациях любого типа и рода деятельности. Ведет открытые и корпоративные тренинги по управленческим компетенциям, презентационным навыкам. Среди клиентов - ТНК-ВР, "Роснефть", Nutricia, Nestle, МТС, "Связной", Novartis. Квалифицированный тренер (разработка, адаптация и проведение тренингов, фасилитаций, внедренческих конференций, стратегических сессий, семинаров, мастер-классов, бизнес-симуляций для различных сфер бизнеса, в том числе FMCG, прямые продажи, продажи B2C, фармацевтика, нефтегазовая отрасль, производственный сектор и др.). За время работы обучено более 5000 человек. Проводит индивидуальные занятия с топ-менеджерами и политиками.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
ORATORICA, тренинговая компания (Москва)
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
2.
   С
   В385

    Веснин, Владимир Рафаилович.
    Менеджмент в вопросах и ответах [Текст] : Пособие для изучения и подготовки к экзаменам и зачетам / В. Р. Веснин. - Москва : Элит-2000, 2002. - 317 с. : ил. - ISBN 5-94126-027-X (в обл.) : 54.00 р.
ББК С8я73-9 + С55я73-9
Рубрики: Социальное управление--Учебники и пособия
   Организация--Социология--Учебники и пособия
   Менеджмент--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
экономика предприятия -- экономика фирмы -- предприятия -- фирмы -- организации -- организация -- социология организаций -- корпорации -- УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЕЙ -- управление предприятием -- управление фирмой -- социальное управление -- управление социальное -- организация управления -- менеджмент -- менеджмент организации -- МЕНЕДЖЕР -- менеджер организации -- руководитель -- руководство -- кадры управления -- управленческие кадры -- управленческий персонал -- управленцы организаций -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- управленческий процесс -- процесс управления -- процесс менеджмента -- РУКОВОДИТЕЛЬ И ЛИДЕР -- лидерство -- лидеры -- власть руководителя -- типы руководителей -- стили менеджмента -- стили руководства -- стиль руководства -- стили управления -- стиль руководителя -- ДЕЛЕГИРОВАНИЕ ПОЛНОМОЧИЙ -- полномочия различных уровней управления -- управленческие полномочия -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА -- типы организационных культур -- бюрократия -- управленческая бюрократия -- бюрократизация управления -- коллективное управление -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СРЕДА -- внутренняя среда организации -- внешняя среда организации -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ -- управленческие структуры -- структура организации -- организационная структура -- структура управления организацией -- СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ -- управление стратегией развития организации -- стратегия развития организации -- управленческая стратегия -- ПРОГНОЗИРОВАНИЕ И ПЛАНИРОВАНИЕ -- социальное прогнозирование и планирование -- прогнозирование в социальном управлении -- прогнозы в социальном управлении -- планирование в социальном управлении -- планирование в управленческой деятельности -- стратегическое планирование -- планирование стратегическое -- перспективное планирование -- текущее планирование -- оперативное планирование -- стратегические планы -- перспективные планы -- текущие планы -- оперативные планы -- оперативное управление -- внутрифирменное планирование -- бизнес-план -- целевые комплексные программы -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОНТРОЛЬ -- контроль в социальном управлении -- контроль в управленческом процессе -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ -- решения в управлении -- принятие решений в управлении -- принятие управленческих решений -- разработка управленческих решений -- реализация управленческих решений -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ ЦЕЛИ -- цели социального управления -- цели управленческой деятельности -- цели организаций -- КОЛЛЕКТИВЫ ТРУДОВЫЕ -- трудовые коллективы -- личность и коллектив -- подчиненные -- руководитель-подчиненный -- ПЕРСОНАЛ -- сотрудники -- работники -- управление персоналом -- управление кадрами -- менеджмент персонала -- кадровая политика -- кадровая стратегия -- КАДРОВАЯ СЛУЖБА -- служба управления персоналом -- службы персонала -- ОБОРОТ ПЕРСОНАЛА -- профессиограмма -- привлечение персонала -- подбор персонала -- подбор кадров -- отбор персонала -- отбор кадров -- собеседование с работодателем -- кадровое собеседование -- собеседование кадровое -- прием на работу -- прием персонала -- замещение вакантной должности -- замещение должностей -- замещение руководящих должностей -- ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА -- деловая оценка персонала -- оценка кандидатов на должность -- оценка квалификации -- оценка профессионализма -- оценка профессиональных качеств -- АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА -- адаптация работников -- адаптация трудовая -- трудовая адаптация персонала -- РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ -- подготовка персонала -- обучение персонала -- развитие управленческих кадров -- подготовка управленческих кадров -- обучение управленческих кадров -- КАРЬЕРА -- деловая карьера -- управление карьерой -- ПОВЕДЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ -- влияние в организации -- конформизм как модель поведения -- конформизм (приспособленчество) -- приспособленчество (конформизм) -- конформность -- поведение на рабочем месте -- организационное поведение -- взаимодействие в организации -- организационное общение -- МОТИВАЦИЯ В СОЦИАЛЬНОМ УПРАВЛЕНИИ -- мотивация персонала -- мотивы человеческой деятельности -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- стимулирование и мотивация -- мотивации -- материальное стимулирование -- РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ -- баланс рабочего времени -- КОНФЛИКТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ -- организационные конфликты -- внутрифирменные конфликты -- управленческие конфликты -- конфликтные ситуации -- управление конфликтом -- стрессы -- управление поведением персонала -- ПРОЦЕССЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ -- организационные изменения -- изменения в организациях -- инновации в социальном управлении -- инновационная управленческая деятельность -- инновационная деятельность -- инновационные процессы в организациях -- УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ ИНФОРМАЦИЯ -- информация управленческая -- информация в процессе управления -- информационная база данных

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 10
ЧЗ (1), АБ (9)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (9)
Найти похожие
3.
   У2/4
   В385

    Веснин, Владимир Рафаилович.
    Практический менеджмент персонала [Текст] : пособие по кадровой работе / В. Р. Веснин. - Москва : Юристъ, 2003. - 495 с. : формы, табл. ; 22 см. - (Homo Faber). - Библиогр.: с. 491-495. - ISBN 5-7975-0105-8 (в пер.) : 107.00 р.
ББК У291.21я81 + С823.3я81
Рубрики: Менеджмент персонала--Практические пособия
   Персонал--Управление--Практические пособия
Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- личность как объект управления -- личность как субъект управления -- менеджмент персонала -- трудовой коллектив -- персонал -- должность -- должностные полномочия -- проектирование рабочего места -- проектирование условий труда -- службы персонала -- кадровые службы -- службы управления персоналом -- кадровая политика -- кадровое планирование в организации -- планирование персонала -- набор персонала -- найм персонала -- подбор персонала -- оценка персонала -- оценка профессиональных качеств -- адаптация персонала -- развитие персонала -- аттестация персонала -- деловая карьера -- управление деловой карьерой -- организация деловой карьеры -- расторжение трудового контракта -- увольнение -- подчиненные -- стили руководства -- стиль руководства -- руководство подчиненными -- коллективное творчество -- мотивация персонала -- мотивация трудовой деятельности -- материальное стимулирование труда -- вознаграждение персонала -- трудовые конфликты -- производственные конфликты -- конфликты в организации -- рабочее время -- управление рабочим временем -- документация кадровая -- документы отдела кадров -- документы по личному составу -- документы по персоналу -- управленческое общение -- невербальные средства общения на работе -- затраты на персонал -- организационные преобразования -- преобразования организации
Аннотация: Книга охватывает широкий круг проблем управления персоналом: экономических, правовых, организационных, психологических. Особенность книги - её ориентация на практиков: большой объём справочного и вспомогательного материала (психологических тестов и практикумов, формул для расчётов, методик, образцов документов). Может быть использована как практическое пособие для руководителей и работников кадровых служб.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
4.
   Ю9
   Д469

    Дипроуз, Донна.
    Мотивация [Текст] / Донна Дипроуз ; [пер. с англ. и ред. О. И. Медведь ; отв. ред. Н. В. Шульпина]. - Москва : ЭКСМО, 2007. - 246 с. - (Высокий старт). - Доп. тит. л., библиогр. англ. - Библиогр. в примеч. в конце глав. - Предм. указ.: с. 245-246. - Пер. изд. : Smart Things to Know about Your Motivation / Donna Deeprose. - 2003. - ISBN 5-699-19589-0 (в обл.). - ISBN 1-84112-417-6 (англ.) : 196.00 р.
ББК Ю936.2 + Ю941.1 + Ю959.9 + Ю959.1
Рубрики: Мотивации поведения людей в организации
   Потребности личности--Влияние на производительность труда--Психологический анализ
   Трудовая деятельность--Мотивация
   Персонал--Психология управления персоналом
Кл.слова (ненормированные):
мотивация поведения -- мотивация личности -- мотивация человека -- мотивы личности -- мотивы человека -- мотивы и потребности -- человеческая мотивация -- мотивация и мотивы -- мотивы и мотивации -- мотивы труда -- мотивация профессиональной деятельности -- трудовая мотивация -- трудовая деятельность (психол.) -- карьера (психол.) -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- мотивационные механизмы труда -- мотивационные аспекты труда -- мотивация персонала -- потребности сотрудников -- потребности персонала -- управление персоналом (мотивационные механизмы) -- психология труда
Аннотация: Каждый руководитель должен знать, какими мотивами руководствуются его подчиненные, чтобы создать такие условия для работы, в которых они могли бы трудиться максимально продуктивно. Прочитав эту книгу, вы узнаете, как обеспечить заинтересованность всех сотрудников в эффективной работе, как безразличных и инертных работников сделать ярыми приверженцами вашей фирмы, как создать "команду мечты" в вашей компании, как помочь людям захотеть неустанно заботиться о результатах своего труда.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Медведь, О. И. \пер., ред. пер.\; Шульпина, Н. В. \ред.\; Deeprose, Donna; Deeprose, D.
Экземпляры всего: 2
ЧЗ (1), АБ (1)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (1)
Найти похожие
5.
   С
   И266

    Игнатьев, Денис Игоревич.
    Настольная энциклопедия Public Relations [Текст] : справочное издание / Д. Игнатьев, А. Бекетов, Ф. Сарокваша. - Москва : Альпина Паблишер, 2003. - 227, [3] с. : ил. - На обл. авт. не указаны. - ISBN 5-94599-036-1 : 380.00 р.
ББК С842 + Ч612.16 + У290-211.1
Рубрики: Связи с общественностью--Public relations (PR)
   Паблик рилейшнз (ПР)
   Маркетинговые коммуникации
   Средства массовой информации (СМИ)
Кл.слова (ненормированные):
public relations (связи с общественностью) -- PR -- паблик рилейшнз (ПР) -- ПР -- пиар -- пиарология -- социальное управление -- коммуникации в процессе управления -- коммуникации в управлении -- экономика предприятия -- экономика фирмы -- фирмы -- предприятия -- бизнес-практика -- управление предприятием -- маркетинг -- маркетинговый ПР -- маркетинговая деятельность -- маркетинговая практика -- маркетинговое воздействие -- маркетинговые коммуникации -- коммуникационный маркетинг -- система маркетинговых коммуникаций -- комплексстимулирование -- менеджмент -- менеджмент ПР -- менеджмент пиар -- средства массовой информации (СМИ) -- средства массовой коммуникации -- СМИ -- связи с общественностью -- связь с общественностью -- общественные связи -- публичные отношения -- общественные отношения -- ПР-деятельность -- пиар-деятельность -- ПР-кампания -- пиар-кампания -- ПР-практика -- пиар-практика -- ПР-проекты -- пиар-проекты -- ПР-специалисты -- пиар-специалисты -- пиармены -- пиарщики -- ПР-технологии -- пиар-технологии -- коммуникационные технологии -- ПР-документы -- пиар-документы -- корпоративные издания -- документы по связям с общественностью -- пресс-релиз -- пресс-кит -- информационные материалы ПР -- информационные материалы пиар -- информационные документы ПР -- информационные документы пиар -- ПР-инструменты -- пиар-инструменты -- иимидж корпорации -- мидж фирмы -- корпоративный имидж -- исследования в ПР -- исследования в пиар -- методы исследования в ПР -- методы исследования в пиар -- маркетинговые исследования -- маркетинговая информация -- реклама в социальной коммуникации -- реклама в системе связей с общественностью -- целевая аудитория -- потребительская аудитория -- аудитория -- участники коммуникации -- корпоративные послания -- средства коммуникации -- средства информации -- коммуникация социальная -- социальная коммуникация -- массовые коммуникации -- убеждающая информация -- информация управленческая -- информация социальная -- информация в процессе управления -- пресс-группы -- пресс-службы -- службы паблик рилейшнз -- службы ПР -- службы пиар -- маркетинговые службы -- организация работы с общественностью -- работа с общественностью -- отношения с общественностью -- общественность -- организация работы с прессой -- пресса -- работа с прессой -- взаимодействие с прессой -- отношения с прессой -- организация работы со СМИ -- работа со СМИ -- взаимодействие со СМИ -- отношения со СМИ -- персонал -- управление персоналом -- менеджмент персонала -- отношения с персоналом -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- отношения с инвесторами -- инвесторы -- первичное публичное размещение акций -- регистрация юридических лиц -- регистрация фирмы -- регистрация организации -- Интернет и пиар -- Интернет и ПР -- деловое общение -- публичные выступления -- спичрайтинг -- публичные речи -- спонсоринг -- спонсорство -- спонсоры -- фандрайзинг -- фандрейзинг (фандрайзинг) -- финансовые доноры -- специальные мероприятия -- специальные события -- спецсобытия -- мероприятия ПР -- мероприятия пиар -- презентации -- управление кризисными ситуациями -- кризисные ситуации -- управление кризисом -- антикризисное управление -- антикризисный пиар -- антикризисный ПР
Аннотация: Книга описывает основные инструменты Public Relations (отношений с общественностью) и даёт практические рекомендации по ключевым направлениям PR-деятельности (отношения со СМИ, отношения с инвесторами, подготовка PR-документов, проведение специальных мероприятий и др.). Материал изложен максимально кратко, системно и с акцентом на реальную бизнес-практику. Все приёмы PR-деятельности проиллюстрированы большим количеством оригинальных примеров из практики ведущих российских и западных компаний, что вместе с глубиной освещения основ PR-работы делает книгу незаменимой для предпринимателей, менеджеров отделов по связям с общественностью, специалистов по рекламе, а также студентов и преподавателей вузов.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Бекетов, Алексей Вячеславович; Сарокваша, Федор Валерьевич
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
6.
   С
   И266

    Игнатьев, Денис Игоревич.
    Настольная энциклопедия Public Relations [Текст] : справочное издание / Д. Игнатьев, А. Бекетов, Ф. Сарокваша. - Москва : Альпина Паблишер, 2002. - 227, [3] с. : ил. - На обл. авт. не указаны. - ISBN 5-94599-036-1 : 208.50 р.
ББК С842 + Ч612.16 + У290-211.1
Рубрики: Связи с общественностью--Public relations (PR)
   Паблик рилейшнз (ПР)
   Маркетинговые коммуникации
   Средства массовой информации (СМИ)
Кл.слова (ненормированные):
public relations (связи с общественностью) -- PR -- паблик рилейшнз (ПР) -- ПР -- пиар -- пиарология -- социальное управление -- коммуникации в процессе управления -- коммуникации в управлении -- экономика предприятия -- экономика фирмы -- фирмы -- предприятия -- бизнес-практика -- управление предприятием -- маркетинг -- маркетинговый ПР -- маркетинговая деятельность -- маркетинговая практика -- маркетинговое воздействие -- маркетинговые коммуникации -- коммуникационный маркетинг -- система маркетинговых коммуникаций -- комплексстимулирование -- менеджмент -- менеджмент ПР -- менеджмент пиар -- средства массовой информации (СМИ) -- средства массовой коммуникации -- СМИ -- связи с общественностью -- связь с общественностью -- общественные связи -- публичные отношения -- общественные отношения -- ПР-деятельность -- пиар-деятельность -- ПР-кампания -- пиар-кампания -- ПР-практика -- пиар-практика -- ПР-проекты -- пиар-проекты -- ПР-специалисты -- пиар-специалисты -- пиармены -- пиарщики -- ПР-технологии -- пиар-технологии -- коммуникационные технологии -- ПР-документы -- пиар-документы -- корпоративные издания -- документы по связям с общественностью -- пресс-релиз -- пресс-кит -- информационные материалы ПР -- информационные материалы пиар -- информационные документы ПР -- информационные документы пиар -- ПР-инструменты -- пиар-инструменты -- имидж корпорации -- имидж фирмы -- корпоративный имидж -- исследования в ПР -- исследования в пиар -- методы исследования в ПР -- методы исследования в пиар -- маркетинговые исследования -- маркетинговая информация -- реклама в социальной коммуникации -- реклама в системе связей с общественностью -- целевая аудитория -- потребительская аудитория -- аудитория -- участники коммуникации -- корпоративные послания -- средства коммуникации -- средства информации -- коммуникация социальная -- социальная коммуникация -- массовые коммуникации -- убеждающая информация -- информация управленческая -- информация социальная -- информация в процессе управления -- пресс-группы -- пресс-службы -- службы паблик рилейшнз -- службы ПР -- службы пиар -- маркетинговые службы -- организация работы с общественностью -- работа с общественностью -- отношения с общественностью -- общественность -- организация работы с прессой -- пресса -- работа с прессой -- взаимодействие с прессой -- отношения с прессой -- организация работы со СМИ -- работа со СМИ -- взаимодействие со СМИ -- отношения со СМИ -- персонал -- управление персоналом -- менеджмент персонала -- отношения с персоналом -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- отношения с инвесторами -- инвесторы -- первичное публичное размещение акций -- регистрация юридических лиц -- регистрация фирмы -- регистрация организации -- Интернет и пиар -- Интернет и ПР -- деловое общение -- публичные выступления -- спичрайтинг -- публичные речи -- спонсоринг -- спонсорство -- спонсоры -- фандрайзинг -- фандрейзинг (фандрайзинг) -- финансовые доноры -- специальные мероприятия -- специальные события -- спецсобытия -- мероприятия ПР -- мероприятия пиар -- презентации -- управление кризисными ситуациями -- кризисные ситуации -- управление кризисом -- антикризисное управление -- антикризисный пиар -- антикризисный ПР
Аннотация: Книга описывает основные инструменты Public Relations (отношений с общественностью) и даёт практические рекомендации по ключевым направлениям PR-деятельности (отношения со СМИ, отношения с инвесторами, подготовка PR-документов, проведение специальных мероприятий и др.). Материал изложен максимально кратко, системно и с акцентом на реальную бизнес-практику. Все приёмы PR-деятельности проиллюстрированы большим количеством оригинальных примеров из практики ведущих российских и западных компаний, что вместе с глубиной освещения основ PR-работы делает книгу незаменимой для предпринимателей, менеджеров отделов по связям с общественностью, специалистов по рекламе, а также студентов и преподавателей вузов.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Бекетов, Алексей Вячеславович; Сарокваша, Федор Валерьевич
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Найти похожие
7.
   Ю9
   И46

    Ильин, Евгений Павлович.
    Мотивация и мотивы [Текст] : [учеб. пособие для фак. психологии и пед. учеб. заведений] / Е. П. Ильин. - Санкт-Петербург : Питер, 2000. - 508 с. : рис., табл. - (Мастера психологии). - Библиогр.: с. 481-501. - Предм. указ.: с. 502-508. - В прил.: Словарь терминов, характеризующих мотивационную сферу личности ; Фразеологический мотивационный словарь ; Методики изучения мотивации и мотивов. - ISBN 5-272-00028-5 (в пер.) : 105.00 р.
ББК Ю937.23я7 + Ю936я7
Рубрики: Мотивация поведения--Учебники и пособия
   Потребности личности--Учебники и пособия
   Поведение--Психология--Учебники и пособия
   Деятельность--Психология--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
направленность личности -- мотивация и мотивы -- мотивы и мотивации -- мотивация -- мотивация человека -- мотивация личности -- мотивы человеческой деятельности -- мотивы человека -- мотивы личности -- мотивационная сфера личности -- мотивационная деятельность -- психология личности -- психические свойства личности -- психология поведения -- поведение -- поведение личности -- мотивация поведения -- деятельность -- психология деятельности -- потребности -- мотивы и потребности -- внутреннеорганизованная мотивация -- внешнеорганизованная мотивация -- потребность в общении (аффилиация) -- аффилиация (потребность в общении) -- мотивация просоциального поведения -- мотивация отклоняющегося поведения -- мотивация девиантного поведения -- отклоняющееся поведение -- девиантное поведение -- агрессивное поведение -- мотивация учебной деятельности -- мотивы учебной деятельности -- мотивация профессиональной деятельности -- мотивация трудовой деятельности -- мотивы педагогической деятельности -- патология и мотивация -- мотивация и патология -- изучение мотивации и мотивов
Аннотация: Учебное пособие посвящено основным вопросам теории и методологии изучения мотивации и мотивов человека. Особое внимание в нём уделяется анализу представлений о сущности мотива, его структуре и разновидностям. Автор предлагает собственную концепцию мотивации и мотивов, базирующуюся на критическом рассмотрении и синтезе имеющихся в психологии взглядов на эту проблему. В пособии излагаются закономерности формирования мотивационной сферы человека в онтогенезе и в различных видах поведения и деятельности, рассматриваются нарушения мотивации при патологии. Представленые в пособии психодиагностические методики могут быть использованы в практической деятельности специалистов системы образования, спортивной и производственно-организационной сферы. Для психологов, психофизиологов, педагогов, а также студентов факультетов психологии и педагогических учебных заведений.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Найти похожие
8.
   Ю9
   И877

    Исмагилова, Файруза Салихджановна.
    Основы профессионального консультирования [Текст] : учеб. пособие / Ф. С. Исмагилова ; М-во общ. и проф. образования Рос. Федерации, Урал. гос. проф.-пед. ун-т, Урал. гос. науч.-образоват. центр РАО. - Екатеринбург : Изд-во Урал. гос. проф.-пед. ун-та, 1999. - 237 с. : ил. - Библиогр.: с. 203-205. - ISBN 5-8050-0017-2 (в обл.) : 27.00 р.
ББК Ю941.19я73-1
Рубрики: Профессии--Психология--Учебники и пособия
   Профессиональное консультирование--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
психология -- отраслевая психология -- прикладная психология -- практическая психология -- профессиональное консультирование -- профконсультирование -- консультирование профессиональное -- профессиональные консультации -- профконсультации -- профконсультативная помощь -- профессии -- профессиональная деятельность -- профессиональное самоопределение -- профпсихология -- профессиональная психология -- психология профессий -- психология профессионализма -- психология профориентации -- психология профессиональной деятельности -- методология профконсультирования -- методы профконсультирования -- психологическое интервью -- выбор профессии -- профориентационная работа -- профориентация учащихся -- профессиональная ориентация -- индивидуальная профконсультация -- консультирование организаций -- управление персоналом -- управление кадрами -- менеджмент персонала -- персонал -- подбор персонала -- подбор кадров -- потребность в специалистах -- профессионализм персонала -- профессиональные качества -- квалификация персонала -- квалификация кадров -- квалификационные характеристики -- квалификационные требования -- адаптация к трудовой деятельности -- адаптация персонала -- адаптация работников -- адаптация трудовая -- профессиональная адаптация -- профадаптация -- профессиональный отбор -- профотбор -- профпригодность -- отбор персонала -- отбор кадров -- прием на работу -- прием персонала -- наем персонала -- наем работников -- оценка кандидатов на должность -- оценка квалификации -- оценка персонала -- деловая оценка персонала -- оценка профессионализма -- оценка профессиональных качеств -- оценка опыта кандидата на должность -- профессиональный опыт -- графический профиль профопыта -- аттестация персонала -- аттестация сотрудников -- собеседование кадровое -- собеседование с работодателем -- собеседование при приеме на работу -- перемещение персонала -- расстановка персонала -- кадровые перемещения -- высвобождение персонала -- увольнение -- выход на пенсию -- потеря работы -- поиск работы -- профессиональное развитие -- развитие персонала организации -- профессиональное продвижение -- профессиональная карьера -- деловая карьера -- служебная карьера -- карьера -- карьерное консультирование -- развитие карьеры сотрудника -- кадровый резерв -- кадры управления -- подготовка кадров -- подготовка кадрового резерва -- мотивация персонала -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- службы занятости -- занятость населения -- безработные -- профдиагностика -- социально-адаптационные программы -- адаптационные программы службы занятости -- психологическая помощь -- психологическая поддержка -- профобучение -- профессиональное обучение -- профессиональное переобучение -- переобучение профессии -- трудоустройство -- практические задания по профконсультированию -- задания по профконсультированию -- специалист отдела профориентации центра занятости населения -- профконсультант -- должностные обязанности -- квалификационные требования
Аннотация: В учебном пособии изложены методология и технология профессионального консультирования; рассмотрены вопросы, актуальные для социальных работников служб занятости, консультантов, сотрудников консалтинговых фирм, центров оценки персонала, менеджеров по работе с персоналом, особенно для тех из них, кто в силу своих должностных обязанностей специализируется в области профессионального консультирования. Пособие адресовано студентам психологических специальностей, а также слушателям факультетов повышения квалификации.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Зеер, Эвальд Фридрихович \ред.\; Министерство общего и профессионального образования Российской Федерации (Москва)Уральский государственный профессионально-педагогический университет (Екатеринбург); Уральский государственный научно-образовательный центр Российской академии образования (Екатеринбург)
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)
Найти похожие
9.
   Ю9
   И877

    Исмагилова, Файруза Салихджановна.
    Основы профессионального консультирования [Текст] : пособие для соц. работников службы занятости и менеджеров по работе с персоналом : [учеб.-метод. пособие] / Ф. С. Исмагилова ; [гл. ред. Д. И. Фельдштейн, науч. ред. Э. Ф. Зеер] ; Рос. акад. образования, Моск. психол.-соц. ин-т. - Москва : МПСИ ; Воронеж : НПО "МОДЭК", 2003. - 255 с. : рис., табл. - (Библиотека социального работника). - Библиогр. в тексте, с. 248-250. - ISBN 5-89502-350-9 (МПСИ) (в пер.). - ISBN 5-89395-424-6 (МОДЭК) : 143.50 р.
ББК Ю941.19я73-1
Рубрики: Профессии--Психология--Учебники и пособия
   Профессиональное консультирование--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
психология -- отраслевая психология -- прикладная психология -- практическая психология -- профессиональное консультирование -- профконсультирование -- консультирование профессиональное -- профессиональные консультации -- профконсультации -- профконсультативная помощь -- профессии -- профессиональная деятельность -- профессиональное самоопределение -- профпсихология -- профессиональная психология -- психология профессий -- психология профессионализма -- психология профориентации -- психология профессиональной деятельности -- методология профконсультирования -- методы профконсультирования -- психологическое интервью -- выбор профессии -- профориентационная работа -- профориентация учащихся -- профессиональная ориентация -- индивидуальная профконсультация -- консультирование организаций -- управление персоналом -- управление кадрами -- менеджмент персонала -- персонал -- подбор персонала -- подбор кадров -- потребность в специалистах -- профессионализм персонала -- профессиональные качества -- квалификация персонала -- квалификация кадров -- квалификационные характеристики -- квалификационные требования -- адаптация к трудовой деятельности -- адаптация персонала -- адаптация работников -- адаптация трудовая -- профессиональная адаптация -- профадаптация -- профессиональный отбор -- профотбор -- профпригодность -- отбор персонала -- отбор кадров -- прием на работу -- прием персонала -- наем персонала -- наем работников -- оценка кандидатов на должность -- оценка квалификации -- оценка персонала -- деловая оценка персонала -- оценка профессионализма -- оценка профессиональных качеств -- оценка опыта кандидата на должность -- профессиональный опыт -- графический профиль профопыта -- аттестация персонала -- аттестация сотрудников -- собеседование кадровое -- собеседование с работодателем -- собеседование при приеме на работу -- перемещение персонала -- расстановка персонала -- кадровые перемещения -- высвобождение персонала -- увольнение -- выход на пенсию -- потеря работы -- поиск работы -- профессиональное развитие -- развитие персонала организации -- профессиональное продвижение -- профессиональная карьера -- деловая карьера -- служебная карьера -- карьера -- карьерное консультирование -- развитие карьеры сотрудника -- кадровый резерв -- кадры управления -- подготовка кадров -- подготовка кадрового резерва -- мотивация персонала -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- службы занятости -- занятость населения -- безработные -- профдиагностика -- социально-адаптационные программы -- адаптационные программы службы занятости -- психологическая помощь -- психологическая поддержка -- профобучение -- профессиональное обучение -- профессиональное переобучение -- переобучение профессии -- трудоустройство -- практические задания по профконсультированию -- задания по профконсультированию -- специалист отдела профориентации центра занятости населения -- профконсультант -- должностные обязанности -- квалификационные требования
Аннотация: В учебном пособии изложены методология и технология профессионального консультирования; рассмотрены вопросы, актуальные для социальных работников служб занятости, консультантов, сотрудников консалтинговых фирм, центров оценки персонала, менеджеров по работе с персоналом, особенно для тех из них, кто в силу своих должностных обязанностей специализируется в области профессионального консультирования. Пособие адресовано студентам психологических специальностей, а также слушателям факультетов повышения квалификации.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Фельдштейн, Давид Иосифович \ред.\; Зеер, Эвальд Фридрихович \ред.\; Российская академия образования (Москва); Московский психолого-социальный институт (Москва)
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Найти похожие
10.
   У2/4
   К148

    Казначевская, Галина Борисовна.
    Менеджмент [Текст] : [учеб. пособие для сред. проф. образования] / Г. Б. Казначевская. - Изд. 2-е, испр. и доп. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2002. - 350, [1] с. : ил. - (Учебники XXI века). - На пер. авт. не указан. - Библиогр. в конце глав. - ISBN 5-222-02543-8 (в пер.) : 56.00 р.
ББК У291.21я723-1 + С8я723-1
Рубрики: Менеджмент--Учебники и пособия
   Социальное управление--Учебники и пособия
Кл.слова (ненормированные):
экономика предприятия -- экономика фирмы -- предприятия -- фирмы -- организации -- организация -- предприятия -- корпорации -- управление организацией -- управление предприятием -- управление фирмой -- социальное управление -- организация управления -- менеджмент -- менеджмент организации -- менеджер -- менеджер организации -- руководитель -- руководство -- кадры управления -- управленческий персонал -- управленцы организаций -- управленческая деятельность -- управленческий труд -- процесс управления -- процесс менеджмента -- модели национального менеджмента -- национальный менеджмент -- национальные стили управления -- история менеджмента -- стили менеджмента -- стили руководства -- стили управления -- стиль руководства -- стиль руководителя -- типы руководителей -- социология организаций -- организационная среда -- внутренняя среда организации -- внешняя среда организации -- организационная структура управления -- управленческие структуры -- структура организации -- структура управления организацией -- планирование -- внутрифирменное планирование -- стратегическое планирование -- делегирование полномочий -- социальные потребности -- потребности социальные -- иерархия потребностей -- мотивация труда -- мотивация трудовой деятельности -- теории мотивации -- мотивации -- стимулирование и мотивация -- материальное поощрение -- вознаграждение за труд -- вознаграждение персонала -- контроль в социальном управлении -- управленческие решения -- принятие решений в управлении -- принятие управленческих решений -- модели процесса принятия решений -- моделирование процесса принятия решений -- методы научного менеджмента -- неформальные группы -- неформальная организация -- лидерство -- лидеры -- власть -- влияние в организации -- поведение в организации -- поведение на рабочем месте -- организационное поведение -- взаимодействие в организации -- организационное общение -- конфликты в организации -- организационные конфликты -- внутрифирменные конфликты -- конфликтные ситуации -- управление конфликтом -- управление поведением персонала -- стрессы -- деловое общение -- деловые отношения -- коммуникационный менеджмент -- коммуникации в процессе управления -- коммуникации в организации -- виды коммуникаций -- управленческая информация -- информация управленческая -- психология делового общения -- деловая психология -- невербальная коммуникация -- невербальное общение -- невербальные средства общения -- деловая беседа -- деловая речь -- коммуникативные умения -- этика деловых отношений -- этика делового общения -- деловой этикет -- бизнес-этикет -- ведение переговоров -- переговоры -- публичное выступление -- публичные выступления -- публичные речи -- коммуникативная компетентность -- поведение на рынке труда -- рынок труда -- собственное трудоустройство -- трудоустройство -- собеседование с работодателем -- резюме -- как устроиться на работу -- поиск работы
Аннотация: Учебное пособие составлено в соответствии с требованиями и программой Гос. образовательного стандарта,, утверждённого МО РФ. Основное внимание уделено освещению функций менеджмента и проблемам взаимодействия людей в организации. В книге содержатся как информационно-познавательный материал, так и ключевые понятия и термины, контрольные вопросы и практические задания. Пособие предназначено студентам дневного и заочного обучения экономических колледжей и может быть полезно всем, интересующимся вопросами управления предприятием, функционирующим в рыночных условиях.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 2
АБ (2)
Свободны: АБ (2)
Найти похожие
 1-10    11-20   21-27 
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
Статистика обращений
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)