Поисковый запрос: (<.>K=стимулирование труда<.>) |
Общее количество найденных документов : 34
Показаны документы с 1 по 30 |
|
1. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Махмудова, Ирина. Оценка труда в системе управления персоналом [Текст] / Ирина Махмудова> // Человек и труд. - 2010. - N 6. - С. 61-63
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): персонал -- управление персоналом -- оценка персонала -- производительность труда -- стимулирование труда Аннотация: Алгоритм оценки труда в системе управления персоналом: от анализа производительности труда отдельного сотрудника к оценке труда коллектива и деятельности предприятия в целом.
Найти похожие
|
2. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Михеенко, Юлия. Особенности интеграции ССП и системы стимулирования труда [Текст] / Ю. Михеенко ; эксперт Н. Бармакова> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 10 (октябрь). - С. 60-63 : рис., табл. - Приводится мнение эксперта Н. Бармаковой
. - ISSN 1727-1029ББК 65.291.2 Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): HR-менеджмент -- управление персоналом -- кадровый менеджмент -- система сбалансированных показателей -- ССП -- стимулирование труда -- финансовые показатели -- методы управления Аннотация: Построение системы сбалансированных показателей (ССП) в компании усиливает ответственность менеджеров за достижение результатов - как финансовых, так и нефинансовых.
Доп.точки доступа: Бармакова, Натэлла \.\ Найти похожие
|
3. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Кузьменко, Михаил Михайлович (президент). Станет ли учитель элитой общества? [Текст] / М. М. Кузьменко> // Российское образование. - 2011. - N 3. - С. 37-41
ББК 74.04 Рубрики: Образование. Педагогика Организация образования Кл.слова (ненормированные): бюджетная политика -- заработная плата учителей -- оплата труда -- стимулирование труда Аннотация: О заработной плате учителей, которые ждут не минимальной индексации заработной платы, а принципиального, кардинального ее увеличения.
Найти похожие
|
4. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Епишина, А. Б. (эксперт). Опционные программы как один из механизмов долгосрочного стимулирования руководителей коммерческих организаций [Текст] / А. Б. Епишина> // Кадры предприятия. - 2011. - N 3. - С. 65-72
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): руководители -- топ-менеджеры -- стимулирование труда -- долгосрочное стимулирование труда -- мотивация руководителей -- опционы -- опционные программы -- бонусы Аннотация: Опыт стимулирования труда руководителей крупных компаний.
Найти похожие
|
5. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Кирдянкина, С. В. Программа "Социально-экономическая поддержка педагогов" [Текст] / Кирдянкина С. В., Черных Л. В.> // Управление современной школой. Завуч. - 2010. - N 6. - С. 70-71 : табл.
. - ISSN 1999-5814ББК 74.204 Рубрики: Школоведение Образование. Педагогика Кл.слова (ненормированные): программы -- стимулирование труда -- методические материалы -- планы -- педагоги -- общеобразовательная школа -- образовательные учреждения -- педагогический опыт -- развитие творческой активности -- социально-экономическая поддержка -- социо-культурные возможности Аннотация: Основной идеей представленной программы является усиление социально-экономической поддержки, стимулирование труда, расширение социокультурных возможностей педагогов.
Доп.точки доступа: Черных, Л. В. Найти похожие
|
6. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Российская Федерация. Министерство культуры. О стимулировании руководителей федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства культуры Российской Федерации [Текст] : приказ Министерства культуры Российской Федерации от 23. 03. 09, N 130 / Российская Федерация, Министерство культуры> // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2009. - N 5. - С. 90-93. - 3 прил.
. - ISSN 1727-6772ББК 65.497 Рубрики: Экономика Экономика культуры, науки, просвещения--Россия, 2009 г. Кл.слова (ненормированные): положения -- руководители -- оплата труда -- нормативные документы -- бюджетные учреждения -- стимулирование труда -- государственные учреждения -- учреждения культуры -- приказы -- официальные материалы -- федеральные учреждения -- состав комиссий -- выплаты стимулирующего характера -- комиссии по стимулированию
Найти похожие
|
7. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Удрас, В. Ф. (директор). Коллективный договор социально-трудовых отношений краевого государственного бюджетного учреждения социального обслуживания Красноярского края "Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Зеленогорский" на 2010 год [Текст] / В. Ф. Удрас> // Работник социальной службы. - 2010. - N 6. - С. 84-126 : табл. - Прил.
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда--Россия--Красноярский край Кл.слова (ненормированные): коллективные договоры -- социально-трудовые отношения -- социально-реабилитационные центры -- несовершеннолетние -- социальное обслуживание -- трудовые договоры -- обеспечение занятости -- повышение квалификации -- профессиональная подготовка -- продолжительность рабочего времени -- условия труда -- оплата труда -- охрана труда -- охрана здоровья -- гарантии профсоюзной деятельности -- обязательное страхование -- стимулирование труда -- бюджетные учреждения -- учреждения социального обслуживания Аннотация: О взаимных обязательствах между работодателем и работниками по вопросам условий труда в Краевом государственном бюджетном учреждении "Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Зеленогорский" Красноярского края.
Доп.точки доступа: Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Зеленогорский"; Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Зеленогорский", краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания Найти похожие
|
8. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Хохлова, Г. В. (заведующая организационно-методическим отделением). Нематериальное поощрение работников [Текст] / Г. В. Хохлова> // Работник социальной службы. - 2010. - N 6. - С. 12-22 : рис. - Прил.
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): нематериальное поощрение -- социальные работники -- поощрения работников -- мотивация сотрудников -- стимулирование труда Аннотация: О системе поощрения за труд.
Найти похожие
|
9. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Заикин, Александр (генеральный директор). Принципы управления от Александра Заикина [Текст] / А. Заикин> // Управление персоналом. - 2011. - N 24 (274). - С. 70 : фот.
ББК 60.832 Рубрики: Социальное управление--Россия, 21 в. Кадры управления Кл.слова (ненормированные): бизнес -- принципы управления -- стили управления -- стимулирование труда -- мотивации -- нормативная мотивация -- статусная мотивация -- принудительная мотивация -- персонал Аннотация: О стиле управления Александра Заикина.
Найти похожие
|
10. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Денякина, Л. М. Руководство коллективом на демократических основах [Текст] / Денякина Л. М.> // Управление дошкольным образовательным учреждением. - 2012. - № 8. - С. 40-49
ББК 60.82 + 74.04 + 74.04 Рубрики: Социальное управление Управленческая деятельность в целом Образование. Педагогика Организация образования Кл.слова (ненормированные): руководство коллективом -- образовательные учреждения -- дошкольные образовательные учреждения -- ДОУ -- детские сады -- руководители образовательных учреждений -- управленческие задачи -- менеджмент в образовании -- методы управления -- социальный портрет руководителя -- типы руководителей -- мотивы трудовой деятельности -- управляемость коллектива -- демократический стиль руководства -- демократизм -- методы управления -- самоорганизующийся коллектив -- стимулирование труда -- поощрения -- вознаграждения -- организация управления Аннотация: Управленческие задачи руководителя образовательного учреждения. Методы управления. Формирование хорошо управляемого и самоорганизующегося коллектива. Содержание мотивов трудовой деятельности, стимулирование труда. Социальный портрет и типы руководителя.
Найти похожие
|
11. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
О теоретических и методологических основах процесса материального и морального стимулирования труда [Текст]> // Социальное обслуживание. - 2012. - № 8. - С. 94-97. - Библиогр.: с. 97 (5 назв.)
ББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право--Россия Кл.слова (ненормированные): стимулирование труда -- материальное стимулирование труда -- поощрительные нормы -- поощрения -- методы поощрений -- санкции поощрительных норм Аннотация: Правовые аспекты поощрения работников сферы социальной защиты населения.
Найти похожие
|
12. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Болдырев, Петр Алексеевич (кандидат технических наук; заместитель директора). Совершенствование управления персоналом в библиотечно-информационной системе университета [Текст] / П. А. Болдырев> // Научные и технические библиотеки. - 2016. - № 5. - С. 85-95. - Библиогр.: с. 94-95 (9 назв.)
. - ISSN 0130-9765ББК 78.34 Рубрики: Библиотечное дело Организация библиотечного дела Кл.слова (ненормированные): вузовские библиотеки -- управление персоналом -- автоматизированные информационные системы -- библиотечно-информационные системы -- стимулирование труда -- развитие персонала -- обеспечение персоналом Аннотация: Предложена схема системы управления персоналом библиотеки, которая проанализирована с точки зрения планирования персонала, формирования трудовых ресурсов, развития персонала, оценки и стимулирования труда на основе анализа содержания и статистических показателей работы сотрудников. Рассмотрена функциональная модель управления персоналом библиотеки, позволяющая на основе данных библиотечно-информационной системы университета формировать информацию, которая помогает принимать решения в управлении человеческими ресурсами. Модель отображает взаимосвязанные функции, осуществляемые в целях своевременного получения полных результатов процесса управления персоналом. Представлена автоматизированная информационная система, отличительная черта которой - реализация функций мониторинга объективных данных о работе различных сотрудников, отделов и библиотеки в целом по широкому кругу показателей и анализа исполнения поручений каждым сотрудником, для обеспечения своевременного принятия управленческих решений.
Найти похожие
|
13. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Белова, А. В. Выдержки из образовательной программы нового поколения гимназии № 1514 г. Москвы [Текст] / Белова А. В., Левит М. В.> // Управление современной школой. Завуч. - 2013. - № 6. - С. 6-96 : табл. - Продолж. Начало: № 5. - Подстроч. примеч.
. - ISSN 1999-5814ББК 74.204 Рубрики: Образование. Педагогика Школоведение Кл.слова (ненормированные): образовательные программы -- выдержки -- программы нового поколения -- гимназии -- программы развития -- образовательные учреждения -- качество образования -- качество обучения -- управление качеством образования -- профильно-углубленная подготовка -- воспитательная деятельность -- годовые циклограммы -- внеурочная деятельность -- учебные планы -- планирование -- педагогические кадры -- педагогический персонал -- стимулирование труда -- методическая работа -- методическая деятельность -- аналитические таблицы -- компетентности педагогов -- сетевые графики -- дорожные карты Аннотация: Настоящая программа нового поколения содержит установки: управление качеством образования, переход на профильно-углубленную подготовку в старших классах, овладение компетентностями, ресурсный подход в управлении. Они важны для гимназии - учебного заведения классического, универсального образования, ориентированного на высокое качество обучения и воспитания.
Доп.точки доступа: Левит, М. В. (кандидат педагогических наук); Гимназия № 1514 Найти похожие
|
14. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Метелица, В. И. Некоторые аспекты мотивации преподавателей высшего профессионального образования [Текст] / В. И. Метелица, А. Н. Носкова> // Совет ректоров. - 2011. - № 12. - С. 95-98 : ил. - Библиогр.: с. 98 (6 назв. )
. - ISSN 1997-6119ББК 74.58 Рубрики: Образование. Педагогика Высшее профессиональное образование Кл.слова (ненормированные): преподаватели -- мотивации преподавателей -- стимулирование труда -- управление персоналом Аннотация: Представлены результаты исследования системы мотивации среди преподавателей высшей школы в Восточно-Сибирской академии образования. Даны рекомендации по разработке комплексной системы мотивации, включающей в себя материальное стимулирование, внедрение социального пакета и моральное поощрение.
Доп.точки доступа: Носкова, А. Н.; Всероссийская научно-практическая конференция "Технологическое профессиональное образование: проблемы и перспективы"Технологическое профессиональное образование: проблемы и перспективы, всероссийская научно-практическая конференция; Восточно-Сибирская академия образования Найти похожие
|
15. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Кац, Анатолий Моисеевич (доцент кафедры теории и практики управленческой деятельности в образовании). Показатели эффективности деятельности работников школ при новой системе оплаты труда [Текст] / Анатолий Моисеевич Кац> // Народное образование. - 2011. - № 10. - С. 92-100
ББК 74.04 Рубрики: Образование. Педагогика Организация образования Кл.слова (ненормированные): новая система оплаты труда -- НСОТ -- школы -- формы оплаты труда -- фонд оплаты труда -- заработная плата педагогов -- штатное расписание -- стимулирование труда -- совместительство -- совмещение профессий -- доплаты за совмещение -- премии Аннотация: О новой системе оплаты труда (НСОТ) работников школ.
Найти похожие
|
16. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Балабин, А. А. (кандидат экономических наук). О бедном банкире замолвите слово... [Текст] / А. А. Балабин> // ЭКО. Экономика и организация промышленного производства. - 2012. - № 11. - С. 155-173. - Библиогр. в примеч.
. - ISSN 0131-7652ББК 65.9(2Рос) + 65.262 + 65.24 Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. нач. Экономика России Кредитно-денежная система Экономика труда Кл.слова (ненормированные): банки -- банковское дело -- банковские служащие -- заработная плата -- заработная плата банковских служащих -- зарплата -- зарплата банковских служащих -- стимулирование труда -- дифференциация зарплат в банках Аннотация: В статье рассматриваются недостатки в системе заработной платы, практике выплаты вознаграждений и системе стимулирования работников в банковском секторе России. Современные технологии стимулирования работников, построенные по западным образцам, нацеливают работника на выполнение краткосрочных задач, что приводит к чрезмерному увеличению интенсивности труда и накоплению операционных рисков.
Найти похожие
|
17. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Пушкарева, И. М. [Рецензия] [Текст] / И. М. Пушкарева> // Российская история. - 2012. - № 2. - С. 214-216. - Библиогр. в примеч. - Рец. на кн.: "Не рублем единым": трудовые стимулы рабочих-текстильщиков дореволюционной России / Л. Бородкин [и др. ]. - М.: РОССПЭН, 2010. - 534 с. - Примеч.: с. 216
. - ISSN 0869-5687ББК 63.3(2)5 Рубрики: История--Россия, 19 в. кон.; 20 в. нач. Россия в XVIII в. - 1917 г. Кл.слова (ненормированные): рецензии -- стимулирование труда -- рабочие-текстильщики -- наемный труд -- мотивация труда -- экономическая история
Доп.точки доступа: Бородкин \л.\; Валетов \т.\; Смирнова \ю.\; Шильникова \и.\ Найти похожие
|
18. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Денякина, Л. М. (проф., канд. пед. наук). Мотивация сотрудников к инновационной деятельности [Текст] / Л. М. Денякина> // Справочник руководителя образовательного учреждения. - 2008. - N 8. - С. 22-25
ББК 74.204 + 65.291.6 Рубрики: Образование. Педагогика Школоведение Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): вознаграждения -- инновационная деятельность -- материальное стимулирование -- менеджмент образования -- методы воздействия -- мотивация сотрудников -- образовательные учреждения -- работники образования -- система мотивации -- способы вознаграждения -- стимулирование труда Аннотация: Построение системы мотивации работников. Способы вознаграждения. Виды материального стимулирования.
Найти похожие
|
19. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Чуприна, Надежда Тихоновна (директор, канд. пед. наук, заслуженный работник культуры РФ). Полезные рекомендации директорам библиотек [Текст] : рецензия / Н. Т. Чуприна> // Университетская книга. - 2007. - N 11. - С. 49. - Рец. на кн.: Клюев, В. К. Правовое регулирование и стимулирование труда персонала библиотеки / В. К. Клюев, Н. П. Аббакумова.- М., 2007.- 156 с.
. - ISSN 1 726-672ББК 78 Рубрики: Библиотечное дело Общие вопросы библиотечного дела Кл.слова (ненормированные): рецензии -- книги -- право -- документы -- правовое регулирование -- труд -- стимулирование труда -- библиотеки Аннотация: Рецензия на книгу В. К. Клюева, Н. П. Аббакумовой "Правовое регулирование и стимулирование труда персонала библиотеки". Пособие комплексно сочетает теоретическое осмысление правового поля современной библиотеки и практические разработки в форме локальных актов одной из ведущих библиотек Росии.
Доп.точки доступа: Клюев (ученый-библиотековед) \в. К.\; Аббакумова (экономист-практик) \н. П.\ Найти похожие
|
20. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Баева, Т. Средства по уходу [Текст] : почему сотрудники уходят от работодателей, и как их удержать / Татьяна Баева> // PR в России. - 2007. - N 11. - С. 12-15
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): кадры -- персонал -- лояльность персонала -- мотивация сотрудников -- мотивация труда -- трудовая мотивация -- материальное стимулирование -- стимулирование персонала -- стимулирование труда -- профессиональный рост -- психологический климат -- трудовой коллектив Аннотация: Рекомендации по выстраиванию системы мотивации сотрудников, включающей набор методов материального, социального, профессионального и личностного стимулирования. Поведенческие категории сотрудников.
Найти похожие
|
21. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Беспалько, В. П. Управление качеством образования путем материальной заинтересованности учителя [Текст] / В. П. Беспалько> // Школьные технологии. - 2007. - N 5. - С. 62-68.
ББК 74.03(2) Рубрики: Образование. Педагогика Организация образования Кл.слова (ненормированные): управление образованием -- управление качеством образования -- качество образования -- материальная заинтересованность -- стимулирование труда -- лекции -- учителя -- педагоги -- педагогический труд -- оплата труда -- материальное поощрение -- учащиеся -- школьники -- школы -- персонализированное образование -- формы оплаты -- методики материального поощрения -- платное обучение -- обучение -- персонализация обучения Аннотация: О возможностях использования материальной заинтересованности учителей и учащихся в управлении качеством образования и использовании ее в персонализации обучения. !ed_reference.pft: FILE NOT FOUND! Найти похожие
|
22. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Сидоренко, С. Мотивация персонала: две стороны медали [Текст] / Сидоренко С.> // Человек и труд. - 2007. - N 7. - С. . 39-46. - Библиогр. в сносках. - Ил.: 1 табл.
ББК 65.240-21 Рубрики: Экономика--Управление персоналом, 21 в. нач. Россия Кл.слова (ненормированные): мотивации персонала -- маркетинг -- работодатели -- стимулирование труда -- мотивированные работники -- конкуренция Аннотация: О системе мотивации персонала.
Найти похожие
|
23. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Сидоренко, С. Мотивация персонала: две стороны медали [Текст] / Сидоренко С.> // Человек и труд. - 2007. - N 7. - С. . 39-46. - Библиогр. в сносках. - Ил.: 1 табл.
ББК 65.240-21 Рубрики: Экономика--Управление персоналом, 21 в. нач. Россия Кл.слова (ненормированные): мотивации персонала -- маркетинг -- работодатели -- стимулирование труда -- мотивированные работники -- конкуренция Аннотация: О системе мотивации персонала.
Найти похожие
|
24. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
| 331 М 76
Молчанов, А. В. (канд. экон наук). Нужно ли повышать содержательность труда? [Текст] / А. В. Молчанов> // Кадры предприятия. - 2008. - N 12. - С. 87-96
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда--Россия Кл.слова (ненормированные): труд -- организация труда -- трудовые отношения -- управление персоналом -- оплата труда -- трудовые права -- условия труда -- управление персоналом -- корпоративное управление -- менеджмент -- менеджеры -- организация труда -- персонал -- кадры -- трудовые коллективы -- предприятия -- фирмы -- организации -- производственно-трудовые коллективы -- рыночная экономика -- стимулирование труда -- результаты труда -- оплата труда -- заработная плата -- кадровая политика -- поощрения -- дополнительные поощрения -- премии -- КТУ -- коэффициент трудового участия -- производительность труда -- совмещение профессий -- численность работников -- работники -- сдельная оплата труда -- индивидуальная оплата труда -- расчет времени -- содержательность труда Аннотация: Анализируется и рассматривается проблема адаптирования социально струдовой сферы к возрастающим требованиям человека-работника к содержательности и привлекательности своего труда.
Доп.точки доступа: Трудовой, кодекс РФ Найти похожие
|
25. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
| 021 А 21
Авраева, Ю. Б. (канд. пед. наук). Залог управления трудовым коллективом [Текст] / рец. Ю. Б. Авраева> // Мир библиографии. - 2007. - N 5. - С. 82-84. - Рец. на кн.: Клюев В. М. Правовое регулирование и стимулирование труда персонала библиотек : научно-практ. пособие / В. М. Клюев, Н. П. Абакумова ; Гос. науч. учреждение Центр. науч. с.-х. библиотека Россельхозакадемии.- М., 2007.- 156 с.
. - ISSN 1560-7968ББК 78.34 + 78.34 Рубрики: Библиотечное дело--Россия Организация библиотечного дела Кл.слова (ненормированные): рецензии -- управление персоналом -- стимулирование труда -- библиотечные кадры -- правовое регулирование труда -- научно-практические пособия
Доп.точки доступа: Клюев, В. М.; Абакумова, Н. П. Найти похожие
|
26. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Магура, М. И. Оценка работы персонала [Текст] : практическое пособие для руководителей / М. И. Магура, М. Б. Курбатова> // Секретарское дело. - 2008. - N 6. - С. 32-43
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): персонал -- работа персонала -- оценка работы -- практические пособия -- стимулирование труда -- организационная культура Аннотация: Эффективность работы персонала. Факторы, влияющие на профессиональную эффективность работника. Критерии оценки персонала.
Доп.точки доступа: Курбатова, М. Б. Найти похожие
|
27. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Гончарова, Н. П. Примерное положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в муниципальном учреждении культуры клубного типа [Текст] : (выдержки) / Н. П. Гончарова, Т. Н. Егорова !oizd.pft: FILE NOT FOUND! > // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2009. - N 7. - С. 43-49. - Библиогр. в подстроч. примеч. - Подстроч. примеч.
. - ISSN 1727-6772ББК 65.497 Рубрики: Экономика Экономика культуры, науки, просвещения Кл.слова (ненормированные): положения -- оплата труда -- нормативные документы -- стимулирование труда -- учреждения культуры -- муниципальные учреждения -- клубные учреждения -- поощрительные выплаты -- примерные положения -- стимулирующие выплаты -- критерии поощрительных выплат Аннотация: Выдержки из Примерного положения о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в муниципальном учреждении культуры клубного типа.
Доп.точки доступа: Егорова, Т. Н. Найти похожие
|
28. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Методические рекомендации по расчету заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений образования (для руководителей и бухгалтеров) [Текст]> // Перемены. - 2007. - N 6. - С. 45-74
ББК 65.497 Рубрики: Экономика Экономика культуры, науки, просвещения Кл.слова (ненормированные): педагоги -- стимулирование труда -- заработная плата -- методические рекомендации -- новая система оплаты труда -- оплата труда -- руководители образовательных учреждений Аннотация: О новых принципах и подходах к нормированию и стимулированию труда педагогов.
Найти похожие
|
29. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Васильев, Г. А. (доктор экономических наук; профессор кафедры маркетинга Всероссийского заочного финансово-экономического института). Ваше дело и его судьба находятся в руках тех людей, которых вы нанимаете [Текст] : управление персоналом в сфере производства медицинских изделий для сердечно-сосудистой хирургии / Г. А. Васильев, Р. Р. Салохединова> // Управление персоналом. - 2010. - N 4 (230). - С. 52-54 : фот., ил., схемы. - Библиогр.: с. 54 (8 назв. )
ББК 54.57 + 65.291.6 Рубрики: Здравоохранение. Медицинские науки--Россия, 21 в. Хирургия отдельных областей, систем и органов Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): сердечно-сосудистая хирургия -- медицинские изделия -- управление персоналом -- кандидаты -- сотрудники -- лаборатории -- мотивации труда -- стимулирование труда -- адаптация работников -- профессиональное мастерство Аннотация: О новых требованиях к персоналу в сфере производства медицинских изделий для сердечно-сосудистой хирургии.
Доп.точки доступа: Салохединова, Р. Р. (аспирантка кафедры маркетинга Всероссийского заочного финансово-экономического института; инженер-экономист НЦССХ им. А. Н. Бакулева РАМН); Научный центр сердечно-сосудистой хирургии им. А. Н. БакулеваНЦССХ им. А. Н. Бакулева РАМН Найти похожие
|
30. ![](http://library.ntspi.ru/irbis64r_01/images/printer.jpg)
|
Молчанов, А. В. (канд. экон. наук). Современные подходы к формированию первичных трудовых коллективов [Текст] / А. В. Молчанов> // Кадры предприятия. - 2010. - N 2. - С. 95-104
. - ISSN хххх-ххххББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): производственные коллективы -- трудовые коллективы -- коэффициент трудового участия -- заработная плата -- стимулирование труда -- коэффициентно-долевой метод -- совмещение профессий Аннотация: О коэффициентно-долевом методе распределения заработной платы.
Найти похожие
|
|
|