Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог НТГСПИ
Картотека газет и журналов
Картотека статей
Полнотекстовая база изданий НТГСПИ
Полнотекстовая база ВКР
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Калиничева, Юлия Викторовна$<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Калиничева, Юлия Викторовна (аспирантка кафедры социологии и культуры Московского государственного университета приборостроения и информатики).
    Социальные коммуникации в управлении персоналом издательской организации [Текст] / Ю. В. Калиничева // Социально-гуманитарные знания. - 2012. - № 2. - С. 336-341. - Библиогр. в сносках (6 назв.)
УДК
^a316
ББК 60.8
Рубрики: Социальное управление
   Информация и коммуникации в процессе управления в целом
Кл.слова (ненормированные):
социальная коммуникация -- коммуникативное поведение -- социальные системы -- управление персоналом
Аннотация: В статье на основе понимания социальной коммуникации как движения смыслов в информационном пространстве и времени рассмотрены теоретико-методологические подходы к ее изучению, личные и групповые коммуникационные потребности издательского персонала, коммуникативная деятельность и общение сотрудников, коммуникационные каналы. Особое внимание уделено управлению социальной коммуникацией.


Найти похожие
2.


    Калиничева, Юлия Викторовна (аспирантка кафедры социологии и культуры Московского государственного университета приборостроения и информатики).
    Эффективность деловых коммуникаций в управлении персоналом издательской организации [Текст] / Ю. В. Калиничева // Социально-гуманитарные знания. - 2013. - № 2. - С. 355-359. - Библиогр. в сносках (3 назв.). - Примеч. в сносках
УДК
^a316.354:351/354
ББК 60.561.1
Рубрики: Социология
   Социология управления
Кл.слова (ненормированные):
деловые коммуникации -- управление персоналом -- издательские организации -- социологические исследования -- креативность -- контингентность -- коммуникативная компетентность
Аннотация: В статье показана роль таких факторов делового взаимодействия персонала, как креативность, контингентность, спонтанность, непредсказуемость, корректируемость, динамичность.


Доп.точки доступа:
Луман \н.\; Йоас \х.\; Титаренко \л.\; Мид \дж.\; Ницше \ф.\

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
Статистика обращений
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)