Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Картотека статей - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Опарина, Наталья$<.>)
Общее количество найденных документов : 10
Показаны документы с 1 по 10
1.


    Опарина, Наталья.
    Воспитание профессионала [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 8 (август). - С. 82-85 : рис., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
кадровая стратегия -- кадровый менеджмент -- воспитание профессионала -- оценка эффективности -- управление персоналом
Аннотация: Об инструментах измерения эффективности кадровой стратегии компании.


Найти похожие

2.


    Опарина, Наталья.
    Оценка эффективности кадровой стратегии [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 7 (июль). - С. 79-83 : табл. - Продолж. следует . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
кадровый менеджмент -- кадровая стратегия -- бенчмаркинг -- инвестиции в персонал -- методы оценки инвестиций -- HR Metrics -- HR-служба -- управление персоналом
Аннотация: Для измерения эффективности кадровой стратегии используются разные инструменты: бенчмаркинг, метод оценки инвестиций в персонал и HR Metrics, которые анализируются в данной статье.


Найти похожие

3.


    Опарина, Наталья.
    Управление текучестью персонала в условиях экономического спада [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - N 10 (октябрь). - С. 82-85 : табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- лояльность персонала -- текучесть персонала -- управление текучестью -- экономический спад -- экономические кризисы -- HR-менеджмент -- оценка персонала -- сокращение сотрудников -- замещение сотрудников
Аннотация: Автор статьи делится опытом реализации проектов по управлению текучестью персонала.


Доп.точки доступа:
Системный оператор Единой энергетической системы, ОАО; СО ЕЭС, ОАО

Найти похожие

4.


    Опарина, Наталья.
    Как крепко "держать голубя" в руках? [Текст] / Наталья Опарина // Управление персоналом. - 2010. - N 24 (250). - С. 35-37
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
интервью -- управление -- интересы компаний -- приоритеты сотрудников -- карьерное планирование -- эйчары -- команды -- руководители
Аннотация: О том, как обеспечить баланс между выражением глобальных интересов компании и частными приоритетами сотрудников.


Доп.точки доступа:
Ласорд, Томми \т.\

Найти похожие

5.


    Опарина, Наталья (экс-директор, советник по управлению персоналом).
    Социальные услуги - альтернатива соцпакету [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - N 1 (январь). - С. 10-12 : ил., порт. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
социальные услуги -- социальное обеспечение -- социальный пакет -- соцпакет -- социальная ответственность компании -- кадровый состав организации -- дифференциация по социальным категориям -- грейдинг -- топ-менеджеры
Аннотация: Рассматриваются положительные и отрицательные стороны соцпакета и соцобеспечения кадров организации.


Найти похожие

6.


    Опарина, Наталья (преподаватель).
    Оценка эффективности обучения и развития топ-менеджеров [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - № 12 (декабрь). - С. 22-27 : порт., табл., схемы, рис. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
оценка эффективности -- ключевые показатели эффективности -- обучение топ-менеджеров -- развитие топ-менеджеров -- модель Киркпатрика -- Киркпатрика модель -- модель Филипса -- Филипса модель -- модель Тайлера -- Тайлера модель -- модель Стаффлбима -- Стаффлбима модель -- модель Берна -- Берна модель
Аннотация: В статье рассматриваются основные цели развития топ-менеджеров и самые популярные методики оценки эффективности их обучения.


Найти похожие

7.


    Опарина, Наталья (преподаватель).
    Инструменты развития: новые возможности [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 2 (февраль). - С. 73-77 : порт., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- карьера персонала -- развитие персонала -- обучение персонала -- методы обучения персонала -- коучинг -- менторинг -- наставничество -- баддинг -- budding -- взаимная поддержка -- job shadowing -- изучение работы -- counselling -- консультации специалистов -- супервизия -- обучение действием
Аннотация: Рассматриваются особенности внедрения современных методов обучения и развития персонала организации, которые популярны в мировой практике, но пока не получили широкого распространения в России.


Найти похожие

8.


    Опарина, Наталья (преподаватель).
    История успеха [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 3 (март). - С. 100-101 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом, 2002-2012 гг.

Кл.слова (ненормированные):
человеческие ресурсы -- кадры организации -- HR -- HR-менеджмент -- HR-практика -- службы персонала
Аннотация: Автор делится своими воспоминаниями о HR-реалиях десятилетней давности.


Найти похожие

9.


   
    Превращение возможного в действительное [Текст] / подгот. К. Лактионова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 9 (сентябрь). - С. 13-18 : рис. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления

Кл.слова (ненормированные):
персонал организации -- талантливый персонал -- управление талантами -- распознавание талантов -- продвижение персонала
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся мнением относительно управления талантами.


Доп.точки доступа:
Лактионова, Ксения \.\; Пашазаде, Андрей (HR-директор) \.\; Опарина, Наталья (преподаватель) \.\; Береза, Наталия Любомировна (вице-президент по управления персоналом) \.\

Найти похожие

10.


    Опарина, Наталья (преподаватель кафедры управления персоналом).
    Электроэнергетика: управление талантами по-российски [Текст] / Н. Опарина // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 40-44 : рис., табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
электроэнергетические предприятия -- сотрудники предприятий -- квалифицированные сотрудники -- талантливые сотрудники -- HR-менеджмент -- talent management -- управление талантами -- управление человеческими ресурсами -- компетентность управления -- ключевые навыки управления
Аннотация: На сегодняшний день практика управления талантами стала стратегически важной составляющей HR-политики любой серьезной компании. В статье рассматривается, что представляет собой управление талантами в России на примере организаций, работающих в сфере энергетики.


Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)