У2/4
   Ц271


    Цветаев, Валерий Михайлович.
    Управление персоналом [Текст] : учеб. пособие / В. М. Цветаев. - Санкт-Петербург : Питер, 2001. - 189 с. : ил. - (Краткий курс). - Изд. также под загл. : Кадровый менеджмент. - Библиогр. в конце глав. - ISBN 5-272-00081-1 (в обл.) : 39.00 р., 45.50 р.
Словарь терминов: с. 182-189.
ББК У291.6-21я73-1 + Ю959.1я73-1 + С823.3я73-1
Рубрики: Кадровый менеджмент--Учебники и пособия
   Управление--Психология--Учебники и пособия

   Персонал--Управление--Учебники и пособия

Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- менеджмент персонала -- кадровый менеджмент -- психология управления -- кадры организации -- кадры предприятия -- персонал -- управление трудовыми отношениями
Аннотация: В учебном пособии кратко, последовательно, в доступной форме изложены основные темы курса "Управление персоналом". Даётся общая характеристика взаимодействия субъектов в фирме, рассмотрены проблемы организации труда, большое внимание уделено формированию внутрифирменной культуры, разработке эффективной кадровой политики. Пособие предназначено для студентов высших учебных заведений, изучающих менеджмент, организационное поведение, управление персоналом, а также для предпринимателей, менеджеров и всех интересующихся данной темой.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 6
ЧЗ (1), АБ (5)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (5)

   У2/4
   П661


    Пошерстник, Надежда Владимировна.
    Кадры предприятия [Текст] : практ. пособие / Н. В. Пошерстник. - Москва : Проспект, 2006. - 488 с. : формы, табл. - ISBN 5-482-00586-0 (в обл.) : 169.00 р.
ББК У240я81 + У291.6я81
Рубрики: Кадры--Практические пособия
   Кадры организации--Практические пособия

Кл.слова (ненормированные):
кадры -- кадры предприятия -- персонал -- трудовые ресурсы -- трудовые отношения -- регулирование трудовых отношений -- оформление трудовых отношений
Аннотация: Цель пособия — оказать практическую помощь руководству предприятия в организации работы с персоналом, потому что плохо организованная работа кадровой службы неминуемо отражается на финансовых результатах. Важнейшую роль при подготовке документов в кадровой службе играет их оформление в соответствии с действующим законодательством, т. е. придание документу юридической силы. Наличие необходимых и надлежащим образом оформленных документов по личному составу, регулирующих отношения между работодателем и сотрудниками предприятия, поможет избежать дальнейших проблем. Весь материал пособия изложен с. учетом трудового законодательства: оформление трудовых отношений с работником, перевод на другую работу и увольнение, учет рабочего времени и организация оплаты труда, гарантии и компенсации, связанные с трудовой деятельностью, предоставление очередных, дополнительных и учебных отпусков и многое другое. Везде, где это необходимо, даны ссылки на статьи закона. Целый раздел посвящен вопросам регулирования отношений в области охраны и создания условий труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Материал представлен таким образом, что без труда можно найти ответ на возникший вопрос. Для руководителей и предпринимателей, специалистов кадровых служб, а также всех интересующихся особенностями организации труда на предприятии. ??

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 2
ЧЗ (1), АБ (1)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (1)

   У2/4
   Ц271


    Цветаев, Валерий Михайлович.
    Кадровый менеджмент [Текст] : учебник / В. М. Цветаев. - Москва : Проспект, 2005. - 158, [1] с. : ил. - Изд. также под загл. : Управление персоналом. - Библиогр. в начале глав. - ISBN 5-98032-879-5 (в пер.) : 85.00 р.
Словарь терминов: с. 152-158.
ББК У291.6-21я73-1 + С823.3я73-1
Рубрики: Кадровый менеджмент--Учебники и пособия
   Персонал--Управление--Учебники и пособия

Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- менеджмент персонала -- кадровый менеджмент -- кадры организации -- кадры предприятия -- персонал -- управление трудовыми отношениями
Аннотация: В учебнике рассмотрены основные формы и методы работы с персоналом в современных рыночных организациях. Проанализирована деятельность менеджера по персоналу от подбора кадров до планирования их карьерного роста. Особое внимание уделено вопросам регулирования трудовых отношений. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических специальностей вузов и слушателей школ бизнеса, а также всех интересующихся вопросами управления кадрами.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА
Экземпляры всего: 3
ЧЗ (1), АБ (2)
Свободны: ЧЗ (1), АБ (2)

   У2/4
   С594


    Соколова, Мария Игоревна.
    Управление человеческими ресурсами [Текст] : учебник / М. И. Соколова, А. Г. Дементьева ; Моск. гос. ин-т междунар. отношений (ун-т), М-во иностр. дел Рос. Федерации. - Москва : Проспект, 2005. - 238 с. : ил. - Библиогр.: с. 205. - ISBN 5-98032-755-X (в обл.) : 156.00 р.
ББК У291.6-21я73-1 + У240-21я73-1
Рубрики: Кадровый менеджмент--Учебники и пособия
   Трудовые ресурсы--Управление--Учебники и пособия

Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- менеджмент персонала -- кадровый менеджмент -- кадры организации -- кадры предприятия -- персонал -- трудовые ресурсы -- человеческие ресурсы -- управление трудовыми ресурсами -- управление человеческими ресурсами -- глобальный менеджер -- глобализация и управление человеческими ресурсами -- международные аспекты управления
Аннотация: В учебнике рассмотрены современные подходы к управлению человеческими ресурсами, проанализированы политические и организационные аспекты управления, представлена новая концепция управления человеческими ресурсами, определена роль персонала в современной организации. Рассмотрены вопросы формирования человеческих ресурсов (планирование персонала, отбор и прием на работу), мотивации персонала, обучения и карьерного роста, проблема оценки трудовых ресурсов, а также актуальные вопросы лидерства в организации. Одна из глав посвящена международным аспектам управления человеческими ресурсами. ??Книга содержит вопросы для повторения и обсуждения, кроме того, в нее включены практические ситуации, способствующие лучшему освоению материала. Данные ситуации являются оригинальными разработками авторов и представляют собой обобщение практики работы отечественных и зарубежных компаний. Для студентов, изучающих проблемы управления, преподавателей экономических вузов, слушателей школ бизнеса, практиков, работающих в сфере управления персоналом, а также руководителей компаний и организаций.??

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Дементьева, Алла Геннадьевна; Московский государственный институт международных отношений (университет) (Москва)Министерство иностранных дел Российской Федерации (Москва)
Экземпляры всего: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)

   У2/4
   Щ98


    Щур, Денис Леонидович.
    Кадры предприятия. 300 образцов должностных инструкций [Текст] : практическое пособие / Д. Л. Щур, Л. В. Труханович. - Изд. 3-е, стер. - Москва : Дело и Сервис, 2001. - 909 с. : обр. ; 22 см. - На пер авт.: Л. В. Труханович, Д. Л. Щур. - Алф. указ. проф.: с. 901-909. - ISBN 5-8018-0068-9 (в пер.) : 352.00 р.
ББК У291.212.1 + У240(2Рос) + У291.6п2 + У240.13
Рубрики: Кадры управления организации--Сборники
   Трудовые ресурсы--Российская Федерация--Сборники

   Экономика предприятия (фирмы)--Организация управления--Сборники

   Квалификация кадров--Должностные инструкции--Сборники

   Должностные инструкции руководителей, специалистов, служащих--Сборники

Кл.слова (ненормированные):
кадры предприятия -- практические пособия -- экономика труда в России -- экономика предприятия -- трудовые ресурсы -- сотрудники -- персонал -- специалисты -- квалификационные характеристики -- квалификации -- должностные инструкции -- оформление должностных инструкций -- предприятия -- руководители организации -- образцы должностных инструкций -- реквизиты -- управление кадрами -- организация управления -- кадровые службы -- отделы кадров
Аннотация: Второе издание настоящей книги представляет собой сборник образцов должностных инструкций, разработанных на основании "Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих", утвержденного постановлением Минтруда россии от 21 августа 1998 г. №37. Сборник дополнен новой главой "Высшее образование". Структура книги позволяет производить оперативный поиск необходимого образца по различным отраслям экономики. отдельный раздел посвящен методическим рекомендациям по разработке должностных инструкций. Здесь же приведен перечень требований к оформлению основных реквизитов и содержанию инструкций в соответствии со стандартом ГОСТ Р 6.30-97 с учетом изменения №1, введенного в действие с 1 апреля 2000 года. Сборник предназначен руководителям предприятий, менеджерам, работникам кадровых служб, юрисконсультам для использования при разработке должностных инструкций служащих и решении иных кадровых вопросов.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Труханович, Лилия Васильевна
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)

   У2/4
   Г823


    Грибов, Владимир Дмитриевич.
    Экономика организации (предприятия) [Текст] : [учебник] / В. Д. Грибов, В. П. Грузинов, В. А. Кузьменко. - 7-е изд., стер. - Москва : КноРус, 2013. - 405, [2] с. : ил. - (Среднее профессиональное образование). - На пер. загл. сер. : abc : среднее профессиональное образование. - Библиогр.: с. 407. - ISBN 978-5-406-02936-7 (в пер.) : 489.00 р.
В кн. также: Словарь терминов.
ББК У291я723-1
Рубрики: Организации (предприятия, фирмы)--Экономика--Учебники и пособия
   Предприятия--Экономика--Учебники и пособия

Кл.слова (ненормированные):
экономика организации -- экономика предприятия -- организация -- предприятия -- материально-техническая база -- трудовые ресурсы -- оплата труда -- кадры предприятия -- показатели деятельности предприятия -- финансы предприятия -- финансы организации -- планирование деятельности предприятия -- внешнеэкономическая деятельность предприятия
Аннотация: Изложены основные вопросы, связанные с деятельностью организации в условиях рыночных отношений. Рассмотрены механизм функционирования и организационно-правовые формы предприятий, вопросы организации производственного процесса, пути повышения качества продукции, роль основного и оборотного капитала. Освещены вопросы логистики, ценообразования, оплаты труда и управления финансами. Дан анализ экономических показателей в оценке эффективности работы предприятия. Уделено внимание принципам внешнеэкономической деятельности. Приведены вопросы для самопроверки и задания для самостоятельных расчетов. Соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту среднего профессионального образования третьего поколения. Для студентов образовательных учреждений среднего профессионального образования, обучающихся по группе специальностей "Экономика и управление".

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Грузинов, Владимир Петрович; Кузьменко, Владимир Алексеевич
Экземпляры всего: 19
АБ (19)
Свободны: АБ (19)

   У2/4
   Щ98


    Щур, Денис Леонидович.
    Кадры предприятия. 100 образцов новых должностных инструкций [Текст] : практическое пособие / Д. Л. Щур, Л. В. Труханович. - Москва : Дело и Сервис, 2001. - 367 с. : обр., формы ; 22 см. - Алф. указ.: с. 360-361. - ISBN 5-8018-0117-0 (в пер.) : 280.00 р.
ББК У291.212.1 + У240(2Рос) + У291.6п2 + У240.13
Рубрики: Кадры управления организации--Практические пособия
   Трудовые ресурсы--Российская Федерация--Практические пособия

   Экономика предприятия (фирмы)--Организация управления--Практические пособия

   Квалификация кадров--Должностные инструкции--Практические пособия

   Должностные инструкции руководителей, специалистов, служащих--Практические пособия

Кл.слова (ненормированные):
кадры предприятия -- трудовые ресурсы -- сотрудники -- персонал -- специалисты -- квалификационные характеристики -- квалификации -- должностные инструкции -- оформление должностных инструкций -- руководители организации -- образцы должностных инструкций -- реквизиты -- управление кадрами -- организация управления -- кадровые службы -- отделы кадров
Аннотация: Все чаще и чаще в штатных расписаниях предприятий встречаются наименования новых должностей. Это и менеджеры разных уровней и направлений, и специалисты, отвечающие за специфические участки работы, и технические исполнители с особыми функциями. Соответственно у кадровых работников появляются новые задачи по составлению должностных инструкций для "супервайзеров", "мерчандайзеров", "логистиков", "ресепшионистов" и т.д. Однако единые требования к функциям служащих, которые занимают должности с такими звучными названиями, пока не разработаны. Обусловлено это тем, что все подобные наименования заимствованы из западных моделей управления персоналом и введены в России только в последние пять лет (как по объективным причинам, так и просто в угоду моде). В книге также приводятся инструкции и для иных перспективных должностей. Она продолжает серию "Кадры предприятия" и является логичным дополнением к практическому пособию "300 образцов должностных инструкций". Предназначена в помощь кадровым служащим, менеджерам по персоналу и иным работникам, ответственным за разработку должностных инструкций.

Держатели документа:
Библиотека НТГСПА

Доп.точки доступа:
Труханович, Лилия Васильевна
Экземпляры всего: 1
АБ (1)
Свободны: АБ (1)