Бурнышев, К. В. Управление инновациями на предприятии: новые контексты и старые проблемы [Текст] / К. В. Бурнышев, И. В. Донова // Социологические исследования. - 2007. - N 5. - С. . 31-37. - Библиогр.: с. 37 (4 назв. )
Рубрики: Социология--Социология организаций Россия Кл.слова (ненормированные): инновации -- управление инновациями -- трудовые отношения -- инновационное поведение предприятий -- человеческие ресурсы -- модернизация предприятий -- управление персоналом Аннотация: В статье на основе исследования проанализированы особенности модернизации российских промышленных предприятий, проблемы управления персоналом, рациональность использования человеческих ресурсов. Доп.точки доступа: Донова, И. В. |
Сырятов, Н. Момент выбора [Текст] / Н. Сырятов // Справочник по управлению персоналом. - 2007. - N 4. - С. . 24-30
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Организация управления Кл.слова (ненормированные): человеческие ресурсы -- автоматизация кадровых процессов -- автоматизация управления персоналом -- программные средства -- вендеры -- системные интеграторы Аннотация: Как правильно выбрать программные средства автоматизации кадровых процессов. |
Хрулева, Е. Применение системы сбалансированных показателей [Текст] / Е. Хрулева // Справочник по управлению персоналом. - 2007. - N 7. - С. . 71-79. - Рис., табл.
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): стратегический менеджмент -- система сбалансированных показателей -- Balanced Scorecard -- человеческие ресурсы -- управление человеческими ресурсами -- синергетический баланс Аннотация: О разработке стратегии управления человеческими ресурсами с помощью системы сбалансированных показателей. |
Болдбаатар, Б. Монголия: жилищная проблема в контексте формирования человеческого капитала [Текст] / Болдбаатар Б. // Человек и труд. - 2007. - N 5. - С. . 42-45
Рубрики: Социология--Социология общества, 21 в. нач. Монголия Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- жилищные условия -- покупательная способность -- инвалиды -- многодетные семьи -- человеческие ресурсы -- инвестиции Аннотация: Инвестиции в социальную сферу способствуют формированию человеческого капитала. Доп.точки доступа: Валентей \с.\; Нестеров \л.\; Монголия \великий государственный хурал (парламент)\; Великий Государственный Хурал (Парламент) Монголии |
[Рецензия] [Текст] // Человек и труд. - 2007. - N 5. - С. . 88. - Рец. на кн.: Одегов Ю. Г. Экономика труда: Учебник. В 2 т. / Одегов Ю. Г., Руденко Г. Г., Бабынина Л. С. М.: Изд-во "Альфа-Пресс", 2007
Рубрики: Экономика--Экономика труда, 21 в. нач. Россия Кл.слова (ненормированные): рецензии -- учебники -- человеческие ресурсы -- социальные проблемы -- мониторинг -- рыночная экономика Доп.точки доступа: Одегов \ю. Г.\; Руденко \г. Г.\; Бабынина \л. С.\ |
338(100) Ф 88 Фридман, Л. (д-р экон. наук, проф.). Центральная Азия и Кавказ в мировом экономическом пространстве [Текст] / Л. Фридман // Россия XXI. - 2008. - N 2. - С. 74-103 . - ISSN 0869-8503
Рубрики: Экономика Мировая экономика. Международные экономические отношения--Центральная Азия--Южный Кавказ Кл.слова (ненормированные): ВВП -- внутренний валовой продукт -- государство -- мировое экономическое пространство -- население -- положение населения -- потребление продуктов питания -- размеры экономики -- уровень экономического развития -- человеческие ресурсы -- экономические кризисы -- экономический потенциал государства Аннотация: В статье изучается положение стран Центральной Азии и Южного Кавказа в окружающем мире. При этом анализируются новейшие данные об абсолютной и относительной (в расчете на душу населения) величине ВВП, рассчитанного по паритету покупательной способности валют. Особое внимание уделяется социальным последствиям экономической динамики, в том числе основным характеристикам положения народного большинства в этих странах. |
331 С 89 Супян, Виктор. США: человеческий капитал и экономика [Текст] / В. Супян // Человек и труд. - 2008. - N 4. - С. 38-42. - Окончание следует
Рубрики: Экономика--США Экономика труда Кл.слова (ненормированные): трудовые отношения -- трудовые ресурсы -- рынки труда -- человеческие ресурсы -- социально-экономическая политика -- оплата труда -- рабочая сила -- человеческий капитал -- система образования Аннотация: О социально-экономической политике Соединенных Штатов. |
331 В 16 Валюженич, Н. Е. Организационная культура и трудовая мотивация как факторы лояльного отношения персонала к организации [Текст] / Н. Е. Валюженич // Управление персоналом. - 2007. - N 16. - С. 43-45
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. нач. Экономика труда Кл.слова (ненормированные): персонал -- трудовая мотивация -- управление персоналом -- лояльность -- человеческие ресурсы Аннотация: Об основах формирования систем управления персоналом организации. |
Рубинштейн, А. (д-р филос. наук). Стратегия "социального императива" [Текст] / А. Рубинштейн // Вопросы экономики. - 2008. - N 3. - С. 68-77 : табл. - Библиогр. в подстроч. ссылках . - ISSN 0042-8736
Рубрики: Экономика--Россия Экономика России Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- социальный императив -- человеческий капитал -- человеческие ресурсы -- интеллектуальный капитал -- оплата труда -- социальный сектор экономики -- социальная политика -- экономическое развитие -- экономическая политика -- социально-экономическое развитие Аннотация: В статье рассмотрены основные направления по реабилитации человеческого капитала и возрождения интеллектуального потенциала страны. |
Корнеев, А. В. Методы оценки природных ресурсов и национального богатства США [Текст] / А. В. Корнеев // США. Канада. Экономика - политика - культура. - 2008. - N 7. - С. 39-60 : Табл., диагр. . - ISSN 0321-2068
Рубрики: Экономика Экономика природных ресурсов, природопользования и охраны окружающей среды--США Кл.слова (ненормированные): природные ресурсы -- человеческие ресурсы -- экономические показатели -- национальное богатство -- оценочная стоимость -- сырьевые ресурсы -- земельные ресурсы -- дисконтирование Аннотация: Современные методы оценки стоимости природных ресурсов, состоящих из постоянно возобновляемых разнородных ресурсных компонентов, отражающие взаимосвязи всех внутренних компонентов национального богатства. |
Саубанова, Л. В. Организация управления человеческими ресурсами на предприятии [Текст] / Л. В. Саубанова // Управление персоналом. - 2009. - N 1 (203). - С. 51-52
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): управление -- человеческие ресурсы -- управление человеческими ресурсами -- предприятия -- стратегии -- политика Аннотация: О взаимосвязи стратегии, политики и системы управления. |
Козлов, Виктор Васильевич (профессор кафедры Управления человеческими ресурсами РЭА им. Плеханова). Человеческие ресурсы - источник конкурентного преимущества, наряду с другими ресурсами компании [Текст] / В. В. Козлов // Управление персоналом. - 2008. - N 11. - С. 8-13 : фот.
Рубрики: Экономика--Россия--США--Европа; Франция, 21 в. Экономика труда Образование. Педагогика Высшее профессиональное образование Кл.слова (ненормированные): человеческие ресурсы -- бизнес -- ресурсы компании -- высшее образование -- зарплаты -- управление персоналом Аннотация: О взаимосвязях высшей школы и бизнеса. Доп.точки доступа: Одегов \ю. Г.\; Всемирная Торговая ОрганизацияВТО; РАО "ЕЭС России"; "ЕЭС России", РАО; РАО ЕЭС России; Атомстройэкспорт; Атомпром; "Практикум "Учебная корпорация", тренинговый комплекс; РЭА им. Г. В. Плеханова |
Свергун, Оксана. Управление организационной структурой [Текст] / О. Свергун // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 9 (сентябрь). - С. 90-95 . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): человеческие ресурсы -- управление персоналом -- HR-менеджмент -- мотивация сотрудников -- развитие сотрудников Аннотация: Об эффективности использования человеческих ресурсов путем мотивации и развития сотрудников. |
IV Всероссийский кадровый форум [Текст] // Справочник по управлению персоналом. - 2008. - N 9 (сентябрь) . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): кадровые форумы -- человеческие ресурсы -- профессиональные стандарты -- управление персоналом Аннотация: О подготовке к Четвертому Всероссийскому кадровому форуму. Доп.точки доступа: Всероссийский кадровый форум |
Платонова, Е. Д. (д. э. н.). Роль теории человеческого капитала в социально-экономическом развитии России [Текст] / Е. Д. Платонова, Н. Г. Фадеева // Социально-гуманитарные знания. - 2007. - N 2. - С. 163-173. - Библиогр.: с. 173 . - ISSN 0869-8120
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- человеческие ресурсы -- образовательная среда -- экономическое развитие России Аннотация: Основные положения теорий человеческого капитала имеют практическое значение и должны быть положены в основу разработки нового курса социально-экономического развития России. Доп.точки доступа: Фадеева, Н. Г. |
Антонов, А. Родительство - почетная профессия [Текст] / А. Антонов ; беседу вела Н. Машер // Семья и школа. - 2008. - N 2. - С. 2-3
Рубрики: Образование. Педагогика Социальная педагогика Кл.слова (ненормированные): семья -- родительство -- человеческие ресурсы -- материнство -- рождаемость Аннотация: Беседа Н. Машер с зав. кафедрой социологии семьи и демографии социологического факультета МГУ профессором А. Антоновым, который считает, что семья сама заработает и на себя, и на государство; только надо дать ей возможность жить самостоятельно. Не пособия, а доходы должны стоять на первом месте. Доп.точки доступа: Машер, Н. \.\ |
Бормотова, Татьяна. Без мигрантов не обойтись [Текст] / Татьяна Бормотова // Человек и труд. - 2008. - N 3. - С. 46
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. нач. Экономика труда Кл.слова (ненормированные): мигранты -- гастарбайтеры -- заработки -- законы -- органы миграционного учета -- человеческие ресурсы Аннотация: В республике происходит отток экономически активного населения, в возрастной структуре преобладает доля населения в трудоспособном возрасте. Доп.точки доступа: Российская Федерация \президент\; Президент Российской Федерации |
Грувман, Т. Б. (преподаватель КФ МГЭИ). Социокультурный подход в управлении персоналом [Текст] / Т. Б. Грувман // Управление персоналом. - 2009. - N 3 (205). - С. 34-35 : диагр. - Библиогр.: с. 35 (3 назв. )
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): социокультурные подходы -- концепции -- человеческие ресурсы -- сотрудники -- самоорганизация -- корпоративная культура Аннотация: О концепции управления персоналом. Доп.точки доступа: Сивова \с.\ |
Ермолаев, Сергей Николаевич (генеральный директор компании САЛЬВАТОР). Достойный ответ вызовам времени - это соответствие стратегии компании [Текст] / С. Н. Ермолаев // Управление персоналом. - 2008. - N 17 (195). - С. 8-21 : фот.
Рубрики: Экономика--Россия--Москва--США, 21 в. нач.; 20 в. Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): управление -- директора -- руководители -- компании -- стратегии -- вызовы времени -- конфликты -- оппозиция -- кадровый бизнес -- рекрутинг -- человеческие ресурсы -- кадровые рынки -- кадровые агентства Аннотация: О работе с персоналом. О кадровом бизнесе. Доп.точки доступа: Ермолаев, Сергей Николаевич (генеральный директор компании САЛЬВАТОР) \с. Н.\; Пономаренко \в. В.\; САЛЬВАТОР, компания |
О качестве социального капитала и социально-культурных подходах в его развитии [Текст] / В. С. Попов // Вестник Московского государственного университета культуры и искусств. - 2008. - N 4. - С. 85-88 : Рис., табл. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 1997-0803
Рубрики: Досуг Общие вопросы досуга Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- социально-культурные технологии -- социальное партнерство -- человеческие ресурсы -- социально-культурня деятельность Аннотация: Направления развития социально-культурной сферы для повышения качества человеческого капитала. Доп.точки доступа: Попов, Владимир Сергеевич |